Cultura Organizacional A Partir Do Modelo De Paz E Mendes

comércio internacional; influenciados pelo crescimento industrial de alguns países latino-americanos, consagraram a ideia da existência de um sistema centro-periferia que organizava a economia mundial através da repartição desigual de benefícios. A partir desse rompimento teórico, a Comissão ganhou crescente autonomia e se converteu no primeiro esforço sistemático de compreender a América Latina como objeto de análise independente dos estudos econômicos internacionais. Esse salto…

UNB, 1978. SOCIOLOGIA JURÍDICA E ANTROPOLOGIA EMENTA: Fundamentos e distinções teórico-metodológicas entre sociologia e antropologia. Autores clássicos: Marx, Durkheim, Weber e Mauss. Noções do conceito de pessoa, sociedade, natureza e cultura. A sociologia e antropologia e a emergência de direitos no campo jurídico. Correntes contemporâneas do pensamento sociológico e antropológicos. Multiculturalismo, diversidade e pluralismo jurídico. BIBLIOGRAFIA BÁSICA: BOURDIEU,…

UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” AVM FACULDADE INTEGRADA A COMUNICAÇÃO NÃO-VIOLENTA COMO FERRAMENTA DA ESCUTA ATIVA NO PROCESSO DE MEDIAÇÃO DE CONFLITOS Por: Cintya Cristine Martins da Veiga Faria Orientador Prof. William Rocha Rio de Janeiro - RJ 2015 1 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” AVM FACULDADE INTEGRADA A COMUNICAÇÃO NÃO-VIOLENTA COMO FERRAMENTA DA ESCUTA ATIVA NO PROCESSO DE MEDIAÇÃO DE CONFLITOS Apresentação de monografia à…

empresa real, de que forma ela se propõe a tornar o conceito de "desenvolvimento sustentável" menos abstrato em suas operações. Para isto, será utilizado como base o modelo de gestão socioambiental existente no BicBanco, que foi a empresa escolhida para análise. 2 OBJETIVOS O objetivo do trabalho é fazer com que a partir do estudo de uma empresa real, os conceitos apresentados em sala fiquem mais claros e evidentes. Dessa forma, o aprendizado torna-se mais sólido.…

Artigo produzido a partir de tese de doutorado apresentada ao Programa de Pós-Graduação em Educação Física da Universidade Federal de Santa Catarina 56 Artigos Originais Paulo Carlan et al. aos instrumentos de ação didático-pedagógica norteadores da prática pedagógica do professor. Esse momento, reconhecido tipicamente de denúncia e crítica, denominou-se de Pensamento Pedagógico Renovador da Educação Física (PPREF) (MUNIZ et. al, 1998), e formulou críticas fundamentais aos modelos…

como proposto por alguns autores, gestão com pessoas ou administração com pessoas. De acordo com Chiavenato (2008) a Gestão de Pessoas corresponde à mentalidade predominante nas organizações que se contextualizam de acordo com uma cultura e um método organizacional, além de depender das características do contexto ambiental, dos negócios desenvolvidos na instituição, da tecnologia e dos processos internos utilizados e, também, do estilo de gestão que se empreende, e para confirmar essa…

técnicas estatísticas (GIL, 2006). A pesquisa bibliográfica tem como finalidade colocar o pesquisador em contato direto com o estado da arte sobre determinado assunto. Neste tipo de pesquisa, o pesquisador elege uma problemática de pesquisa e, a partir disso, estabelece um escopo para ser pesquisado na literatura (MARCONE e LAKATOS, 2007). Dessa forma, neste estudo, a pesquisa bibliográfica servirá como alicerce para a fundamentação de conceitos que envolvam a Saúde do Trabalhador, o…

II – atendimento integral, com prioridade para as atividades preventivas, sem prejuízo dos serviços assistenciais; III – participação da comunidade[2]. Buscando uma maior clareza em nossa argumentação, a partir deste ponto faremos uma discussão das questões em blocos temáticos. Primeiro, no que diz respeito à cidadania buscaremos estabelecer uma conexão entre o tema dos Direitos Humanos e a Saúde Coletiva, dentro de um contexto histórico, tal como está proposto

significativamente nas organizações onde novas terminologias apareceram como a Era da Informação ou Era do Conhecimento, entretanto muito se tem abordado em relação à tecnologia e pouca ou quase nenhuma atenção é dirigida para a informação, conhecimento e cultura organizacional. Nesse contexto surge uma área nova, a Gestão do Conhecimento, focada na codificação, armazenamento e compartilhamento do conhecimento (ALVARENGA NETO; BARBOSA; PEREIRA, 2007 págs. 06-07). O conhecimento é…

PÚBLICA MANUELA SARAH FERREIRA MARIA EVA BARROS FERREIRA MARIA LINETE MENDES DE SOUSA MARIA ROZANA ARAUJO DE OLIVEIRA PAULO NASCIMENTO ROSILENE BRÁZ DIAS SONIA SOARES DE SOUZA A QUALIDADE COMO RESULTADO DOS AVANÇOS TECNOLÓGICOS GERADOS NA FOLHA DE PAGAMENTO DO SERVIDOR PUBLICO DO ESTADO DE RORAIMA Boa Vista – RR 2011.2 MANUELA SARAH FERREIRA MARIA EVA BARROS FERREIRA MARIA LINETE MENDES DE SOUSA MARIA ROZANA ARAUJO DE OLIVEIRA PAULO…