Competencias Genericas Americanas

Thiago Diniz Maia Stefan Ribeiro dos Santos Pouyu A 3M • A 3M é uma companhia americana de base científica • Fundada em 1902 no estado de Minnesota, EUA, por cinco homens de negócio • É líder em números mercados de atuação – de produtos relacionados à saúde até produtos de escritório A 3M no mundo • A 3M é uma potência mundial. Ao todo, opera em 70 países com mais de 80 mil funcionários e 100 mil patentes • Renda de mais de 4 bilhões de dólares ● Lema: "Inovando sempre para fazer o…

Manual do Participante - Fundamentação Teórica SDE - Simulação de Estratégia 1. Introdução Nesta etapa de preparação você poderá resgatar os principais conceitos que suportam a dinâmica do SDE e que estão relacionados às principais competências que você poderá desenvolver/ampliar nesta experiência. Você poderá navegar no menu ao lado e em seus submenus para examinar os conceitos sobre jogos de empresas, estratégia, análise competitiva e visão sistêmica. Considere que para uma…

Estados Unidos que, precisamente em 1919, estabeleceu, pela 18ª Emenda à Constituição de 1787, a proibição de qualquer fabricação ou comércio de bebidas alcoólicas em território norte-americano. Essa proibição genérica e absoluta estabelecida pela 18ª Emenda Constitucional Norte-Americana ficou conhecida universalmente por "Lei Seca". A partir de então, qualquer forma de restrição estatal, ainda que pontual e mínima, relativa à comercialização de bebida alcoólica, passou a receber a…

“Pai da administração científica”. Revolucionou os processos tradicionais dos métodos de trabalho através da aplicação de “métodos científicos”. Sua preocupação original foi tentar eliminar o desperdício e as perdas sofridas pelas indústrias americanas e elevar os níveis de produtividade. Princípios da Administração Científica: 1. desenvolvimento de um método científico para o trabalho dos operários; 2. estabelecimento de processo científico de seleção e treinamento do…

de pessoas, desde que compartilhem, entre si, um interesse comum. A class action é uma ação coletiva do sistema da common law norte-americana e seu cabimento restringe-se àquelas hipóteses em que a união de todos que poderiam ser partes em um mesmo processo não é possível ou porque sua reunião ensejaria a dificuldades insuperáveis quanto à jurisdição e à competência. No direito Americano, as ações de classe vêm reguladas pela Regra 23 do Federal Rules of Civil Procedure, bem como nas…

que se tornou extremamente popular nos dias de hoje. Tal modelo foi criado pela companhia aérea Norte- Americana Southwest Airlines. No nosso país, atualmente, outras empresas como Gol Transportes Aéreos, Casas Bahia e Hotel Ibis também operam sob esse modelo. Podemos dizer também que o Habib's, de certa forma, ao entrar no mercado também se inspirou nas estratégias competitivas genéricas de Porter, que são os métodos utilizados para superar os concorrentes em uma indústria, através…

Reunião de Presidentes de Organizações Empresariais Ibero-Americanas, realizada no período de 12 a 16 de julho de 1993, em Salvador ( BA ). Esta análise tem como principal foco o levantamento de questões acerca da relação dos empresários brasileiros com as demandas para a educação básica, em relação à formação de um trabalhador adaptado às demandas do processo de trabalho caracterizado pela revolução microeletrônica, com habilidades e competências específicas, as quais, a partir dos…

de Presidentes de Organizações Empresariais Ibero-Americanas, realizada no período de 12 a 16 de julho de 1993, em Salvador (BA). Esta análise tem como principal foco o levantamento de questões acerca da relação dos empresários brasileiros com as demandas para a educação básica, em relação à formação de um trabalhador adaptado às demandas do processo de trabalho caracterizado pela revolução microeletrônica, com habilidades e competências específicas, as quais, a partir dos anos…

acompanhar e gerar as mudanças desejadas no ambiente organizacional, muitas empresas começam a repensar a gestão das competências. Neste contexto, as tradicionais práticas de treinamento e desenvolvimento parecem não responder as novas demandas organizacionais. Procuramos então desenvolver uma estratégia que busca viabilizar o desenvolvimento de competências gerenciais baseado nos princípios da interação, da articulação e da ênfase ao coletivo, característico…

estabelecer a organização do Estado, a proteção de direitos individuais, as competências de cada ente da Federação, as premissas básicas de educação, família, meio-ambiente, dentre inúmeros outros tópicos. Mesmo que possa ser fruto de processos de aprovação distintos, de acordo com o sistema jurídico e as tradições de cada país (common law e civil law, por exemplo), por disciplinar, em caráter de superioridade, direitos, competências e formas organizacionais, suas diretrizes é que devem…