As Organizações Que São Baseadas

transcende as fronteiras de países e organizações, apresentando em significado global e mundial. A administração é a ferramenta, a função ou o instrumento que torna as organizações capazes de gerar resultados e produzir o desenvolvimento. Ela caminha cada ver mais para ser uma ciência universal. É fazer maravilhas com os recursos e competências em resultados tangíveis e extraordinários. A Administração é a maneira pela qual as coisas acontecem nas organizações. Sem ela o mundo…

sobre os processos internos da empresa o que tornará mais assertiva as ações. 7- Benchmarking – Observar outras empresas e buscar suas boas práticas aplicadas para aplicar em sua organização. Estes elementos que compõem a aprendizagem organizacional são extremamente importantes, uma vez que, esta mistura de conhecimentos é o que possibilita que os profissionais consigam desenvolver-se efetivamente. Para isso, a gestão destes recursos é essencial para que as informações não se percam…

e desenvoltura para o desenvolvimento da organização. Com o mundo a todo o momento em mutação e caminhando cada vez mais rápido, não bastará ser eficiente. Será necessário a eficácia de encarar com domínio a nova condição social humana. As organizações estão diante de um macro sistema marcado pela incerteza que provoca a necessidade de mudanças inter e intra-organizacionais. O administrador como um agente de transformação dessas relações necessita de um novo perfil, caracterizado…

ADM consiste em orientar , dirigir , controlar , os esforcos de um grupo de individuos para um objetivo em comum .. planejar , organizar , liderar e controlar o trabalho dos menbros da organizaçoes , alcançar objetivos .... Planejamento–diz respeito às decisões sobre objetivos, ações futuras e recursos necessários para realizar objetivos. · Organização–compreende as decisões sobre a divisão de poder, traduzido em autoridade, tarefas e responsabilidades entre pessoas e na divisão

TIPOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES DEFINIÇÃO DE ORGANIZAÇÃO Segundo Amitai Etzioni As organizações são unidades sociais, que tem objetivos específicos, e há três tipos de organização, que é definido pelo tipo de poder exercido sobre as pessoas: Coercitiva, Utilitária e Normativa. Tipologia das Organizações Há diferenças entre as organizações. Entretanto, elas apresentam algumas características que permitem classificá-las em tipos. 1.Tipologia de Etzioni 2.Tipologia de Blau e Scott Tipologia…

A Teoria da Organização em Ação A teoria das organizações proporciona ferramentas para explicar os acontecimentos ocorridos na empresa, além de ajudar a entender o que pode acontecer no futuro, de forma que os administradores possam gerenciar suas organizações de um modo mais eficaz. Alguns exemplos de empresa que passaram por grandes transformações mostram que as organizações não são estáticas e se adaptam continuamente às mudanças do ambiente externo. Atualmente, muitas empresas estão…

G. M. Stalker era sociólogo e ficou conhecido pelas suas pesquisas sobre organizações mecanicistas e orgânicas, realizadas em conjunto com Tom Burns, cujos resultados constituem uma das bases da teoria da contingência. A Teoria da Contingência surgiu a partir de vários estudos e pesquisas que alertavam para uma nova forma organizacional. Burns e Stalker realizaram uma pesquisa em 1961 com 20 indústrias inglesas, pesquisa essa que tinha como objectivo verificar a relação existente entre

transformação das organizações, com vistas a uma estrutura mais dinâmica e flexível. O texto sistematiza uma série de informações sobre o assunto, apresentado as teorias, a contextualização da liderança na atualidade e os atributos essenciais na formação de um líder. Palavra-chave Liderança, atributos essenciais, líder. 1 Apresentação O tema liderança vem sendo discutido com mais freqüência nos últimos anos, entre estudiosos, instituições de ensino…

O PODER NAS ORGANIZAÇÕES Definimos como burocratização o processo gradual que se apresenta nas organizações, mediante o qual as relações se formalizam, a hierarquia se institucionaliza, a improvisação diminui, o trabalho de cada um se especializa, são criadas normas escritas, procedimentos e rotinas, se procura submeter a todos os membros da organização às mesmas regras e regulamentos e esses membros separam seus domicilio do local de trabalho. As burocracias exercem um formidável…

Mario Meirelles 1            Teoria da contingência Origens Ambiente Pesquisas Burns e Stalker Ambiente Técnologica Tipologia de Thompson Fatores da Técnologia As Organizações e seus Níveis Nível Institucional ou Nível Estratégico          Nível intermédio ou mediador Nível operacional Desenho organizacional Estrutura Matricial Organização por equipes Divisão do trabalho e especialização Produção em série…