As Práticas Da Gestão De Pessoas Na Area Da Hotelaria

Quem é o bacharel em turismo? É um profissional de nível superior egresso dos cursos superiores de turismo e/ou turismo e hotelaria que disseminam idéias, planejam atividades e as gerenciam, através de sua capacidade de análise crítica e reflexiva agindo com responsabilidade técnica para garantir o desenvolvimento sustentável da atividade nos seus diferentes segmentos, fomentando a pesquisa e o desenvolvimento de novas tecnologias. Quem é o Turismólogo? Isento de qualquer…

is also mentioned as an ingredient to a boutique hotel. Keywords: Hospitality; Boutique hotel; Renovation; Experience economy. 1 2 3 Mestre em Hospitalidade pela Universidade Anhembi Morumbi (UAM). Professora do curso de Tecnologia em Hotelaria e Turismo da Universidade Nove de Julho (UNINOVE). E-mail: carolinaangeli@hotmail.com Doutor em Administração pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo (EAESP) da Fundação Getulio Vargas (FGV). Professor do Mestrado em…

serviços) que serão comercializados. (0,7 ponto) Serão ofertados os serviços de viagens, hotelaria, translado e passeios com guias para conhecimento da cultura regional que Belém oferece. 4. Desenvolva a metodologia de trabalho. Para isso, defina: (1,2 pontos) a) A aplicabilidade da pesquisa. A pesquisa realizada no mês de fevereiro de 2012 aborda um tema, de grande interesse para a gestão municipal e a população belenense, pois abrange a indústria do turismo no…

RELATÓRIO DE ESTÁGIO REALIZADO NO LABORATÓRIO DE EVENTOS DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DE GOIÁS Curso Superior de Tecnologia em Hotelaria GOIÂNIA DEZEMBRO/2013 RESUMO O estágio é parte integrante do processo pedagógico do Curso Superior de Tecnologia em Hotelaria e proporciona entre outras coisas a apreensão de competências por parte do educando próprias da atividade profissional ao qual ele se integra. Este relatório tem…

Conceitos de Gestão de pessoas O conceito de Gestão de Pessoas não apresentam uma definição unânime (JABBOUR, 2007). Segundo Chiavenato (1999) isso se deve ao fato de ser uma área contingencial e situacional muito sensível as diferentes características de cada organização, como a mentalidade, cultura, negócio, ambiente e uma infinidade de outras variáveis. Toda via, buscaremos destacar os conceitos mais usados. Este termo, segundo Fischer (2002), procura ressaltar o caráter da ação –…

Sentido e.Suítes Encore Sentido e.Suítes Encore Sentido e.Suítes Encore Sentido e.Suítes ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone ícone verthoteis.com.br B Hotelaria essencial para os clientes Sustentabilidade para o planeta Lucro sustentável para nossos investidores Bem vindo a Vert Hotéis! A Vert Hotéis é uma empresa verde. Somos novos no mercado mas respaldados pela experiência de…

contexto que surge a proposta da criação de um plano de marketing formal e próprio ao Oásis Praiamar Hotel. O trabalho encontra-se dividido em três capitulos. No primeiro fez-se o enquadramento teórico dos conceitos tidos como básicos, nomeadamente hotelaria, marketing, plano de marketing, estratégia, estratégia competitiva, isso com o intuito de simplificar a sua elaboração bem como a compreencao do mesmo; No segundo capítulo descreveu a evolução do sector turístico em Cabo Verde e da…

CAMPUS SANTO AMARO SOCIAL COMMERCE COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO NO MERCADO DE HOTELARIA. São Paulo 2013 SOCIAL COMMERCE COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO NO MERCADO DE HOTELARIA. Trabalho de conclusão de curso apresentado ao Centro Universitário SENAC – Campus Santo Amaro, como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Hotelaria. Orientador Prof. Nelson Nogueira São Paulo 2013

Introdução No âmbito da unidade curricular de Economia dos Recursos Humanos e Mercado de Trabalho, lecionada pela Doutora Carlota Quintão, no segundo semestre do 1ºano da Licenciatura de Recursos Humanos na Escola Superior de Estudos Industriais e Gestão, foi nos proposta a elaboração de um trabalho que tinha como objetivo a caracterização de um Mercado de Trabalho tendo em conta o emprego, desemprego, oferta, procura, a identificação e caracterização dos principais agentes que…

...................................................................................... 33 1 INTRODUÇÃO A Accor é um grupo mundial que atua em diversos segmentos distintos e complementares: hotelaria e serviços às empresas são os dois eixos de negocio. No Brasil, opera com as marcas hoteleiras: Sofitel, Novotel, Mercure, Ibis e Formule 1. São conceitos bem definidos, criados na França com diretrizes que devem ser respeitadas em todo o mundo,