Habilidades Do Profissional Moderno

7476695750 - 1º Semestre Wesllei Fanhani da Silva RA 1299521257 – 2º Semestre Campinas SP 2013 SUMÁRIO 1. Introdução 03 2. Assertividade 04 3. Gestor moderno 07 4. Conclusão 10 Referências 11 INTRODUÇÃO O objetivo desse trabalho é abordar o assunto “Assertividade e o gestor moderno”, tema que nos foi proposto pelo orientador. Mostrando de forma clara e objetiva o que significa assertividade e como essa “característica” pode…

tempos moderno tempos modernos I. IDENTIFICAÇÃO DA DISCIPLINA ooooooooooooooooooooooooooooooooooo [pic] Disciplina: Ética Profissional Carga Horária: 36 horas Curso: Bacharelado em Direito Período: 7º/ Noite Professora: MsC. Kelli Cristina Lira de França E-mail: kellifranca@hotmail.com II. EMENTA [pic] A Ética Profissional; deveres da profissão; deveres fundamentais do advogado; deveres do advogado para consigo mesmo; deveres do advogado para…

INTRODUÇÃO Este trabalho mostra a importância do marketing pessoal no mundo moderno, diagnosticando as mais variadas facetas mercadológicas. Instrui o profissional para a evolução do mercado e suas crescentes exigências, ressaltando a necessidade de o profissional adequar-se ao sutil mundo da competitividade profissional. Traça um roteiro seguro a ser seguido por quem deseja conquistar o almejado sucesso profissional. Aborda o autoconhecimento, o diagnóstico do ambiente de…

Sumário CAPÍTULO 1 – Desafios Profissionais na Sociedade Atual....................................................05 Introdução.....................................................................................................................05 1.1 O que é um desafio profissional e como a sociedade entende o profissional...................05 1.1.1 Como o profissional escolhe sua profissão na sociedade contemporânea...............06 1.1.2 Como o profissional contemporâneo é visto e influenciado

neste trabalho, as habilidades e competências de um administrador, suas aspirações, inspirações e necessidades diante do mercado. Discutiremos modos de entrar no mercado, como adquirir apoio financeiro. E o mais importante como se manter no mercado, a ideia e a vontade de entrar não são suficientes, temos que ser bons administradores para nos manter neste mercado que é cada vez mais competitivo. 2 DESENVOLVIMENTO Após desenvolver a pesquisa acerca das habilidades de…

1 INTRODUÇÃO Ao longo da história humana a educação apresenta como finalidade a preparação das novas gerações no desenvolvimento de habilidades profissionais capazes de promover o desenvolvimento social, político, econômico e tecnológico que garanta às nações crescimento e competitividade mediante as mudanças econômicas de um mundo globalizado. Sendo a educação vista pelos analistas como meio para as nações galgarem o desenvolvimento, observa-se a necessidade de o Brasil investir no…

participação nesta proposta é essencial para que adquira as competências e habilidades requeridas na sua atuação profissional. Aproveite esta oportunidade de estudar e aprender com desafios da vida profissional. Prof. MSc. Eng. Ricardo Luiz Ciuccio Página 2 GESTÃO DA MANUTENÇÃO INDUSTRIAL 1 COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades descritas a seguir. Ter iniciativa, criatividade, determinação,…

DESENVOLVIMENTO DAS QUALIDADES PESSOAIS 1 MAURICIO SEBASTIÃO DE BARROS RESUMO Este artigo tem como objetivo apresentar as atuais condições de inclusão no mercado de trabalho moderno, o perfil profissional esperado pelas empresas nos dias de hoje, bem como, as competências e qualidades pessoais desejadas nos novos profissionais. Destacar a importância da escola como instituição difusora de educação, conhecimento e cidadania. Tendo como objetivo desenvolver o espírito…

Capitulo 2 Competências necessárias ao profissional do século XXI Pág. 21 até 27 Nosso mercado, o tema parece ser ''procura-se'', pois as empresas têm demorado muito para encontrar profissionais bem preparados para preencher suas posições. Mas o que realmente as empresas e seus lideres esperam de seus colaboradores. A cada semestre são despejados no mercado de trabalho centenas de novos profissionais com qualificações técnicas para trabalhar. Se antes a empresa escolhia o…

Capitulo 2 Competências necessárias ao profissional do século XXI Pág. 21 até 27 Nosso mercado, o tema parece ser ''procura-se'', pois as empresas têm demorado muito para encontrar profissionais bem preparados para preencher suas posições. Mas o que realmente as empresas e seus lideres esperam de seus colaboradores. A cada semestre são despejados no mercado de trabalho centenas de novos profissionais com qualificações técnicas para trabalhar. Se antes a empresa escolhia o…