Atividades Praticas Surpevionada

PROCESSOS Um estudo sobre o processo de capacitação de pessoas em uma organização de grande porte. Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 4º/3º semestres, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. CAMPINAS – SP 2011 Sumário 1.1 REVISÃO CONCEITUAL 5 1.2 PERFIL DA ORGANIZAÇÃO 8 1.2.1 Denominação e forma de constituição 8 1.2.2 Missão 9 1.2.3 Forma de organização 9 1.2.4 Dados e fatos relevantes da origem da Organização 10 1.2.5 Ramo de atuação 12 1.2.6 Porte da empresa 12 1.3 Principais equipamentos, produtos e processos 13 1.3.1 Composição da força de trabalho 16 1.4 Principais mercados e segmentos 17 1.5 Principais concorrentes – aspectos relevantes 19 1.6 Principais Fornecedores 21 1.7 Principais necessidades e expectativas da sociedade em relação a organização. 24 1.8 Principais Parceiros 25 Educa+Ação 27 1.9 Organograma 28 1.10 Descrição e modelagem do processo de capacitação e desenvolvimento de pessoas. 29 1.11 Avaliação da eficiência e adaptabilidade do processo 33 1.11.1 Analisar e avaliar o desempenho do processo 33 2 Conclusão 36 3 REFERÊNCIAS 37 LISTA DE FIGURAS Figura 1: Logotipo Bradesco ...............................................................................................4 Figura 2: Logotipo Bradesco imóveis…

Jannuzy, Luiz Claudio Perini e Helenara R S Figueiredo. Trabalho apresentado a disciplina Estágio 1 do curso de Administração de Empresas da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Profs. Thiago Nunes Bazoli, Ulysses Jannuzy, Luiz Claudio Perini e Helenara R S Figueiredo. Nilópolis 2011 Nilópolis 2011 SUMÁRIO 1 identificação 3 2 INTRODUÇÃO 4 3 caracterização da empresa 5 4 administração geral 7 8 4.1 missão, visão, valores e princípios 9 5 administração…

1 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I - PIM I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE MARKETING BRADESCO Trabalho apresentado ao curso Superior de Tecnologia em Gestão de Marketing da Universidade Paulista- UNIP INTERATIVA- com a finalidade de analisar a empresa “Bradesco” (Banco Brasileiro de Descontos S.A), sob a orientação da Professora. Maria Gorete Ártico. SÃO PAULO 2014 2 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP …

ESTUDO DE CASO DE GESTÃO DE EQUIPES Escola Superior de Propaganda e Marketing - ESPM Liderança e Gestão de Equipes Professora Rose Mary Lopes Alunos Adriana Fontanelli Dell'Agnolo Fabio Zulli Nalin Isadora Bello Franco de Barros Fornari Julia Fernandes Cabelho Sandro Marcelo Assunção Pires São Paulo, 21 de Setembro de 2009 SUMÁRIO 1. Histórico do Banco Bradesco. 1.1. Apresentação do Banco Bradesco. Missão, Visão, Valores, Objetivo e Princípios Profissionais do…

sustentabilidade inserido em sua estratégia de negócios, o Banco Bradesco implementou, em 2006, o Sistema de Gestão de Responsabilidade Social Bradesco, fundamentado na Norma Internacional SA 8000®: 2001. Resumidamente, a Norma Internacional SA 8000 se define por ser um procedimento que realiza a gestão da qualidade das ações e relações com partes interessadas, no âmbito da empresa: funcionários e fornecedores, e as condições do ambiente de trabalho. A Norma SA 8000 tem por meta…

BRADESCO GESTÃO ADMINISTRATIVA DE RECURSOS E TECNOLOGIAS SÃO PAULO – ABRIL DE 2013 RESUMO Este estudo tem a finalidade de demonstrar as técnicas de administração, gestão de recursos e tecnologias utilizadas pelo Banco Bradesco S.A, foi considerado os assuntos abordados nas disciplinas e como se dá sua aplicação. A empresa em questão é um case de sucesso, pois seus números demonstram que tem aplicado de maneira eficaz em suas diversas áreas a gestão de negócios. Procura-se…

Banco Bradesco S/A Segmento Bradesco é o segundo maior banco privado do Brasil (em ativos totais), e cresceu principalmente através de fusões e aquisições. Foram fundados em 1943 na cidade de Marília, interior de São Paulo, pelo coronel Galdino de Almeida e mais dois amigos. Seu nome originário era Casa Bancária Almeida e, em seguida, Banco Brasileiro de Descontos S.A., cuja sigla era "Bradesco", que passou a ser a razão social. Em 2006, os ativos do banco fecharam o ano em R$ 265,55…

História do Bradesco Década de 1940 O Bradesco é fundado em 1943, em Marília, no interior de São Paulo, com o nome de Banco Brasileiro de descontos. Sua estratégia inicial consiste em atrair o pequeno comerciante, o funcionário público, pessoas de posses modestas, ao contrário dos bancos da época, que só tinham atenções para os grandes proprietários de terras. O Bradesco é um dos primeiros a estimular o uso de cheques por seus correntistas, que são orientados a preencher as folhas…

RA: A1392D-8 ÉRIKA SAMILLE GIRÃO RUBENS RA: A138EC-1 JULIANA SILVA MARQUES RA: A1839D-8 DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL Projeto Integrado Multidisciplinar apresentado à Universidade Paulista Unip, para a obtenção…

CENTRO UNIVERSITÁRIO SANT’ANNA CURSO: ADMINISTRAÇÃO Professora: Enivalda Pina TRABALHO DISCENTE EFETIVO 1º BIMESTRE Fundamentos da Organização BRADESCO Nome RA Camila Cazarini 65309136 Roberta Cristina Lopes 65178138 Greice Marque Vargas 65699139 Andreia Vieira 65252138 Carlos Alexandre 65624138 Cristiane Gama 65638135 Aelyk Ribeiro Luiz 60695134 Felipe Ortega Martins 65178138 São Paulo/SP SETEMBRO, 2013 Bradesco O Bradesco é um…