Gestão de projetos

Marketing Empresarial MARCO ANTONIO LIMA GESTÃO EMPRESARIAL E SUSTENTABILIDADE M A RKETI NG EM PRESA RI A L Capítulo 1 Marketing: uma introdução Elaborado por: Prof. Alexandre Luzzi Las Casas MARCO ANTONIO LIMA GESTÃO EMPRESARIAL E SUSTENTABILIDADE M A RKETI NG EM PRESA RI A L Introdução ao Marketing O que é Marketing Marketing é a área do conhecimento que engloba todas as atividades concernentes às relações de troca, orientadas para a satisfação dos desejos e necessidades dos consumidores, visando alcançar determinados objetivos de empresas ou indivíduos e considerando sempre o meio ambiente de atuação e o impacto que essas relações causam no bem-estar da sociedade. Histórico Era da produção: Nesta etapa, a demanda era maior que a oferta. Os consumidores estavam ávidos por produtos e serviços. A produção era quase artesanal. Era de vendas : Nessa época começaram a surgir os primeiros sinais de excesso de oferta. A Era do Marketing: teve início por volta de 1950, quando os empresários passaram a perceber que só vender não era a melhor maneira. Havia necessidade de valorizar o consumidor. Elaborado por: Prof. Alexandre Luzzi Las Casas MARCO ANTONIO LIMA GESTÃO EMPRESARIAL E SUSTENTABILIDADE M A RKETI NG EM PRESA RI A L Composto de Marketing Elaborado por: Prof. Alexandre Luzzi Las Casas MARCO ANTONIO LIMA GESTÃO EMPRESARIAL E SUSTENTABILIDADE M A RKETI NG EM PRESA RI A L Variáveis do Marketing…

INSTITUTO FEDERAL DO PARANÁ – CÂMPUS PARANAVAÍ PROJETO DO CURSO FIC: AUXILIAR ADMINISTRATIVO PARANAVAÍ 2012 SUMÁRIO 1. IDENTIFICAÇÃO DO PROJETO 3 2. CARACTERÍSTICAS DO CURSO 3 3. ESTRUTURA E FUNCIONAMENTO 4 3.1. Justificativa da oferta do Curso 4 3.2. Objetivos do Curso 5 3.3. Perfil profissional de Conclusão 5 3.4. Avaliação da aprendizagem 5 3.5. Instalações e…

ESCOLA ESTADUAL MARIANO GOMES JÁDSON HENRIQUE VIDAL MARTINS, JOSÉ GUSTAVO PEREIRA DE SOUZA, TÁISSON ANTÔNIO AMORIM MOREIRA, VINÍCIUS VIEIRA DE SOUZA. TRABALHO DE BIOLOGIA REINO VEGETAL. SANTO ANTÔNIO DO GRAMA – MG 2015 JÁDSON HENRIQUE VIDAL MARTINS, JOSÉ GUSTAVO PEREIRA DE SOUZA, TÁISSON ANTÔNIO AMORIM MOREIRA, VINÍCIUS VIEIRA DE SOUZA REINO VEGETAL Trabalho apresentado à Escola Estadual Mariano Gomes, para a professora Laína Souza Ventura dos Reis.…

M A RKETI NG EM PRESA RI A L MARCO ANTONIO LIMA GESTÃO EMPRESARIAL E SUSTENTABILIDADE M A RKETI NG EM PRESA RI A L Marketing: uma introdução Introdução ao Marketing O que é Marketing Marketing é a área do conhecimento que engloba todas as atividades concernentes às relações de troca, orientadas para a satisfação dos desejos e necessidades dos consumidores, visando alcançar determinados objetivos de empresas ou indivíduos e considerando sempre o meio ambiente de atuação e o…

PÁG. 10 O PERFIL PROFISSIONAL DE RECURSOS HUMANOS A expressão “Recursos Humanos,“ refere-se as pessoas ou participantes das organizações e que nelas desempenham determinados papéis. Recursos Humanos serve para descrever as pessoas que trabalham nas organizações. Por muitos anos se pensou que o gargalo que segura o desenvolvimento das empresas fosse o capital, o capital financeiro era indispensável para o sucesso empresarial. Hoje se percebe que a inabilidade de uma…

Marcos Antonio Martins Lima, Jesuína Maria Pereira Ferreira Competências profissionais requeridas pelas organizações: percepção dos alunos de curso de Mestrado em Administração e Controladoria Professional competences required by organizations: perception of students in course master in management and controleship Marcos Antonio Martins Lima1 Jesuína Maria Pereira Ferreira2 Resumo Com o objetivo de identificar em que grau o elenco apresentado de competências profissionais…

COMPANHIA ENERGÉTICA DE RORAIMA- CERR RELAÇÃO DE SERVIDORES Mês: Abril/2012 EFETIVO ORDEM NOME MATRICULA LOTAÇÃO FUNÇÃO 1 ADALBERTO DA CONCEICAO SILVA 1676 COMPLEXO ENER. OTOMAR DE SOUSA PINTO VIGILANTE 2 ADAMS PANTOJA DOS SANTOS 1847 AGENCIA II UIRAMUTA OPERADOR USINA 3 ADAO CASTELO BRANCO 1266 AGENCIA I RORAINOPOLIS ELETRICISTA DE LINHAS E REDES 4 ADAUTO SANTANA LIMA 1677 DIVISÃO DE SERVICOS GERAIS AUXILIAR DE…

[pic] Santos, 31 de maio de 2011. PÓS GRADUAÇÃO – GESTÃO DE PESSOAS Disciplina – Desenvolvimento de RH. Prof.ª Tânia Guimarães Rocha ATIVIDADE INDIVIDUAL PARA AVALIAÇÃO – RESENHA CRITICA Orientação: Elaborar, individualmente, uma resenha critica das páginas dos livros abaixo discriminados, efetuando uma descrição e análise do texto, com registro de um entendimento e um julgamento sobre o conteúdo. Data da entrega: 10/06/2011 Valor da nota: 2,0 pontos. Definição…

INSTITUTO DE SAÚDE E GESTÃO HOSPITALAR ORGANIZAÇÃO SOCIAL DE SAÚDE PROCESSO SELETIVO 2013/69 AUXILIAR DE FARMÁCIA CONVOCAÇÃO PARA COMPROVAÇÃO DE DOCUMENTOS E ADMISSÃO O Instituto de Saúde e Gestão Hospitalar – ISGH, entidade de direito privado e sem fins lucrativos, classificado como Organização Social, através do Decreto Lei n° 26.811, de 30/10/2002, alterações efetuadas pelo Decreto Lei nº 29.555, de 21 de Novembro de 2008 e observadas às disposições constitucionais, tem o…

RA:6443288436 Obra em Fichamento: A Gestão de Pessoas como Parceria PrincipalPara o Sucesso Organizacional ( Cátia Dalla Vallle,Carine Dalla Valle, Rodrigo Antônio Binotto Mendonça ) Gestão Estratégica de Pessoas-Uma Ferramenta Poderosa (Renata Fernandes de Oliveira Lima). Palavras chave: GESTÃO DE PESSOAS-Vantagens Competitivas-Liderança GESTÃO DE PESSOAS,RECURSOS HUMANOS,CAPITAL INTELECTUAL. Gestão estratégica de pessoas – Uma ferramenta poderosa Renata Fernandes de Oliveira Lima…