Dois Autores Que Abordam Comportamento Organizacional E Uma Comparação Entre Eles

importância. Em seguida, serão abordadas algumas das suas conexões com outros elementos intrínsecos e extrínsecos existentes na organização, como a comunicação chefe-subordinado, a fim de facilitar a compreensão da dinâmica comportamental e organizacional. Os dados foram coletados por meio de entrevistas individuais em profundidade, realizadas na área operacional (mecânicos e eletricistas) da gerência de manutenção de equipamentos de minas, localizada no Estado de Minas Gerais. O…

excessiva valorização da figura de autoridade, baseando-se em novos conceitos e práticas relacionadas às ciências humanas adequadas a liderança eficaz. Desta forma, o líder em seu papel no planejamento estratégico torna-se essencial conduzindo comportamentos, atitudes e ações em equilíbrio para a empresa e sociedade. Palavras-Chave: planejamento estratégico, liderança, vantagem competitiva. This paper presents the role of leader in the development of strategic planning and…

da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Processos Gerenciais ata obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Campinas 2011 Etapa nº1 Aula-tema: Fundamentos da Administração e Contexto Organizacional 1. Introdução Os aspectos levantados neste trabalho demonstram um perfil do administrador de hoje como o de alguém capaz de levar o seu aprendizado para o ambiente das organizações. O aprendizado pode se tornar um instrumento…

Cultura Organizacional LUCAS DE LIMA musicalucas@hotmail.com PUC-PR LUCAS EDUARDO PEREIRA DA SILVA lucasbarth_too@hotmail.com PUC-PR MARCELO FABRICIO HOROSTECKI marcelo.horostecki@pucpr.br PUC-PR Resumo:Sobre a ótica de que as mudanças industriais ocorrem de maneira global, é necessário que as organizações estejam preparadas para trabalhar com estas, pois as mesmas podem modificar a maneira de como os gestores gerenciam as atividades para o alcance dos objetivos…

Cultura Organizacional LUCAS DE LIMA musicalucas@hotmail.com PUC-PR LUCAS EDUARDO PEREIRA DA SILVA lucasbarth_too@hotmail.com PUC-PR MARCELO FABRICIO HOROSTECKI marcelo.horostecki@pucpr.br PUC-PR Resumo:Sobre a ótica de que as mudanças industriais ocorrem de maneira global, é necessário que as organizações estejam preparadas para trabalhar com estas, pois as mesmas podem modificar a maneira de como os gestores gerenciam as atividades para o alcance dos objetivos…

XXVI ENEGEP - Fortaleza, CE, Brasil, 9 a 11 de Outubro de 2006 Comparação entre modos de gestão nas diferentes estruturas organizacionais da construção civil António Nunes de Miranda Filho (FEUP) anmirandaf@yahoo.com.br Jorge Moreira da Costa (FEUP) jmfcosta@fe.up.pt Luíz Fernando Mählmann Heineck (UFSC) freitas8@terra.com.br Eduardo Luis Isatto (UFRGS) isatto@vortex.ufrgs.br Resumo As pesquisas apontam a existência de três modos genéricos de lidar com as incertezas: controle

3 AS GRANDES FIGURAS 06 6.4 TRÊS MODELOS CONCEITUAIS: A ORGANIZAÇÃO COMO SISTEMAS SOCIOTÉCNICOS 08 6.5 IDÉIAS CENTRAIS: O HOMEM FUNCIONAL 09 6.6 A TEORIA GERAL DOS SISTEMAS E A ORGANIZAÇÃO 10 6.7 OS PAPÉIS E OS DIVERSOS SUBSISTEMAS ORGANIZACIONAIS 11 6.8 O TRABALHO DE ERIC TRIST E FRED EMERY E A ADAPTAÇÃO DAS ORGANIZAÇÕES AO MEIO AMBIENTE DE NEGÓCIOS 12 6.9 CRÍTICAS 14 6.10 CRÍTICAS AO DETERMINISMO PARSONIANO 15 CONCLUSÃO 18 6.1 INTRODUÇÃO As teorias…

TÍTULO: "A Relação entre os valores sociais do indivíduo e os de seus pais” Autores: Profª Sonia Resende - Mestre em Psicologia Social e do Trabalho, Professora da Pós-graduação em Gestão de Pessoas da UNEB, Consultora da UNESCO. resendesonia@yahoo.com.br Profº Bruno Metre Fernandes - Especialista em Educação e Promoção da Saúde, Professor do Curso de Fisioterapia do UniCEUB. acupunturabrasilia@yahoo.com.br Resumo Este trabalho teve como objetivo verificar a relação entre

participativa. Venda direta: relação comercial direta entre o produtor e o consumidor final, sem intermediários ou prepostos, desde que seja o produtor ou membro da sua família inserido no processo de produção e que faça parte da sua própria estrutura organizacional.” Formas para atestar a qualidade orgânica e comercialização de produtos orgânicos existem basicamente três formas do produtor atestar a garantia da qualidade orgânica da sua produção e comercializar sua produção…

A INFLUÊNCIA DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Josyanne Karine de Faria1 Maria das Neves Batista Santos2 Resumo A compreensão do comportamento organizacional torna-se imprescindível para os executivos que atuam nas empresas independentemente do seu tamanho ou segmento. Ao investigar as constantes mudanças que estão ocorrendo no mundo empresarial, onde os funcionários tradicionalmente estão envelhecendo, dando lugar a novas contratações que permitem o acesso das mulheres as empresas …