Direitos Trabalhistas Intervalo Intrajornada

Anhanguera Educacional Trabalho de Direito do Trabalho II Horas Extras dos Trabalhadores Bancários Igor Iedo da Silva Laura Helena João Paulo Tasca Thayrã Rufino São José, 17 de setembro de 2013 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é desenvolver uma análise das horas extras dos trabalhadores da rede bancária brasileira. Com fulcro no artigo 224 e ss. da CLT e sumulas referentes ao assunto, vamos abordar como são as horas…

Advogados do Brasil, Seção de Goiás, sob nº , com endereço profissional na Rua, vem, mui respeitosamente à digna presença de Vossa Excelência com fulcro no Art. 231, II, CPC e art. 837 e segts. Da CLT, propor: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA em face de xxxxxxxx, empresa jurídica de direito privado devidamente inscrita no CNPJ nº xxxxxxx, com endereço comercial na AV xxxxxxx, pelos fatos e fundamentos expostos: DA ADMISSÃO/ RESCISÃO/ FUNÇÃO/REMUNERAÇÃO A Reclamante foi admitida no dia…

4.08.0001 COMPANHIA DO PC LTDA. E INFORMÁTICA LTDA., pessoa jurídica de direito privado devidamente qualificada nos autos do processo em epígrafe, neste ato representada em conformidade com seu contrato social, procurações e substabelecimento por seus advogados e procuradores infra-assinadas, nos autos da Ação Trabalhista proposta LÚCIA RESENDE, vêm apresentar sua CONTESTAÇÃO, consoante as razões de fato e de direito a seguir esposados SINTESE DOS FATOS A Autora propôs a…

advogada e bastante procuradora infra-assinada (instrumento procuratório incluso - doc. 01), vem respeitosamente à presença de Vossa Excelência, propor o presente: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA contra SICRANA., inscrita no CNPJ sob o n. 000000000000, com endereço na XXXXXXXXXXXXXX, pelas seguintes razões de fato e de direito: DA CONCESSÃO DA JUSTIÇA GRATUITA O Reclamante declara para os devidos fins e sob as penas da lei, ser pobre, não tendo como arcar com os pagamentos de…

divulgado em 19, 20 e 22.04.2010) A contratação irregular de trabalhador, mediante empresa interposta, não gera vínculo de emprego com ente da Administração Pública, não afastando, contudo, pelo princípio da isonomia, o direito dos empregados terceirizados às mesmas verbas trabalhistas legais e normativas asseguradas àqueles contratados pelo tomador dos serviços, desde que presente a igualdade de funções. Aplicação analógica do art. 12, “a”, da Lei n.º 6.019, de 03.01.1974. 3…

sua advogada e procuradora que esta subscreve, vem com o devido respeito à presença de Vossa Excelência, propor a presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA – RITO ORDINÁRIO em face de AMELIA FANTONI, empresa inscrita no CNPJ nº. 79.268.470/0001-90, estabelecida na Rodovia Jorge Lacerda, 2.560, Figueiras, Gaspar, SC, CEP – 89110-000, pelos motivos de fato e de direito a seguir aduzidos: DOS FATOS I – DO CONTRATO DE TRABALHO A reclamante foi admitida pela reclamada em 01 de…

EXCELENTISSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA DO TRABALHO NO ESTADO DO AMAPÁ. VARA LINCOLN DE FREITAS GUEDES, brasileiro, solteiro, mensageiro, inscrito no CPF nº.........., RG nº .........., residente e domiciliado na Av..........................., através de seus procuradores, ao final subscrito, vem com base nos artigos 477, 839, 852 e seguintes da C.L.T. propor a presente: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA contra, 1 - REDELOG LTDA, inscrita no CNPJ/MF sob número…

presença de Vossa Excelência, com fulcro nos artigos 282 do CPC e 841, parágrafo 1º da CLT, propor a seguinte RECLAMAÇÃO TRABALHISTA em face de (NOME DO (A) RECLAMADO (A)), inscrito no CNP, ou, incrito no CPF/MF nº. (....), estabelecido/residente e domiciliado a Rua.(.....), nº. (....), Bairro (....), CEP (.....), nesta mesma cidade de Araçatuba/SP, pelos fatos e direitos a seguir expostos: I - DO CONTRATO DE TRABALHO. A Reclamante foi contratada pela Reclamada no dia 05/02/2013…

Questões: 1 – O ordenamento justrabalhista impõe que a jornada diária máxima normal de trabalho seja de 08 horas e 44 horas semanais, bem como impõe que sejam cumpridos intervalos mínimos para alimentação ou repouso (intrajornada), entre o final e uma jornada de trabalho e o início da seguinte (inter jornadas), descanso semanal e férias anuais remuneradas. Responda às seguintes questões: A – A prorrogação da jornada diária de trabalho normal pode ser de até quantas horas? Há exceções…

INTERVALO INTRAJORNADA 1- Conceito O intervalo intrajornada é concedido ao empregado para que ele possa repousar ou se alimentar, dentro da própria jornada de trabalho. O art. 71 da CLT determina o período de intervalo intrajornada que fica estabelecido de acordo com a duração da jornada diária de trabalho. Dessa forma prevê a Consolidação das Leis do Trabalho: Art. 71 - Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de 6 (seis) horas, é…