Modelo Guia De Exame Admissional

certas tarefas no ambiente de trabalho denomina-se Rotinas trabalhistas, essa regularidade é bem comum em alguns setores na parte administrativa em certas empresas, pois são nesses setores que se fazem, por exemplo, folhas de pagamento, impressões de guias para o recolhimento de impostos, contratação e demissão de funcionários, entre outros, neste sentido vamos analisar quais são as rotinas de admissão, relembrando alguns pontos necessários para essa rotina. 1.1 CTPS A Carteira de…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 ROTINAS TRABALHISTAS 4 2.1 CTPS 4 2.2 EXAME ADMISSIONAL 4 2.3 REGISTRO DE EMPREGADO 5 2.4 CONTRATOS DE TRABALHO 5 2.5 IMPORTANCIA DA APRESENTAÇÃO DOS DOCUMENTOS PARA A ADMISSÃO 6 3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS 8 3.1 O QUE É LIDERANÇA? 8 3.2 O QUE É MOTIVAÇÃO? 8 3.3 TEORIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW 9 3.3.1 Teoria das necessidades 9 3.4 TEORIA DOS DOIS FATORES DE HERZBERG 10 3.5 QUAL A DIFERENÇA ENTRE GRUPOS E EQUIPES? 11 4 PROCESSO CONTABIL 12 5…

empresa comeou com 250 modelos de peas em seu catlogo e a produo das mesmas s atendem as auto peas e oficinas que fazem manuteno em veculos antigos. No incio possua somente 2 tornos, com apenas 4 colaboradores, um para calibragem e acabamentos das peas e outro para embalagem, e Sr William para vender, entregar e receber e o Sr. Luciano para supervisionar. Dentre duas dcadas, devido ao aumento da demanda de peas, a empresa teve que aumentar a produo. Hoje tem cerca de 1.350 modelos de…

empregador; A data de admissão; A remuneração e as condições especiais se houver. EXAME ADMISSIONAL O Exame Médico Admissional é obrigatório, para certificar as condições físicas e psicológicas dos empregados para desempenhar a função. O Exame também se faz necessário anualmente ou a cada troca de função, é o denominado “Periódico”, e quando o funcionário é demitido, o Admissional. O exame admissional deve acompanhar a documentação para registro. CONTRATO DE…

Introdução 4 1 Rotinas trabalhistas 5 1.2 CTPS 5 1.3 Exame admissional 5 1.4 Registro do empregado 5/6 1.5 Contrato de trabalho 6 1.6 Importancia da apresentação dos documentos para admissão 6 2. Diferenças individuais 6 2.1 O que é liderança 6/7 2.2 O que é motivação 7 2.3 A teoria de Maslow 7/8 2.4 A teoria dos dois fatores de herzberg 8/9 2.5 Qual a diferença entre grupos e equipes 9 2.6 Processo contabil 9/10/11 3. Modelo básico de contrato social…

Norte do Paraná, para a disciplina Contabilidade Basica. Prof. Vânia de Almeida Silva Machado. Quilombo 2012 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos ver um pouco sobre as rotinas trabalhistas envolvendo a carteira de trabalho, o exame admissional entre outros. Falaremos tambpem sobre o processo contábil onde temos o famoso contrato social e seus procedimentos, mais a frente poderemos observar as Teorias das Necessidades de Maslow, o que é motivação que todos nós já temos…

G GgggggGgggggggggg 1 SUMÀRIO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 Rotinas Trabalhistas 2.1.1 CTPS 2.1.1.1 Documentos para o brasileiro nato 2.1.1.2 Emissão de 2º via 2.1.2 Exame Admissional 2.1.2 Registro de Empregado 2.1.3 Contratos de Trabalho 2.1.3.1 Dos principais documentos temos 2.1.4 Importância da apresentação dos documentos para admissão 2.1.5 Importância da apresentação dos Documentos para Admissão 2.2 Diferenças

extras, DSR, insalubridade, periculosidade, adicional noturno, entre outros), bem como o cálculo dos impostos incidentes sobre ela e elaboração das respectivas guias, como: - INSS (Instituto Nacional de Seguridade Social) - Mensal - FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço) - Mensal - IRRF (Imposto de Renda Retido na Fonte) - Mensal - Guias Confederativas – Depende de cada classe o desconto da associação ao sindicato. - Contribuição Sindical – Anual, sempre descontada na folha…

extras, DSR, insalubridade, periculosidade, adicional noturno, entre outros), bem como o cálculo dos impostos incidentes sobre ela e elaboração das respectivas guias, como: - INSS (Instituto Nacional de Seguridade Social) - Mensal - FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço) - Mensal - IRRF (Imposto de Renda Retido na Fonte) - Mensal - Guias Confederativas – Depende de cada classe o desconto da associação ao sindicato. - Contribuição Sindical – Anual, sempre descontada na folha…

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