Assedio Sexual No Local De Trabalho

ANÁLISE DA DISCRIMINAÇÃO DE GÊNERO E DO ASSÉDIO SEXUAL NO TRABALHO A PARTIR DO FILME “TERRA FRIA” (“NORTH COUNTRY”)1 ANALYSIS OF GENDER DISCRIMINATION AND SEXUAL HARASSMENT AT WORK FROM THE MOVIE “NORTH COUNTRY” Ana Maria Viola de Sousa2 Grasiele Augusta Ferreira Nascimento3 Resumo: A discriminação do trabalho da mulher sempre foi marcante ao longo da história. Para combater a discriminação e o preconceito em relação ao trabalho feminino, inúmeras foram as leis nacionais e…

trabalhistas. ASSÉDIO SEXUAL X ASSÉDIO MORAL Rio de janeiro, Nov.2012. 1-DEFINIÇÕES. Segundo Carvalho e Muniz (2012) “As expressões harcèlement moral (assédio moral) da França, bullying (tiranizar) da Inglaterra, mobbing (molestar) dos Estados Unidos e murahachibu (ostracismo social) do Japão, significam aquilo que no Brasil conhecemos como assédio moral, forma de psicoterrorismo no trabalho, manipulação perversa ou…

Já o assédio sexual, trata-se de manifestações reiteradas , explícitas ou implícitas, de cunho sexual, sem que a vítima as deseje. São práticas abusivas que atentam contra a liberdade das vítimas, principalmente no tocante a liberdade sexual , ferindo assim a dignidade psíquica do ser humano, por violar os direitos de personalidade. A referida conduta , é uma prática habitual nos locais de trabalho, talvez por tratar-se de uma relação de subordinação, em que a vítima é a parte hipossuficiente

Assedio Sexual Trabalho apresentado à disciplina de Ética e Legislação Trabalhista da turma de Gestão em Sistema de Informação sala seis para obtenção parcial da nota final sob a orientação do professor Sério Góes. Maceió, 16 de Junho de 2009. História: Desde a antiguidade, prevalecia a idéia preconcebida de superioridade masculina, em que a mulher era reduzida à condição muito próxima de objeto, não somente sexual, mas também de direito

Estadual de Ensino Profissional de Ponta Grossa CEEPPG TRABALHO DE PSICOLOGIA “ASSÉDIO, ESTRESSE E SOFRIMENTO NO TRABALHO” Angélica França, nº 05 Carlos Cezar da Silva Neves, nº 07 Isabely Taborda, nº 17 1º Período “C” – TST Professora: Izabel Novembro/2013 1. ASSÉDIO MORAL O que é? Assédio moral ou violência moral no trabalho não é um fenômeno novo. Pode-se dizer que ele é tão antigo quanto o trabalho. A novidade reside na intensificação, gravidade,…

Assédio Sexual No Local de Trabalho O que é Assédio Sexual no Local de Trabalho? O Assédio Sexual no Local de Trabalho consiste em cantadas explícitas ou insinuações constantes, de cunho sensual ou sexual, sem que a vítima as deseje. Ou seja: é “forçar a barra” para conseguir favores sexuais. Essa atitude pode ser clara ou sutil; pode ser falada ou apenas insinuada; pode ser escrita ou explicitada em gestos; pode vir em forma de coação, quando alguém promete promoção para a…

INTRODUÇÃO ASSÉDIO SEXUAL DA MULHER NO AMBIENTE DO TRABALHO APRESENTAÇÃO INFORMAL = Decidimos tratar sobre o assedio da mulher no âmbito do trabalho, devido à constatação de que muitas trabalhadoras diariamente são assediadas sexualmente e tendem a aceitar pela a necessidade do emprego, condições estas de trabalho inaceitáveis pela legislação que rege o país e pelos direitos humanos universais do trabalho da mulher. A pesquisa se iniciou com foco nos direitos humanos do trabalho…

ASSÉDIO SEXUAL LUZIÂNIA GOIÁS – BRASIL 2014 RAYANNA CANDIDA RODRIGUES ASSÉDIO SEXUAL Trabalho de conclusão de curso apresentado ao Centro Universitário de Desenvolvimento do Centro-Oeste como parte das exigências para obtenção do título de bacharel em Direito. Orientador: Luciana Barroso. LUZIÂNIA - GOIÁS 2014 RAYANNA CANDIDA RODRIGUES ASSÉDIO SEXUAL

ASSÉDIO SEXUAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO Monografia apresentada no curso de Direito como parte dos requisitos para obtenção do título de especialista. Belo Horizonte/MG 2010 Agradecimentos Assédio Sexual nas Relações de Trabalho RESUMO O problema do assédio sexual nas relações de trabalho não é recente. No entanto, passou a ser objeto de forte preocupação social somente nos últimos anos, devido aos impactos devastadores que causa na saúde

Introdução 1.1 Assédio Sexual e Moral A violência moral e a sexual no ambiente do trabalho não são um fenômeno novo. As leis que tratam do assunto ajudaram a atenuar a existência do problema, mas não o resolveram de todo. Há a necessidade de conscientização da vítima e do agressor (a), bem como a identificação das ações e atitudes, de modo a serem adotadas posturas que resgatem o respeito e a dignidade, criando um ambiente de trabalho gratificante e propício a gerar produtividade. Este…