1 Com Relação às Habilidades Do Administrador Relacione

1 Quais são as funções administrativas que constituem o processo administrativo? Fale de cada uma delas, diferenciando-as. · Planejamento: consiste em tomar decisões sobre objetivos e recursos necessários para realizá-los. · Organização: consiste em tomar decisões sobre a divisão de autoridade e responsabilidade entre pessoas e sobre a divisão dos recursos para realizar tarefas e objetivos. · Direção: compreende as decisões que acionam os recursos,…

Questionário 1 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 1- Em relação à conceituação de Comportamento Organizacional, avalie as sentenças como verdadeira ou falsa: I- Comportamento Organizacional é um campo de estudo que ajuda a prever, explicar e compreender os comportamentos nas organizações. Comportamento Organizacional é uma especialidade que só investiga duas determinantes do comportamento nas organizações: grupos e estrutura. Em Comportamento Organizacional estuda-se tanto a…

1 - Lista de mecanismos utilizados para governar os ativos: * Ativos Humanos – pessoas, habilidades, plano de carreira, treinamento, competências; * Ativos Financeiros – dinheiro, investimentos, passivo, contas a receber * Ativos Físicos – Agências, equipamentos, manutenção, segurança * Ativos de Propriedade Intelectual – Banricompras * Ativos de Informação de TI – sistemas de informação, informações sobre clientes * Ativos de Relacionamento – reuniões…

Trabalho e Educação Taylorismo 1) Como Taylor denomina o sistema de trabalho existente no seu tempo? Quais eram suas características? Quais eram as críticas colocadas por Taylor? Taylor classifica como “iniciativa e incentivo” os mecanismos utilizados pela administração tradicional de seu tempo. Os operários escolhiam por si próprios os métodos mais econômicos para realização de suas tarefas. O administrador por sua vez premiava seus funcionários de acordo com…

esencia, en los valores y en las formas de relación de las personas, y ello exige comunicación. Por lo tanto, se afirma que la práctica de las Relaciones Públicas debe ser realizada de forma estratégica por corresponder a un proceso de intervención en la cultura de la organización. PALABRAS CLAVE : DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL • CAMBIO CULTURAL • RELACIONES PÚBLICAS uito se tem falado sobre mudança nas organizações. O sentido empregado refere-se a questões de adaptabilidade às novas…

SIMULADÃO – INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO 1- Relacione a 2ª coluna de acordo com a 1ª. A) Estrutura formal ( ) É a imagem que a organização tem de si mesma e de seu futuro B) Grupo informal ( ) Universo composto das oportunidades e as ameaças que as forças do ambiente representam para a empresa. C) Visão Organizacional ( ) Resultado do estabelecimento de responsabilidades e obrigações funcionais. D) Ambiente externo ( ) Examina como se alinham as vantagens de desvantagens…

Exercícios para estudo 1) O que faz com que a administração seja uma das áreas mais desafiantes do conhecimento? 2) Quais os tipos de habilidades necessárias para um administrador? 3) Como se pode alcançar os resultados em uma empresa? 4) Quais são as variáveis básicas da TGA, explique cada uma delas? 5) Porque o administrador não pode cometer erros? 6) Porque o administrador deve ter uma formação ampla? Exercícios para estudo Defina o que é uma sociedade pluaralista de…

essencial para o desenvolvimento das competências e habilidades requeridas na sua atuação no mercado de trabalho. Aproveite esta oportunidade de estudar e aprender com desafios da vida profissional. AUTORIA: Rodrigo Rodrigues Faculdade Anhanguera de Bauru Administração – ADM Geral - 8ª Série - Gestão Estratégica Pág. 2 de 7 COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades descritas a seguir. …

universal de um administrador é sua responsabilidade em tomar decisões. Para que os objetivos sejam alcançados, ele deve decidir quais as ações específicas necessárias, quais os novos meios a serem introduzidos e o que fazer para manter um rendimento de trabalho satisfatório. Tomando esta afirmação, assinale a alternativa incorreta: a) Na tomada de decisão, o administrador faz uso do maior número de variáveis, visando minimizar o risco de erro. b) Na tomada de decisão, o…

Disciplina – Sistema de Informação Aplicada a Gestão Professor – Jose Augusto Tuy Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública Sala 604 - Prédio IV - Nível 06 EXERCÍCIO 01 1 - Existe diferença entre Administração e Gestão? Construa um conceito para cada tema, relacione as diferenças e justifique sua resposta. Sim, a diferença entre Administração e Gestão se dá nas atividades individuais entre ambas, onde: Administrar é o ato de planejar, organizar, dirigir e…