Segundo Algumas Pesquisas A Cada Dez Novas Empresas Cons

como: autoconhecimento, relacionamento interpessoal, educação permanente e qualificação profissional, saúde e trabalho, tempo livre e aposentadoria. Foram compostos três grupos de funcionários do nível operacional e foram realizados seis encontros com cada um, ao longo do ano letivo de 2000. Os relatos dos participantes indicam que os encontros foram produtivos para o desenvolvimento interpessoal. Palavras-chave: desenvolvimento interpessoal, Educação e trabalho, Psicologia do Trabalho.…

.........................................................10 1 INTRODUÇÃO Com evolução do tempo e com as novas formas de relacionamento de trabalho e com a tecnologia da informação avançada cada vez mais as organizações procuram forma de adequação de horários para melhor desempenho dos indivíduos dentro dessas organizações, uma das formas mais utilizadas é horário flexível, as empresas que adotam essas politicas percebem uma alta qualidade nos serviços prestados funcionários…

– MÓDULO II 01 - De acordo com o texto apresentado e suas pesquisas (estudos que você deverá fazer) sobre o tema proposto, de maneira ampla (abrangente) faça um relato sobre as Escolas do Pensamento Contábil e sua importância para o desenvolvimento da contabilidade nos dias atuais, ou seja, a contabilidade contemporânea. Todas as escolas tiveram parcela de importância na formação da contabilidade dos dias atuais, onde os pensadores de cada escola desenvolvia uma forma diferente de…

estudo. No qual buscou-se compreender o significado da experiência vivida pelos gestores/proprietários ao falir suas organizações, procurando descrever seus processos gestacionais e encontrar as essências da falência e seus ensinamentos. Esta pesquisa está posicionada no paradigma interpretativista, tendo como método a fenomenologia hermenêutica (VAN MANEN, 1990). Para a obtenção das descrições experienciais foram utilizadas entrevistas em profundidade, realizada com os gestores…

a EmPRESA DOS SONHOS E OUTRAS ASPIRAÇÕES DOS JOVENS Lagoa Vermelha, 2012 RAFAELA CORREA MARANGONA EMPRESA DOS SONHOS E OUTRAS ASPIRAÇÕES DOS JOVENS Trabalho de Resumo textual apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral nadisciplina de Análise Economica e Social, Tecnologia e Desenvolvimento Humano, Relações Interpessoais, Teorias da Administração. Orientador: Prof. Elisete Alice. Zanpronio de Oliveira, UlyssesJanuzzi,…

hostil, com vantagens competitivas efêmeras, as empresas têm recorrido a operações conjuntas baseadas na confiança, partilhamento de recursos e informações. Esse novo formato organizacional, proporcionado pelas redes interoganizacionais, possuem diversas tipologias. Os objetivos deste artigo foram, primeiro, classificar uma rede varejista de supermercados independentes, a Rede Bom lugar, no Estado de São Paulo, segundo a tipologia de Hoffmann et al (2004),…

Resumo Este trabalho pretende apresentar uma introdução sobre o conceito de eScience e, sob um olhar de dois princípios teóricos dos Estudos Sociais da Ciência, estabelecer algumas reflexões sobre a construção e prática cientifica neste tipo de ciência. Recentemente “surgiu” um fenômeno que vem sendo definido como uma nova era das tecnologias da informação e comunicação, o Big Data. Este fenômeno está relacionada diretamente com o crescimento exponencial da quantidade de dados…

comunicação direta e transparente com o cliente, por meio da internet, visando a colaboração em massa para contribuir na criação de bens e serviços. Neste contexto, o objetivo principal do estudo é investigar a importância do Marketing Digital, das novas mídias e do Profissional do Marketing Digital, a fim também de expor os benefícios e malefícios a respeito da utilização das mesmas. Desse modo, o estudo evidenciou como objetivos específicos, o histórico da conceituação de marketing…

Estadual do Oeste do Paraná - UNIOESTE Rua da Faculdade, 645 – Jardim La Salle 85.903-000 / Toledo – Paraná E-mail: bibtoledo@unioeste.br R EVISTA EXPECTATIVA Publicação do Curso de Secretariado Executivo/Unioeste e do GPSE – Grupo de Pesquisa em Secretariado Executivo Campus de Toledo Volume 10 – Nº 1 Toledo 2011 © 2011, dos au tores C apa Fernanda Cristina Sanches D iagramação Fernanda Cristina Sanches R evisão Técnica Carla Maria Schmidt Fabiana Regina…

indevido de e-mail corporativo. Apresenta resultados da pesquisa realizada, através de um questionário aplicado, com os responsáveis pelo setor da Tecnologia da Informação em duas empresas do Estado de São Paulo. Após verificar várias abordagens feitas pelos autores pesquisados e analisar os resultados da pesquisa, revela que a falta de treinamento e de regras de uso da Internet, têm despertado novo interesse sobre o impacto ético e social nas empresas quanto à segurança das…