Resumo Liderança Monge E O Executivo

MBA EM GESTÃO COMERCIAL TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC POLÍTICA COMERCIAL LOCARRO AUTOLOCADORA Liderança e Motivação de Equipe de Vendas GOIÂNIA GO Outubro / 2010 MBA EM GESTÃO COMERCIAL POLÍTICA COMERCIAL LOCARRO AUTOLOCADORA Liderança e Motivação de Equipe de Vendas Trabalho de Conclusão de Curso – TCC apresentado ao Curso MBA em Gestão Comercial – Turma GCOM 03/10 – Local:…

As pessoas que vencem neste mundo são as que procuram as circunstâncias de que precisam e, quando não as encontram, as criam. (Bernard Shaw) RESUMO O objetivo deste estudo é identificar até que ponto a motivação influencia os profissionais de vendas em seus resultados nas organizações, pois esse profissional é de suma importância para qualquer empresa que disponibilize produtos ou serviços

para nos tornarmos profissionais qualificados. EPÍGRAFE “Você nunca sabe que resultados virão da sua ação; Mas se você não fizer nada, não existirão resultados.” Mahatma Gandhi RESUMO Clima Organizacional é o indicador de satisfação dos membros de uma empresa em relação a diferentes aspectos da organização, podendo influenciar o comportamento e a produtividade dos mesmos. Acreditando que o clima organizacional é…

TRABALHO EM EQUIPE: AÇÃO FUNDAMENTAL NO ÂMBITO ESCOLAR[1] ANTÔNIA JOELMA RODRIGUES FERRAZ[2] RESUMO: O trabalho de equipe, através da associação de conhecimentos, experiências e superação de conflitos contribui para um processo de mudança e melhoria, fortalecendo e enriquecendo o desenvolvimento das atividades escolares. Este artigo pretende apresentar o estudo bibliográfico enfatizando “O Trabalho em Equipe no Âmbito Escolar”. Em sua subdivisão enfoca o trabalho em equipe e as…

ATPS EMPREENDEDORISMO Trabalho acadêmico apresentado ao Centro de Educação à Distância – Universidade Anhanguera - Uniderp para obtenção de menção na disciplina de Empreendedorismo. SOROCABA 2012 SUMÁRIO 1.SUMÁRIO EXECUTIVO 4 1.1.Resumo dos principais pontos do plano de negócio 4 1.2.Dados dos empreendedores, experiência profissional e atribuições 5 1.3.Dados do empreendimento: 6 1.4. Setor de atividade: 6 1.5. Forma jurídica: 6 1.6. Enquadramento…

SUMÁRIO 1. SUMÁRIO EXECUTIVO 5 1.1. Resumo dos principais pontos do plano de negócio 5 1.2. Dados dos empreendedores, experiência profissional e atribuições 6 1.3. Dados do empreendimento: 6 1.4. Setor de atividade: 6 1.5. Forma jurídica: 6 1.6. Enquadramento tributário, âmbito federal: 6 1.7. Enquadramento âmbito municipal: 6 1.8. Capital Social: 6 1.9. Fonte de recursos: 6 2. ANÁLISE DE MERCADO 7 2.1. Publico alvo: 7 2.2. Comportamento dos clientes: 7…

trabalho aos meus tutores que nestes quatro anos vêm colaborando de forma primordial para o meu crescimento tanto profissional quanto social; e à minha família e amigos por total confiança e compreensão nas horas em que eu não pude estar presente. RESUMO Trata da proposta de verificar o clima organizacional na Prefeitura Municipal de Alto Rio Novo-ES, o trabalho foi desenvolvido com vista em identificar o clima organizacional e propor recomendações. O levantamento de dados…

AGORA Resumo: As transformações do mundo globalizado, bem como a entrada de novas gerações no mercado de trabalho, tem aumentado cada vez mais a competitividade nas organizações. O diferencial de sucesso nas empesas de hoje é o capital humano, com foco nas lideranças. E qual é a liderança mais eficaz no que diz respeito às gerações Y e Z? Este trabalho objetiva então propor uma reflexão acerca dos motivos que levam o líder-coach a ser a liderança mais eficaz no…

Escola de Saúde Odontologia 1TC Disciplina: Linguagem Profissional de Saúde Docente: Lucia Leandro Discentes: Vênis da S. C. Brizio Duarte Andrea dos Santos Francisco Resumo dos capítulos do livro “O Monge e o Executivo: Uma história sobre a essência da liderança” Um livro de James C. Hunter Março/2015 PRÓLOGO John Daily sempre obteve sucesso em sua vida profissional, tem uma carreira promissora e ascensão meteórica como gerente na fábrica onde trabalha. Tem uma família

LIDERANÇA: ESTRATÉGIA, TÉCNICAS E DESENVOLVIMENTO NA GESTÃO ORGANIZACIONAL RESUMO O objetivo deste artigo é descrever e analisar o processo de desenvolvimento organizacional, verificando estratégias e técnicas no desenvolvimento da gestão organizacional. O estudo fundamenta-se na perspectiva comportamental enfocando aspectos como a mudança organizacional e as teorias de liderança, integrando os principais aspectos identificados nos modelos propostos por C.Neuhauser, Ray Bender ,…