Plano De Ação De Supervisor Atendimento Cef

Administração de serviços Coordenador de Estágio: Prof.ª Lorena Schröder Supervisor da Empresa: Ricardo Garcia Professora Orientadora: Dra. Sara Joana Gadotti dos Anjos DADOS DA EMPRESA Razão Social: Organização Contábil Garcia Ltda. Endereço: Rua Hercílio Zucki, nº 111, Centro, Camboriú, SC. Setor de Desenvolvimento do Estágio: Administrativo. Duração: 240 horas Nome e Cargo do Supervisor da Empresa: Ricardo Garcia, Sócio Gerente. Carimbo do CNPJ da…

................................................................ 46 5.2 Histórico da CEF ....................................................................................... 46 5.3 Missão, Visão, Princípios e Valores .......................................................... 48 5.4 Gestão do Conhecimento – Unidades Vinculadas .................................... 52 5.5 Modelo de Gestão de Pessoas da CEF .................................................... 55 5.6 Matriz de Conformidade ..

bens); financiamento de capital fixo; crédito direto ao consumidor; crédito rural; cadernetas de poupança; financiamento à importação e à exportação ‐ repasses de recursos do BNDES; cartões de crédito; títulos de capitalização; planos de aposentadoria e pensão privados; planos de seguros. 5 ‐ Mercado de capitais: ações ‐ características e direitos; debêntures; diferenças entre companhias abertas e companhias fechadas; operações de underwriting; funcionamento do mercado à vista de…

...... 04 2 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA .............................................................. 06 3 ORGANIZAÇÃO DO ESTÁGIO 08 3.1 Atribuições do Estagiário 08 3.2 Critérios de Avaliação do Estágio 09 3.2.1 Supervisor do estágio 09 3.2.2 O aluno 10 3.2.3 Carga horaria total 10 3.3 Profissionais Envolvidos no Estágio Profissional Supervisionado 10 4 SÍNTESE DA CARGA HORÁRIA SEMANAL ............................ ............... 12 5

recrutamento de pessoas____________ 39 2.6.2 Programa treinamento e capacitação____________________________ 40 2.6.3 Planos de cargos e salários ___________________________________ 40 2.6.4 Política de retenção de capital humano __________________________ 41 2.7 AMBIENTE DE MARKETING E COMERCIALIZAÇÁO _________________ 41 2.7.1 Participação no mercado _____________________________________ 41 2.7.2 Plano estratégico de comunicação e vendas ______________________ 42 2.7.3 Estratégias de…

Paraíba......................34 4.1.1 Organização e gerenciamento de atividades cartorárias....................................34 4.1.2 Padronização dos procedimentos......................................................................39 4.1.3 Atendimento padrão...........................................................................................41 4.2 Inspeções ordinárias...........................................................................................41 4.3…

públicos fazem parte da história do Brasil, tendo tradição no financiamento de atividades essenciais para o desenvolvimento econômico do país. Contando inclusive com instituições centenárias, casos do Banco do Brasil (BB) e da Caixa Econômica Federal (CEF), o sistema financeiro público possui uma espécie de função socioeconômica, não somente por se engajar na concessão de crédito de longo prazo a setores-chave da economia, mas também por atuar de maneira anticíclica em momentos de…

âmbito nacional pág. 13 2.7 Principais concorrentes da organização pág. 13 2.8 Organograma da empresa pág. 13 2.9 Valores dos produtos pág. 14 2.10 Comunicação com o cliente pág. 18 2.11 Gestores da empresa pág. 19 3. PLANO DE MARKETING pág. 19 3.1 Previsão de retorno pág. 15 3.2 Principais produtos pág. 15 4. MATEMÁTICA FINANCEIRA

nº 288, Kalilândia, Feira de Santana-Ba. Fone/fax: (75) 3223.8866 Email: prosentinelafsa@yahoo.com.br / prosentinelafsa@hotmail.com Secretaria de Desenvolvimento Social: Coordenação: Luciana Lima Flores Nascimento Supervisor técnico: Bruna Figueiredo Chahoud Bastos Supervisor pedagógico: Márcia Cosme Estagiarias: Josefa Lucivania de Jesus Santos Mônica Penha Funcionários da instituição Luciana Lima Flores Nascimento Advogada/coordenadora Alpiniano Reis Oliveira Neto…

Aluno 4 2. Organização 4 3. Período 4 4. Referencia 4 4.1 Organização 5 4.2 Área da Empresa: Gestão de Pessoa 14 4.3 Conclusão 15 5. ANEXOS 17 5.1 Anexo I – Meteria sobre os 2 anos universidade caixa 17 5.2 Anexo I – Meteria sobre plano de cargos e salários 18 6. Horas Estagiadas 19 Relatório de Estágio: Gestão de Pessoas 1. Aluno Alai Joab Oliveira da Costa RA: 36.461 2. Organização Caixa Econômica Federal – GILIE/SL 3. Período 03…