clima organizacional

confiança, liderança, trabalho de equipe, parcerias, retenção de pessoas. A pesquisa de clima organizacional identifica a imagem interna da Organização e o nível de satisfação dos colaboradores. CONTEÚDO: • Introdução ao conceito de Pesquisa de Clima Organizacional; • A importância da Pesquisa de Clima Organizacional; • Definição do instrumento de coleta de dados; • Estrutura e temas a serem analisados / pesquisados; • Sistemática de coleta de dados; • Cuidados na coleta e realização da Pesquisa de clima organizacional; • Compilação dos dados da Pesquisa; • Elaboração do Relatório gerencial preliminar (dados estatísticos, pontos fortes e pontos críticos a serem discutidos com os grupos focais); • Estruturação e realização de Grupos focais ou entrevistas com uma amostra de colaboradores (aprofundar os dados da pesquisa e obter sugestões de melhoria); • Elaboração do Relatório gerencial final; • Apresentação e divulgação dos resultados; • Gerenciamento das ações de melhoria; • Dicas importantes para o sucesso da Pesquisa de Clima Organizacional. PÚBLICO ALVO: Profissionais de Recursos Humanos, Gerentes, Coordenadores, Supervisores de Equipes, Multiplicadores. DURAÇÃO: 8 ou 16 horas (1 ou 2 dias) TÉCNICAS PARA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL OBJETIVOS: Capacitar os profissionais das organizações a utilizar as técnicas de pesquisa de clima organizacional fornecendo subsídios para identificar barreiras à comunicação, à colaboração ou à…

XXIV Encontro Nac. de Eng. de Produção - Florianópolis, SC, Brasil, 03 a 05 de nov de 2004 Estruturação do sistema de informação contábil no ERP Clóvis Luís Padoveze (UNIMEP) cpadoveze@romi.com.br Resumo A característica gerencial da informação contábil determina que o sistema de informação contábil deve estar totalmente alinhado e integrado com os demais subsistemas de informação do sistema empresa. Todas as atividades dos processos empresariais terminam por convergir para o sistema…

processo de implementação. DIAGNÓSTICO SOBRE A EMPRESA A primeira etapa consiste em uma análise de toda a empresa, tendo como referência sua organização e os sistemas de informação existentes, para que o controller possa fazer um diagnóstico das necessidades de informações para os modelos decisórios, de forma a estruturar seus sistemas de informações de apoio à gestão. Os seguintes elementos mínimos devem ser analisados, identificados e classificados. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL…

Disciplina: CONTABILIDADE GERENCIAL Professor: SÉRGIO ALMIR WACHTER Acadêmico (a): Raquel Telles dos Reis RGM: 103.3721 ATIVIDADE II - 3,00 Questão 01: Cite pelo menos três tipos de informações ou relatórios gerenciais para os níveis: Estratégico; Tático e Operacional. Estratégico: Balanço Patrimonial, Gráficos de desempenho da organização, Demonstrativo Resultado do Exercício; Tático: Relatórios Mensal de Estoque, Relatórios Mensal de Compras, Frequencia de Funcionários;…

SEMESTRE 2015 Disciplina: CONTABILIDADE GERENCIAL Professor: SÉRGIO ALMIR WACHTER Acadêmico (a): RGM: ATIVIDADE II - 3,00 Questão 01: Cite pelo menos três tipos de informações ou relatórios gerenciais para os níveis: Estratégico; Tático e Operacional. Estratégico: DRE, DOAR, previsões de lucro e Retorno sobre o ativo. Tático: Relatório de faturamento, Fluxo de caixa, Ponto de Equilíbrio e índices de liquidez. Operacional: Vendas no período, Formulários de cadastros,…

CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS Curso: CIÊNCIAS CONTÁBEIS Semestre: 8º SEMESTRE 2015 Disciplina: CONTABILIDADE GERENCIAL Professor: SÉRGIO ALMIR WACHTER Acadêmico (a): _____________________________________ RGM: ______________ ATIVIDADE II - 3,00 Questão 01: Cite pelo menos três tipos de informações ou relatórios gerenciais para os níveis: Estratégico; Tático e Operacional. Resposta: Estratégico: balanços patrimoniais, gráficos de desempenho da organização, previsões de…

FACULDADE DELTA ANDRÉIA SILVA MENEZES CELSO HENRIQUE MEIRA LOBO RHAÍSSA CAMPOS DE MIRANDA REIS A Importância do Sistema de Informação Gerencial nas Organizações Goiânia – GO 2012 ANDRÉIA SILVA MENEZES CELSO HENRIQUE MEIRA LOBO RHAÍSSA CAMPOS DE MIRANDA REIS A Importância do Sistema de Informação Gerencial nas Organizações …

Tecnologias de Gestão – Etapa n° 3 Como definir e escolher o melhor sistema de informações gerenciais para uma empresa? O planejamento dos sistemas de informação constitui-se em uma atividade da organização que irá definir o futuro que ela deseja para seus sistemas, bem como a maneira pela qual deverão ter o suporte das tecnologias da informação e o modo de estabelecê-lo. No período da concepção dos sistemas de informações gerenciais, cabe aos administradores definir o tipo de…

SHIRLEI DA COSTA MEDEIROS GONCALVES Sistemas de Informações Gerenciais Brasília 2012 SHIRLEI DA COSTA MEDEIROS GONCALVES Resolução de Exercícios Trabalho apresentado ao Curso de Gestão de Pessoas UNEB – União Educacional de Brasília, para a disciplina Sistemas de Informações Gerenciais. Orientador: Antonio Carlos BRASÍLIA 2012…

A ARQUITETURA DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÃO CONTÁBIL GERENCIAL Padoveze (1994) entende que não existe Contabilidade Gerencial como técnica contábil, mas como ação, com objetivo de prestar informações contábeis para administradores. Portanto, como ferramenta administrativa que possibilita “[...[ traduzir os conceitos contábeis em atuação prática. Contabilidade Gerencial significa gerenciamento de informação contábil” (PADOVEZE,1994, p.26). A Contabilidade Gerencial utiliza-se de…