Causas Trabalhistas

MODALIDADE A DISTÂNCIA HELYTON RAIMUNDO SOARES FIGUEIRA PASSIVO TRABALHISTA NAS EMPRESAS. REALIDADE ATUAL EM ITAITUBA. ADMINISTRAÇÃO, PREVENÇÃO E REDUÇAÕ. PROPOSTAS. SANTARÉM Dezembro - 2010 UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO NA MODALIDADE A DISTÂNCIA HELYTON RAIMUNDO SOARES FIGUEIRA PASSIVO TRABALHISTA NAS EMPRESAS. REALIDADE ATUAL EM ITAITUBA.…

trabalho pode acontecer de diversas formas, uma delas é a rescisão indireta, que ocorre em virtude de justa causa cometida pelo empregador. Neste contexto, o empregado é amparado pelo direto de resistência, que limita o poder diretivo do empregador. Por muito tempo, empregados sujeitaram-se a más condições de trabalho e ao abuso de seus empregadores por desconhecerem muitas das leis trabalhistas. Em algumas relações de trabalho o empregador busca beneficiar-se pelo fato de possuir o…

OS CONFLITOS NAS RELAÇÕES TRABALHISTAS VANESSA CATAPAN RU: 577798 INTRODUÇÃO As relações de trabalho, embora não pudessem ser consideradas assim, já existem há muito tempo. A sobrevivência do homem o obrigou a se relacionar, de diversas formas com as outras pessoas, às vezes de maneira exploratória, mas de alguma forma essa relação de convivência, pode-se dizer assim, foi se estabelecendo. Com o passar do tempo o homem foi se agregando, formando organizações, espécies de sociedade

1. Legislação Trabalhista Brasileira (Consolidação das Leis Trabalhistas) O Conceito de Direito de Trabalho (Direito Laboral) em nosso país, se dá através de regras elaboradas pela CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) que tem sua origem treze anos antes de sua real efetivação, com ideais existentes no estado Novo, sendo somente sancionada pelo presidente em exercício no caso, Getúlio Vargas no Decreto-Lei n° 5.452, de primeiro de maio de 1943. Englobando-se ao contexto de “estado…

decisões com maior segurança. O presente trabalho propõe identificar a atuação do contador no passivo trabalhista de uma empresa de telecomunicações em Belo Horizonte. 2 TEMA O impacto da atuação contábil contemporânea no passivo trabalhista de uma organização. 3 JUSTIFICATIVA É notório nos últimos anos o grande volume de ações judiciais contra empresas, no que diz respeito ao passivo trabalhista. Isso ocorre porque atualmente os empregados estão mais cientes e esclarecidos…

Ação Trabalhista Prazo vai cair na prova 1. Elementos da Ação 1.1 Partes Conceito de partes é definido única e exclusivamente pelo aspecto processual, ou seja, aquele que ajuizou a ação é chamado de autor (parte ativa) e aquele contra quem ela foi ajuizada é chamado de réu (parte passiva). O direito material é irrelevante para a definição do conceito de partes. 1.2 Causa de Pedir - art.282, III, CPC – aplica-se ao processo do trabalho? - art.840 §1º da CLT – ius postulandi…

em razão da contraprestação dos serviços, sendo inclusive devidas em casos de interrupção do seu contrato de trabalho, como férias, descansos semanais remunerados e feriados. B) No caso de gorjetas, estas geram reflexos em todas as verbas trabalhistas? Qual a posição jurisprudencial acerca de tal questão? As gorjetas pagas em razão de instrumento normativo ou pelo cliente espontaneamente ou sobre nota de serviço aos funcionários de bares, restaurantes e similares, entram como…

UNIVERSIDADE DE CAXIAS DO SUL CENTRO DE CIÊNCIAS DA ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA DE SEMINÁRIO DE PESQUISA INFLUÊNCIA DA LEGISLAÇÃO TRABALHISTA NA ROTATIVIDADE DE MÃO DE OBRA NO BRASIL FARROUPILHA 2013 INFLUÊNCIA DA LEGISLAÇÃO TRABALHISTA NA ROTATIVIDADE DE MÃO DE OBRA NO BRASIL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Bacharel em Administração na Universidade de Caxias do Sul…

graduação e pós graduação em direito do trabalho e RH/UNESA e curso Fraga preparatório OAB e Prática Trabalhista ; Especialista em dir do trabalho, previdenciário e Proc. Civil, Mestranda direito público UNESA. envie um e-mail para este autor Outros artigos do mesmo autor INTRODUÇÃO HISTÓRICA DO DIREITO DO TRABALHO NO BRASIL E NO MUNDO Direito do Trabalho ELABORAÇÃO DE PETIÇÃO INICIAL TRABALHISTA Direito Processual do Trabalho Liquidação de sentença no Processo do Trabalho…

conciliatória do litígio em qualquer fase da audiência”. A Lei 9.958/2000, que criou as comissões de conciliação prévia, deu o primeiro passo para condicionar a tentativa de conciliação prévia ao ajuizamento da ação trabalhista, conforme redação do art. 625-D: “Qualquer demanda de natureza trabalhista será submetida à Comissão de Conciliação Prévia se, na localidade da prestação de serviços, houver sido instituída a Comissão no âmbito da empresa ou do sindicato da categoria”. Entretanto,…