Gestão financeira

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Projeto Integrado Multidisciplinar I TAM – Linhas Aéreas S/A Nome da Unidade: Pólo Araguaína - To 2011 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia Projeto Integrado Multidisciplinar I TAM – Linhas Aéreas S/A Nome do Aluno: Solano Barreto dos Santos RA: 1106755 Curso: Tecnologia em Gestão Financeira Semestre: 1º Nome da Unidade: Pólo Araguaína – To 2011 Resumo Este trabalho apresenta a descrição da história de uma grande empresa da aviação brasileira, e como o seu fundador conseguiu alavancar os ganhos da empresa, mesmo estando o setor aéreo em crise. Empreendedorismo e Estratégia de Negócios - A atuação da empresa no campo do empreendedorismo, a estratégia utilizada e o posicionamento competitivo da empresa no mercado em que atua. Summary This paper presents a description of the history of a major Brazilian aviation company, and as its founder was able to leverage the company's earnings, even though the airline industry in crisis. Entrepreneurship and Business Strategy - The…

Empresas TAM S/A São Paulo 2011 PANORAMA 1 HISTÓRICO Data de constituição: 21/02/1961. Em 1961, foi fundada a TAM Marília no interior do Estado de São Paulo. Nesta época, Rolim Adolfo Amaro ingressava na TAM com a função de piloto. Em 1971 a TAM foi vendida para o grupo Ometto e mudou-se para São Paulo. Orlando Ometto, principal acionista da TAM, passageiro e amigo de Rolim, convida o Comandante para ser seu sócio. O Comandante…

Introdução O objetivo principal deste plano de marketing é pensar em estratégias de aumento de valor da empresa de transportes aéreos TAM Linhas Aéreas, líder de mercado e considerada a melhor companhia aérea brasileira dos últimos dez anos. Em junho deste ano, a TAM consolidou fusão com a chilena LAN, formando a LATAM Airlaines, A fusão permitirá um maior desenvolvimento das economias de escala entre ambas as empresas e beneficiará seus clientes com o aumento das opções de voos…

UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia TAM Linhas Aéreas SOROCABA 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia TAM Linhas Aéreas Universidade Paulista Instituto de Ciências Humanas e Sociais Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM III Prof. Regis Bastida Profª. Lígia Bardou de Carvalho Prof.…

EDUCAÇÃO SUPERIOR – ISES FACULDADE SUMARÉ TCC II RECURSOS HUMANOS – ÁREA DE MOTIVAÇÃO BRUNA ALVES MUNIZ SOUZA RA: 1020361 DEBORA KOLAROVIC RA: 1020921 JAQUELINE ALVES DO NASCIMENTO RA: 1020329 JÉSSICA MACIEL DE SOUZA RA: 1020138 São Paulo 2014 RECURSOS HUMANOS – ÁREA DE MOTIVAÇÃO Projeto de Pesquisa apresentado ao Curso de…

Introdução Este trabalho visa apresentar uma metodologia de avaliação de desempenho organizacional e sua aplicação em uma organização, que neste caso é a GOL, pertencente ao setor aéreo. A GOL Linhas Aéreas Inteligentes S/A nasceu em 2001 com uma estratégia de low-cost, low-fare. No estudo, serão primeiramente apresentados maiores detalhes sobre a empresa e o contexto desta. Posteriormente, serão apresentadas diversas metodologias de avaliação desempenho pré-existentes, a partir das…

FACULDADE METROPOLITANA DA GRANDE RECIFE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 4º PERIODO/M PROJETO PRATICO INDISCIPLINAR A INFLUENCIA DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS EM MOMENTOS DE CRISE NA EMPRESA TAM Jaboatão dos Guararapes, Junho 2013. Trabalho dirigido como requisito parcial da disciplina Plano Pratico Indisciplinar do curso de Graduação em Recursos Humanos, sob a orientação dos professores Ana Carla. Ana Paula…

DO AMARAL OLIVEIRA JONATHAN FELIX LIMA DA SILVA MAYARA MARQUES RODRIGUES MICHELE PUREZA FEITOSA do NASCIMENTO SILVA Mundo Corporativo TAM Linhas Aéreas Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à UNIP - Universidade Paulista, como requisito parcial para a obtenção do título de Bacharel em Administração de Empresas. Orientador: Marcel Ferrada São Paulo –2009 2 SUMÁRIO INTRODUÇÃO -3- BIOGRAFIA DE UM SONHADOR - CMTE ROLIM -4- OS SETE MANDAMENTOS - UMA…

GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Polo Ceilândia 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Nome completo do aluno: Nome: Diego Rafael Rodrigues da Rocha RA:1212861 Nome:Nivaldo Pinto de Souza RA:1216928 Nome:Alisson Santos de Souza RA:1212580 Nome:Fabio Souza Lima RA:1211897 Nome:Denis Miguel de Souza RA:1211756 Nome:Gustavo Barbosa de Carvalho RA:1200031 Curso:…

Moderna Gestão de Pessoas Etapa 02 Relatório do histórico da empresa Etapa 03 e 04 Mantendo pessoas Conclusão Bibliografia Etapa 1 Paralelo entre filme Tempos Moderno e Moderna Gestão de Pessoas Na época em que o filme se passa, podemos observar que como consequência da grande depressão econômica do ano de 1929, foicaracterizado por uma grande demanda de oferta maior que a demanda do produto. E isso gerou consequências no processo produtivo das…