As Principais Teorias Da Tga São O Teoria Cientifica P

2306319105 Desafio de Aprendizagem Teoria da Administração Tutor presencial: Carmela Wittmann Piracicaba- SP 15/10/2011 Primeiro Desafio Introdução Atualmente vivemos na Era da Tecnologia e da Informação tudo o que a sociedade requer e necessita é criado, desenvolvido, produzido e comercializado pelas organizações, porém as organizações não sobrevivem, crescem ou se tornam bem-sucedidas por acaso, o leva uma organização à excelência e ao sucesso não são apenas…

Universidade Anhanguera-Uniderp Centro de Educação a Distancia Trabalho Avaliado de TGA Uma Habilidade Humana. Professora: Fernanda Lourenço Curso: Administração EAD – 2º Semestre Desafio de Aprendizagem Alunos: Ana Paula Cruz da Costa RA: 2054021307 Caroline T. Rocha RA: 2044104210 Eneida Regina Lemos de Sá RA: 2041988358 Edmar Braz Bandeira RA: 2065118433 Luciano da Silva Figueiredo RA: 2041994029 UNIDADE: RIO GRANDE-RS. Data de Entrega: 19/10/2010 Desafio Parte 1…

[pic] UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA – FACNET DESAFIO DE APRENDIZAGEM TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO: A Administração Como Evento Social BRASÍLIA OUTUBRO – 2011 [pic] UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA – FACNET ADMINISTRAÇÃO Nome: BRASÍLIA OUTUBRO - 2011 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO

DAS ATIVIDADES PRINCIPAIS 9 2.2.1 Atividade I: Compras 9 2.2.2 Atividade II: Financeiro 10 2.2.3 Atividade III: Recursos Humanos 11 3 CONTEXTUALIZAÇÃO DO SETOR ADMINISTRATIVO 13 3.1 ORGANOGRAMA E DINÂMICA ORGANIZACIONAL 13 3.1.1 Funcionalidade do setor 13 3.1.2 Organização formal e informal 14 3.1.3 Processo de decisão 15 3.1.4 Resultados esperados 16 3.1.5 Comunicação 16 3.2 variáveis da tga 17 3.3 teorias da administração 18 3.3.1 Teoria científica 18 3.3.2 Teoria…

AS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E SUA EVOLUÇÃO. Adriana dos Santos Alves Alex Lopes de Azevedo Fernando Siqueira Ramos Isabela Rodrigues Setubal Victor Vinicius Rodrigues Carlos Luciana Souza Moreira Resumo Durante todo o período estudado pudemos aprender varias coisas, faremos agora um breve resumo comentado de todo o conteudo estudado, tanto em sala de aula, como durante as discussoes e reuniões em grupo. Palavras-chave: Teorias, Administração, Evolução. Introdução…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Administração – Conceitos O termo “administração” vem do latim: ad(direção para, tendência) e minister(comparativo de inferioridade); o sufixo ter(subordinação ou obediência), e significa subordinação e serviço. Em sua origem, a palavra administração significa desenvolver uma função sob o comando de outro, prestar um serviço a outro. (Chiavenato, 2011, p. 4) Segundo Maximiano, (2009, p. 5), a administração é o processo de tomar decisões sobre objetivos e…

Segundo Kwasnicka (2006, p.19), a tarefa de administrar, é um processo integrativo da atividade organizacional que permeia nossa vida diária. AGENDA DO DIA Conceitos fundamentais; Teorias da administração; Teoria dos sistemas; Informação x Dados x Conhecimento; Leis da informação. TAREFAS BÁSICAS DA ADMINISTRAÇÃO Organização Planejamento Tarefas Controle Direção FUNÇÕES DE UMA EMPRESA Marketing R.H. Finanças Produção ADMINISTRAÇÃO…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA PÓLO DE APOIO PRESENCIAL ULIANÓPOLIS-PA CURSO CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Cleonilton de Souza RA 427347 Edivaldo Sousa Barros RA 417858 Francisca Vanessa Mendonça de Lima RA 426299 Maria Helena Oliveira da Silva RA 414706 Manoel Alves Souza Filho RA 427352 Ricardo…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP Centro de Educação a Distância ADMINISTRAÇÃO * SURGIMENTO DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO * SURGIMENTO DAS ABORDAGENS HUMANÍSTICAS, NEOCLÁSSICAS E ESTRUTURALISTICAS * ABORDAGEM COMPORTAMENTAL DA ADMINISTRAÇÃO * ABORDAGENS SISTEMICAS E CONTIGENCIAL DA ADMINISTRAÇÃO: NOVAS ABORDAGENS DA TGA JOÃO BATISTA PEREIRA DA SILVA RA 230815 ALEXANDRE B. DO NASCIMENTO RA 230015 RONALDO CABRAL DIAS RA 269672 SANDEILDO BEZERRA DA SILVA…

TGA É o campo de conhecimento humano que se ocupa em do estudo da Administração, independente se o objetivo da organização for à obtenção do lucro ou não. Propõe-se a desenvolver a capacidade de pensar e definir situações organizacionais, propondo soluções através da aplicação do diagnóstico DIAGNÓSTICO = CONHECER FEELING = PERCEPÇÃO Os gestores devem conhecer o que e o porquê de cada situação para que seja apontado a possível solução. O gestor também precisa ter PERCEPÇÃO, pois…