A gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual

DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 INTRODUÇÃO Podemos afirmar que a “gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual” é um tema de grande relevância para atualidade, pois veremos que nos tempos contemporâneos os trabalhadores são tidos como parceiros das empresas, e não apenas como empregados que devem receber ordens superiores. Gestão de pessoas é o planejamento de Recursos Humanos, sendo um processo de decisão a respeito dos recursos humanos necessários para chegar aos objetivos organizacionais, dentro de determinado período de tempo. Trata-se de antecipar qual a força de trabalho e talentos humanos necessários para a realização a ação organizacional futura. O planejamento estratégico na gestão de pessoas deve ser parte integrante do planejamento estratégico da organização e deve contribuir para o alcance dos objetivos da organização, estimulando o alcance dos objetivos individuais de cada pessoa. Portanto podemos observar que a gestão de pessoas nas organizações dentro de um contexto econômico atual é muito importante para as organizações, sendo que sem está gestão, qualquer organização estará fadada ao fracasso. Sendo assim, no desenvolvimento deste, veremos a importância e a necessidade que temos, como gestores em recursos humanos em desenvolver a teoria da gestão de pessoas no contexto atual e saber aplicar a teoria na pratica. DESENVOLVIMENTO De…

para o futuro. Este trabalho tem como objetivo apresentar o novo modelo de gestão de pessoas dentro do atual contexto econômico, conforme as disciplinas estudadas. As questões serão devidamente ponderadas ao longo deste estudo, levantando dúvidas e apresentando opiniões de outros autores e suas principais abordagens, considerando as melhores formas que os gestores devem seguir para acompanhar o novo conceito de administração. TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO…

TEXTUAL INDIVIDUAL ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR RESUMO DO ARTIGO – “A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL ” Montes Claros 2012 FABIO DE SOUZA SAORES PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR RESUMO DO ARTIGO – “A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL ” Trabalho apresentado ao Curso Bacharel em Recursos…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL EUNÁPOLIS 2012 A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Portifólio Interdisciplinar Individual apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná. Eunápolis…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EDVANIA DA SILVA SOUZA “a gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual” Pontes e Lacerda,MT 2012 edvania da silva souza “A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL” Trabalho Apresentado ao Curso Gestão de Recursos Humanos da Unopar universidade Norte…

Sistema de Ensino EAD TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS JULIANA MARIA KAISER Título do trabalho: A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual Carazinho – RS 2012 JULIANA MARIA KAISER Título do Trabalho: A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual Trabalho apresentado às disciplinas Teorias da Administração, Análise Econômica e…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO tecnologia em gestão de recursos humanos luiza gonçalves azevedo a Gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual Rio Grande 2012 luiza gonçalves azevedo a Gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná,como requisito parcial para a obtenção de media para as disciplinas…

PRESENCIAL CONECTADO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS COSMIANA BATISTA DE CARVALHO A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Formosa do Rio Preto – BA 2012 COSMIANA BATISTA DE CARVALHO A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DENTRO DO CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividade…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO................................................................................................3 2 GESTÃO DE PESSOAS.................................................................................4 3 CONCLUSÃO..................................................................................................6 REFERÊNCIAS....................................................................................................7 INTRODUÇÃO Gestão de…

INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é explicar como se dá a gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual, partindo dos conceitos de administração, das relações interpessoais, da análise econômica, da tecnologia e do desenvolvimento humano. É preciso conhecer o funcionamento das organizações no que se diz respeito à comunicação, metodologia e a relação do indivíduo com o ambiente organizacional. Outra grande contribuição é o conhecimento da…