Sa8000 Empresa

INTRODUCÃO Neste trabalho abordaremos os conceitos de ética, moral e leis nas empresas públicas e privadas. Sendo apresentado algumas semelhanças e diferenças entre os três conceitos. Elaborando assim, o mapa conceitual. Abordaremos também o comportamento ético das pessoas nos diversos locais de trabalho e os resultados no decorrer da execução das suas atividades profissionais. 1 O QUE É ÉTICA A palavra ética é de origem grega derivada de ethos, que diz respeito ao costume,…

Social Empresarial: O que é? A Responsabilidade Social das Empresas é, principalmente, promovida e mais notável em grandes multinacionais. Ainda assim, a RSE tem que fazer parte da estratégia de gestão de qualquer empresa, sendo por isso transversal a todo o tecido empresarial, assumindo um papel cada vez mais importante nas decisões de gestão, e da própria política empresarial. Deve estar profundamente ligada aos valores da empresa, que devem ser claros para os empregados, clientes,…

8000 disponível na NetAula. Sobre a norma SA8000 podemos afirmar que: I. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se baseia em normas internacionais de direitos humanos e em leis trabalhistas nacionais que irão proteger e habilitar todo o pessoal dentro do escopo de controle e influência de uma empresa, que produzam ou forneçam serviços para esta mesma empresa, incluindo somente o pessoal empregado pela própria empresa; II. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se…

AS 8000 disponível na NetAula. Sobre a norma SA8000 podemos afirmar que: I. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se baseia em normas internacionais de direitos humanos e em leis trabalhistas nacionais que irão proteger e habilitar todo o pessoal dentro do escopo de controle e influência de uma empresa, que produzam ou forneçam serviços para esta mesma empresa, incluindo somente o pessoal empregado pela própria empresa;
II. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se…

8000 disponível na NetAula. Sobre a norma SA8000 podemos afirmar que: I. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se baseia em normas internacionais de direitos humanos e em leis trabalhistas nacionais que irão proteger e habilitar todo o pessoal dentro do escopo de controle e influência de uma empresa, que produzam ou forneçam serviços para esta mesma empresa, incluindo somente o pessoal empregado pela própria empresa;F II. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se baseia…

O que é sustentabilidade? Sustentabilidade significa sobrevivência, entendida como a perenidade dos empreendimentos humanos e do planeta. Por isso, o desenvolvimento sustentável implica planejar e executar ações – sejam elas de governos ou de empresas, sejam elas locais nacionais ou globais –, levando em conta simultaneamente as dimensões econômica, ambiental e social. "satisfaz as necessidades do presente sem comprometer a capacidade das gerações futuras satisfazerem as suas próprias…

desenvolvimento e crescimento das empresas. Responsabilidade Social diz respeito ao cumprimento dos deveres e obrigações dos indivíduos e empresas para com a sociedade em geral. É o conjunto amplo de ações que beneficiam a sociedade e as corporações que são tomadas pelas empresas, levando em consideração a economia, educação, meio-ambiente, saúde, transporte, moradia, atividades locais e governo. Essas ações otimizam ou criam programas sociais, trazendo benefício mútuo entre a empresa e…

Humanas no Trabalho VALPARAISO - GO 2012 INTRODUÇÃO Ética no trabalho é uma preocupação constante, e mesmo quando não há um código específico ou uma conduta objetivamente definida a ser seguida na sua empresa ou profissão, em geral o senso comum é empregado para tentar identificar quais os comportamentos aceitáveis e quais os que ferem princípios ou são antiéticos. A ética é o conjunto de normas morais pelo qual o indivíduo…

8000 disponível na NetAula. Sobre a norma SA8000 podemos afirmar que: I. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se baseia em normas internacionais de direitos humanos e em leis trabalhistas nacionais que irão proteger e habilitar todo o pessoal dentro do escopo de controle e influência de uma empresa, que produzam ou forneçam serviços para esta mesma empresa, incluindo somente o pessoal empregado pela própria empresa; II. O objetivo da SA8000 é oferecer um padrão que se…

IMPLANTAÇÃO DA NORMA SA8000 EM UMA EMPRESA DE FLANGES E CONEXÕES INDUSTRIAIS AUTORES PRISCILA DE FREITAS BERTIN Faenac - Faculdade Editora Nacional priscilabertin@uol.com.br ROBSON REBECHI Pontifícia Universidade Católica de São Paulo rrebechi@ig.com.br Resumo A responsabilidade social tem sido um dos assuntos mais questionados atualmente em todo o mundo, surgindo como forma de suprir as deficiências do Estado como solução e gestão dos problemas sociais. As empresas precisam…