Resumo Do Livro Bergamini Cecília Whitaker Psicologia

A IMPORTÂNCIA DE UM BOM CLIMA ORGANIZACIONAL PARA OS RESULTADOS DA EMPRESA[1] Valdir Santos Heliodorio[2] valdir.heliodorio@gmail.com UNINOVE Resumo O objetivo do presente artigo é avaliar o grau de importância de um bom clima organizacional dentro de uma empresa, mostrando o papel dos funcionários para os resultados de uma organização. O método de pesquisa bibliográfica foi escolhido porque “clima organizacional” é um termo muito citado no meio acadêmico, onde os…

Administração. Doutoranda em Administração FEA - USP. Marcia Aparecida Zampier Mestre em Administração pela Universidade Federal do Paraná. Professora da Universidade Estadual do Centro – Oeste UNICENTRO, atuando no curso de graduação em Administração RESUMO Este artigo analisa o clima organizacional, as características da cultura organizacional e os níveis de satisfação dos funcionários em uma organização pública federal. A pesquisa tem caráter exploratório e descritivo.…

COMPORTAMENTO INTERPESSOAL ORGANIZACIONAL Denise Araújo Lorentz1 Víctor Felix Alvarez Pineda2 RESUMO O presente artigo tem como objetivo identificar as diretrizes e indicadores do relacionamento interpessoal organizacional para um bom relacionamento interpessoal no ambiente hospitalar. É importante reconhecermos que o ambiente de trabalho também pode influir no comportamento das pessoas, nas relações interpessoais e consequentemente nos resultados das empresas. Como se pode ver,…

A REFLEXÃO SOBRE LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO SOB ENFOQUE ORGANIZACIONAL Natália Gomes Freitas Administradora de Empresas Manoel Gonçalves Rodrigues Pesquisador e Professor, PhD RESUMO A liderança é um processo chave em todas as organizações. O gestor deve ser um líder para lidar com as pessoas que trabalham com ele, motivando-as. A liderança é uma forma influência e é uma transação interpessoal em que uma pessoa age para modificar ou provocar o comportamento de outra, de maneira intencional.

teorias da motivação e seu papel para atingir resultados nas organizações. 2010. Trabalho de Conclusão do Curso de Graduação em Administração, do Sistema de Ensino Presencial Conectado, pela Universidade Norte do Paraná, Luis Eduardo Magalhães – BA. RESUMO A administração tem por base o bom desempenho das organizações, desde resultados financeiros positivos e o bom funcionamento da máquina propriamente dita (desempenho operacional e pessoal). O maior desafio do administrador está…

SILVA – 362655 Trabalho apresenta a disciplina humanização de atendimento hospitalar pela Professora Me. Irmã Macário, aos alunos do curso de tecnologia de gestão hospitalar. PALMAS, TO 2012 RESUMO Este trabalho apresenta uma revisão bibliográfica e discussão sobre o tema Humanização. A abordagem deste trabalho aponta para a necessidade de um profissional qualificado e humanizado como reflexo de uma adequação entre os recursos…

Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia GOL LINHAS AÉREAS Low Cost Low Fare Gestão de Recursos Humanos 2º Semestre – PIM IV Marisa Monteiro Vilela 1025349 Priscila Bezerra Pontes 0917758 Pólo Costa Azul/Jaguaré 2010 RESUMO Fazemos parte de uma geração na qual as informações chegam muito rápidas, a tecnologia avança rapidamente e a globalização vem tomando cada vez mais espaço no mercado mundial. Com alta competitividade entre as grandes empresas, o…

enxergar que somos pérolas únicas no teatro da vida e entender que não existem pessoas de sucesso e pessoas fracassadas. O que existem são pessoas que lutam pelos seus sonhos ou desistem deles.” Augusto Cury RESUMO Este trabalho tem por objetivo, mostrar que as empresas estão sempre à procura de novos talentos, sem às vezes se darem conta dos talentos que tem dentro de seu quadro de colaboradores. Talentos estes, apenas a espera de uma…

Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia GOL LINHAS AÉREAS Low Cost Low Fare Gestão de Recursos Humanos 2º Semestre – PIM IV Marisa Monteiro Vilela 1025349 Priscila Bezerra Pontes 0917758 Pólo Costa Azul/Jaguaré 2010 RESUMO Fazemos parte de uma geração na qual as informações chegam muito rápidas, a tecnologia avança rapidamente e a globalização vem tomando cada vez mais espaço no mercado mundial. Com alta competitividade entre as grandes empresas, o…

contribuíram ou torceram pela concretização desta pesquisa. “Competência, planejamento, determinação, espírito de equipe e amor são as qualidades essenciais para ser dono do futuro. Mas também é preciso ter fé, acreditar”. (Roberto Schinyashiki) RESUMO Este projeto tem por finalidade mostrar o desenvolvimento da empresa General Point Comércio de Alimentos LTDA, como surgiu, cresceu e está se desenvolvendo até os dias de hoje. A empresa Habib’s é responsável por uma rede nacional de…