Leis Trabalhistas Regras Para Contratação De Profissionais

principalmente a financeira que envolve os cálculos da folha de pagamento, negociações de salários ou férias, RH desenvolve seleção, contratação, treinamentos, mas sempre observando as leis vigentes na CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas ou através de convenções coletivas disponibilizadas e realizadas por sindicatos, incentivos ao colaborador, avaliando a necessidade de contratação de novos funcionários mas sempre com a concordância dos sócios da empresa, emissão de advertências de…

etc. A relação jurídica de trabalho entre empregador e empregado é regulada pela Consolidação das Leis do Trabalho – CLT (Lei 5.452/43) e também acompanhada por legislações esparsas que auxiliam ou complementam o vínculo, tais como a Constituição Federal, FGTS, Décimo Terceiro Salário,Vale Transporte, Previdência Social, entre outras. 2 – Sujeitos da relação trabalhista A relação trabalhista tem como sujeitos ou partes o empregador e o empregado. 2.1 – Empregador - por…

ou comissão 2 – Há processo de trabalho formal para a contratação de bens e serviços de TI? • Processo de trabalho formal • para a contratação de bens e serviços de TI • • Evidência da aprovação e publicação do processo de trabalho formal para a contratação de bens e serviços de TI 3 – Antes das contratações de TI são realizados os estudos técnicos preliminares? • Processo de trabalho formal para a contratação de bens e serviços de TI • Documentos de…

Lopes e Duarte Advocacia Trabalhista EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR DA ____ª VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE FORTALEZA – CE. JOÃO CRISTALINO SOUZA, brasileiro, solteiro, inscrito no CPF sob o nº 000.000.000-01, portador do RG 123456, inscrita na CTS nº 130.0000.09-5, série 0040/CE, domiciliado a Av. Engenheiro Santana Junior, nº 0001, A, bairro Papicu, CEP 60.192-200, Fortaleza – CE, vem respeitosamente perante Vossa Excelência, por meio de seu procurador que junta instrumento…

comissionados 33 1. Introdução A Constituição da República, promulgada em 1988, trouxe um capítulo especificamente destinado à disciplina da Administração Pública. Assim, a partir do art. 37 do texto constitucional, são estabelecidos princípios e regras referentes à estrutura e ao funcionamento da máquina estatal brasileira. Tais normas, por terem sede na Carta Magna, devem ser obedecidas nas três esferas de governo: federal, estadual e municipal. Dentre os temas centrais…

rural(atividade de cunho industrial desenvolvida em estabelecimento agrário) Direitos assegurados ao trabalhador rural: -Os mesmos direitos constitucionais assegurados ao trabalhador urbano; -Lei 5889/73(Estatuto do Trabalhador Rural) -Os direitos previstos na CLT,naquilo que não colidirem com a lei específica -Décimo terceiro salário Peculiaridades quanto ao regime jurídico: -Intervalo intrajornada é do mínimo uma hora e o máximo varia conforme os usos e costumes da…

pode gerar um grave problema para o presente e futuro: a falta de cuidadores de idosos. A falta de profissionais qualificados que atendam as necessidades do idoso, que os tratem com os medicamentos indicados, que os levem ao médico para fazer exames periódicos, e deem a atenção que eles tanto precisam. Para as famílias, existem duas hipóteses para cuidar de seus idosos: contratando um profissional para ficar na casa do idoso ou colocá-lo em uma casa de repouso especializada.…

NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL ESCOLA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL SENAC rs EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA estudante: CLEÍ PIRES DA COSTA CURSO: TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO COMPONENTE: LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA PROFESSOR (A): SANDRA ATIVIDADE Nº: 2 POLO: NACÕES UNIDAS /SP De acordo com os conhecimentos estudados nas duas primeiras semanas do componente Legislação Trabalhista e Previdenciária, aprendemos as principais regras sobre contrato individual de trabalho e duas…

Certamente uma empresa, para existir, demanda tempo, gastos, pessoas, etc. E nesse contexto, observar-se-à o criterio de seleção e recrutamento de pessoal, e é aí que se deve encaixar a pessoa mais adequada e qualificada ao cargo oferecido. Para a contratação, divulgaremos primeiramente os cargos oferecidos, e nesse caso, em se tratando de uma filial da empresa VOXMAX a ser construida em São Paulo, a situação se complica um pouco mais. Teremos então que fazer uma pesquisa salarial,…

CLT é um verdadeiro código trabalhista? R: Sim. Pois é a primeira lei geral, desde que se aplica a todos os empregados sem distinção entre a natureza do trabalho técnico, manual ou intelectual. D – Qual a principal fonte do Direito do Trabalho? R: São duas: Formais materiais – são os valores sociais que o direito positivo ampara as realidades sociais de onde o direito emana. Fontes Formais - são as formas com que se apresenta uma regra jurídica, por exemplo, leis, decretos. E – De…