Ética e responsabilidade social na gestão organizacional

UNIJORGE ANDRÉ REIS, LEANDRO MORENO E WILSON CARVALHO ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NA GESTÃO ORGANIZACIONAL SALVADOR 2011 UNIJORGE ANDRÉ, LEANDRO E WILSON CARVALHO ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NA GESTÃO ORGANIZACIONAL Trabalho interdisciplinar apresentado como pré- requisito parcial para aprovação na disciplina de Pequenas e Médias Empresas, do curso de Administração do centro universitário Unijorge, sob orientação da Profª.Márcia Purificação, Turma 4, noturno. SALVADOR 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 03 DESENVOLVIMENTO 04 ( Ética e Responsabilidade Social na Gestão Organizacional ) CONCLUSÃO 06 REFERÊNCIAS 07 INTRODUÇÃO Em um mundo cada vez mais globalizado o qual se faz presente a competitividade e as práticas gerenciais cada vez mais compulsivas, onde a convivência humana fica a mercê dessas mudanças fazendo com que seja discutido até que ponto essas transformações podem trazer benefícios para a sociedade sem distorcer a ética e a pratica de responsabilidade e boa conduta dessas pessoas e organizações onde estão inseridas. Agir de forma ética significa construir o caráter em…

BRUNO WOTIKOSKI LOURENÇO JOÃO MARCOS DE REZENDE LEONARDO POPIK BASTOS VINICIUS AVELLAR MOREIRA GESTÃO DA ÉTICA E DA RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL VITÓRIA 2009 1 BRUNO WOTIKOSKI LOURENÇO JOÃO MARCOS DE REZENDE LEONARDO POPIK BASTOS VINICIUS AVELLAR MOREIRA GESTÃO DA ÉTICA E DA RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL Trabalho Acadêmico do Curso de Ciência da Computação apresentado à FAESA – Faculdades Integradas Espírito-Santenses, como parte…

HYPERLINK http//www.g1.com.br/pr em 10/02/2014 s 18h03 www.g1.com.br/pr em 10/02/2014 s 18h03, demonstra que algumas empresas vo alm da tica e da moral para alcanar seus objetivos e no sabem como gerenciar seu principal capital que so seus colaboradores. No decorrer deste trabalho vamos discutir o relacionamento entre organizaes e colaboradores abordando os aspectos do artigo acima e, baseados no contedo trabalhado no Primeiro Semestre do curso de Gesto de Recursos Humanos da…

...............................4 2.1 OPERAÇÕES DE CÂMBIO...........................................................................4 2.2 IMPORTAÇÃO...............................................................................................5 2.3 EXPORTAÇÃO.............................................................................................16 3 EMPREENDEDORISMO E PLANO DE NEGÓCIOS.....................................20 4 GESTÃO DE…

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2.DESENVOLVIMENTO 45 3.CUIDADOS COM A ÉTICA E RESPONSABILIDADES DA EMPRESA. 5 4. ANÁLISE DO PAPEL DA MATRIZ NAS POLITICAS NACIONAIS DA PEPSICO DO BRASIL DE QUE FORMA A MATRIZ EM CADA PONTO CONCLUSÃO REFERÊNCIAS 1 INTRODUÇÃO Presente no Brasil desde 1953, a…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO administração de empresas WESLEY NASCIMENTO SOUSA Negocios internacionais,ética e responsabilidade social,gestão de projetos,pesquisa em negocios. Porto nacional- TO -2013- wesley nascimento sousa Negocios internacionais,ética e responsabilidade social,gestão de projetos,pesquisa em negocios. Trabalho apresentado ao Curso…

Oficina de Língua Portuguesa Verificação de Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 Complete os espaços com um dos nomes colocados nos parênteses. a) Será que é ____________ essa confusão toda? (necessário/ necessária) b) Quero que todos fiquem _____________. (alerta/ alertas) c) Houve _________ razões para eu não voltar lá. (bastante/ bastantes) d) Encontrei _________ a sala e os quartos. (vazia/vazios) e) A dona do imóvel ficou ______ desiludida com o inquilino.…

Trabalho do Curso de Administração GUEELY: Gestão de Projetos, Ética e Responsabilidade Social, Empreendedorismo e Plano de Negócios e Negócios Internacionais. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESAFIO nº 1: EMPREENDEDORISMO E PLANO DE NEGÓCIOS 4 2.1 ANÁLISE DE MERCADO 4 2.2 Plano de marketing 5 2.3 ANÁLISE DA GUEELY 5…

ou de cunho hereditário e em, sua maioria, provenientes de maus hábitos e doenças de fundo emocionais agravada pela grande exigência por melhores resultados. 2 COMUNICAÇÃO, CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL. A comunicação é uma atividade administrativa que tem dois propósitos principais: Proporcionar informação e compreensão necessárias para que as pessoas possam conduzir suas tarefas e proporcionar atitude necessária que promovam a motivação cooperação e satisfação nos cargos. A…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PESQUISA EM UMA EMPRESA PARA IDENTIFICAR OS CONCEITOS OBTIDOS NAS MATÉRIAS DO 2º SEMESTRE. Conceitos obtidos relativos às matérias; Comunicação, Clima e Cultura organizacional, Gestão de pessoas, Ética e Responsabilidade Social, Psicologia Organizacional e do Trabalho. PESQUISA EM UMA EMPRESA PARA IDENTIFICAR OS CONCEITOS OBTIDOS NAS MATÉRIAS DO 2ª SEMESTRE. Conceitos obtidos relativos às matérias;…