Estrategia Organizacional Teoria Da Contigencia

Teoria Geral da Administração (TGA) A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu no momento em que as organizações alcançaram um certo tamanho e complexidade (no início do século XX É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e idéias a respeito da administração como ciência, técnica e arte. Essa teoria oferece aos dirigentes das organizações modelos e estratégias adequados para a solução de problemas empresariais. A Teoria Geral da Administração (TGA) atravessou…

Conceitos Básicos 2. Histórico da Teoria Geral da Administração (TGA) 3. Abordagem Clássica da Administração Site pesquisado http://www.ecnsoft.net/wp-content/uploads/2009/08/Teoria-Geral-da-Administracao-UNIRIO.pdf 1. Conceitos Básicos: Teoria Geral da Administração (TGA) A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu no momento em que as organizações alcançaram um certo tamanho e complexidade (no início do século XX). É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e…

ttp://nairamodelli.wordpress.com/tag/desenvolvimento-organizacional/ “Sem teoria, os fatos são silenciosos”. F.Von Hayek * Administração Científica: Principais autores- Frederick Winslow Taylor, Harrington Emerson, Henry Ford, Gantt, Gilbreth, Barth. Principais ideias-Eliminar desperdícios, sistematizar o trabalho e elevar os níveis de produtividade por meio da aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial. Como o homem era considerado- o seu trabalho era desqualificado e tratado

apenas um modelo organizacional, defendendo assim que devem ser utilizados diferentes modelos organizacionais, pois alguns deles podem ser favoráveis a determinado sector, e a outros nem tanto. A abordagem contingencial surgiu numa altura em que a tecnologia estava a evoluir exponencialmente e as organizações tinha que praticamente ser melhoradas “dia após dia”, para dar respostas mais objectivas e rápidas de modo a que conseguissem acompanhar outras grandes estruturas organizacionais. …

ORIGENS DA TEORIA DA CONTIGÊNCIA A Teoria da Contingência é também denominada Escola Ambiental e surgiu a partir dos resultados de várias pesquisas que procuram verificar os modelos de estruturas organizacionais mais eficazes em determinados tipos de empresas. As pesquisas cada qual isoladamente, pretendiam confirmar se as organizações mais eficazes seguiam os pressupostos da Teoria Clássica, como divisão do trabalho, amplitude de controle, hierarquia de autoridade etc.Os seus…

Teoria Contingencial De uma maneira geral a teoria enfatiza que o que acontece dentro das empresas é relativo, depende do modo como as organizações trabalham e também do ambiente externo e que existe uma relação entre condições do ambiente e técnicas administrativas. Segundo Chiavenato em vez de uma relação de "causa e efeito" entre as variáveis do ambiente (independentes) e as variáveis administrativas (dependentes), existe uma relação funcional entre elas. A teoria da Contingência…

Formação de Estratégia como um Processo Reativo" A escola Ambiental trata do conjunto de forças externas à organização e que os teóricos chamam de "AMBIENTE". A geração da estratégia nesta escala se dá por espelhamento, reagindo a um ambiente que estabelece regras. Ele posiciona o ambiente como uma da três forças centrais no processo, ao lado de liderança e organização. O questionamento que se faz normalmente é, se os líderes realmente possuem opções estratégicas em relação ao ambiente externo.

alcance dos objetivos, o homem complexo se vê inserido dentro desse sistema. Portanto, ele também é suscetível de manter seu equilíbrio interno diante dos processos consequentes das forças externas do ambiente. A quinta concepção surgiu com a Teoria da Contingência, no início de 1970. Aborda o homem complexo, cada indivíduo é um mundo à parte, uma realidade distinta das demais. Nada é absoluto, tudo é relativo. Ao mesmo tempo plural e singular. E, mais uma vez, composto por…

TEORIA DA CONTIGÊNCIA Em Busca da Flexibilidade e da Agilidade Apresentar a visão relativista e contingencial das organizações, seus ambientes e as pessoas que delas participam, mostrando que não existe uma única melhor maneira de administrar e organizar. Caracterizar os ambientes organizacionais, seus estratos, variedades e tipologias e as dificuldades da análise ambiental. Proporcionar uma visão da tecnologia utilizada pelas…

A EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO EM ADMINISTRAÇÃO CONCEITO DE TEORIA  Conjunto coerente de suposições elaboradas para explicar a relação entre dois ou mais fatos observáveis e prover uma base sólida para prever eventos futuros.  Afirmações que predizem quais ações vão levar a quais resultados e porquê.  “Previsões” acerca do futuro, assim como interpretar o presente. IMPORTÂNCIA DAS TEORIAS  Influenciam as Práticas – Guias  Influenciam a forma de analisar Pessoas,…