Qual Deve Ser O Perfil Do Gestor Do Século Xxi

BRONSERT, Márcia . A comunicação Empresarial no século XXI. Desafios e tendências. Resenhador: Bruno Vieira / Maicon Ramires RA: C14365-0 / C133JE-0 Unip: (A/L) Orientadora: Profº M.S Roasana C. Mattiassi Esta resenha tem por objetivo apresentar os conceitos que envolvem a Comunicação Empresarial dentro das organizações, suas técnicas e desafios. A autora, inicialmente apresenta o conceito de Comunicação Empresarial, chamando à atenção à necessidade de adequação da linguagem…

- Somos seres físicos, ligados a saúde - Somos seres intelectuais, Cérebro odeia repetição. - Somos seres Emocionais Amor ->filicius, eros, agapé. Século 21 -> pessoas mais conscientes de sua necessidade. - Somos seres espirituais, deixar um legado. Século XX – empresas tinham necessidade de sobrevivência 1- Visar o lucro Século XXI – empresas tem novas necessidades além da sobrevivência 1) Lucro – visibilidade financeira (valor humano) 2) Social e justa – Público…

Mañas (VICO MAÑAS, A.) Resumo: Este trabalho tem por objetivo realizar um levantamento bibliográfico referente aos autores da área de inovação, desde autores como Schumpeter, que a conceituou dentro do contexto da Revolução Industrial, com base no perfil empreendedor, até Kelley e Chesbrough que defendem, respectivamente, a utilização do pensamento criativo e o modelo de inovação aberta. Adicionalmente a isso, o trabalho deverá fazer uma exposição lógica e reflexiva sobre o tema e as…

Brasil Sarah Maria de Souza Ferreira Suélen de Cássia da Silva Resumo O papel do Administrador no Brasil atual pode ser compreendido através do desenvolvimento de várias competências relacionadas à área em que esse profissional está inserido dentro do mercado. Devido a diversos fatores, se torna um pouco complexo definir as "funções" de um gestor, mas o artigo em questão salienta que capacidades como: trabalho em equipe, visão sistêmica, "aprender a aprender" entre…

professor-tutor a distância Elizângela Siqueira. TAGUATINGA 2014. SUMÁRIO Introdução ____________________________________________________________ 3 Qual é o papel do gestor educacional e escolar para a modernidade? ______________ 4 Quais são os objetivos do “Programa Nacional Escola de Gestores da Educação Básica Pública? Quais são os três projetos/cursos envolvidos nesse programa e o que cada um deles contempla?…

no que faz e o o novo executivo que é capaz de doar seu sangue para ser reconhecido, portanto, fará o que for necessário para o crescimento da empresa. Doa a quem doer. 4 REFLEXÃO CRÍTICA SOBRE OBRA E IMPLICAÇÕES Na chamada hoje “Era do conhecimento”, uma das características mais evidentes do “trabalhador do conhecimento” – termo usado por Drucker (1193) para se referir ao novo trabalhador do século XXI – é a sua mobilidade em busca de oportunidades que…

objetivos corporativos e conjuntos de competências desejadas e necessárias ao seu exercício. Este artigo pretende elencar algumas contribuições teóricas sobre liderança com vistas à ampliação do diálogo sobre as várias dimensões do homem enquanto gestor neste novo milênio nos seguintes aspectos: (1) a evolução dos conceitos de liderança; (2) ‘o que’ mobiliza o líder no seu trabalho; (3) a necessidade de desenvolvimento permanente do líder; (4) a responsabilidade do líder na vida…

qualidade e viabilidade dos serviços, presta suporte aos setores-fins. Pode atuar em hospitais – e seus setores –, clínicas e unidades de saúde, laboratórios médicos e empresas prestadoras de serviço em saúde. São estas algumas competências desse gestor: - Administração de recursos humanos, técnicos e financeiros (gestão de pessoas, materiais e equipamentos); - Direção e coordenação das atividades de um hospital (público ou privado); - Organização e controle do sistema de compras e…

apresentados argumentos para identificar se ser líder de uma equipe é um dom ou uma habilidade o qual possa ser desenvolvida. Ser um líder é mais que comandar uma equipe, é saber desenvolve-la da melhor forma e conduzi - lá ao sucesso. Nem todas as pessoas estão preparadas para conduzir e desenvolver uma equipe há quem busque o líder dentro de si e outras que não precisam sequer de treinamento. Entretanto a de se perguntar o porquê algumas pessoas conseguem ser lideres com facilidade e…

O Profissional de Secretariado Executivo como gestor estratégico Fátima Soares O mercado de trabalho hoje é dinâmico, extremamente competitivo e seletivo, fazendo com que o crescimento e os resultados de uma organização sejam obtidos através das competências pessoais, e não só de habilidades técnicas. Portanto,o Profissional para competir e sobreviver no mercado de trabalho, deve ver-se como um líder inovador e criativo, um empreendedor que desafia os obstáculos do dia-a-dia de…