Obrigações Acessórias Setor Pessoal

profissionais que têm conhecimentos técnicos, tanto teóricos quanto práticos. Isto porque assumir a responsabilidade profissional da área contábil de uma empresa não é uma tarefa que permite falha, já que qualquer erro ou não cumprimento de obrigações acessórias poderá ser refletido em penalidade pecuniária contra a empresa. Esse elemento significa, normalmente, o fim da carreira de um profissional no que tange a trabalhar com empresas sérias e que cumprem suas responsabilidades social,…

Prestação de Contas para Entidades do Terceiro Setor Terceiro Setor Entidades sem finalidade lucrativa/econômica; Prestadoras de serviços – Paraestatal; Ações complementares as do Estado; Desenvolve suas atividades na defesa das garantias do indivíduo e/ou sociedade. CONTROLES INTERNOS CONCEITO Planejamento Organizacional e todos os métodos e procedimentos adotados dentro de uma Entidade, a fim de salvaguardar seus ativos, verificar a adequação e o suporte dos dados…

CARGOS Um Programa de Administração de Salários pode muito mais que o simples disciplinamento das relações salariais. É um instrumento que permite maior aperfeiçoamento individual, serve de estímulo e atração para elementos com características pessoais adequadas, contribui para os fatores positivos da produção e para a melhoria do ambiente. Umas das etapas iniciais de um plano de Cargos e Salários são as descrição e especificação dos cargos. A Análise e Descrição de Cargos é a base…

EXTENSÃO AMADEU AMARAL AS MUDANÇAS NAS OBRIGAÇÕES FISCAIS ACESSÓRIAS COM SPED (EFD-CONTRIBUIÇÕES) E O REFLEXO NA EMPRESA DO LUCRO REAL – ABSOLUT MOBILE BRASIL LTDA. SÃO PAULO - SP 2013 BRUNO CARDOSO DOS SANTOS SILVA FRED CASSIANO DE MELO RENATA GLEICE BARBOSA TORRES DA SILVA RODRIGO APARECIDO JESUS DE SOUZA TATIANE CRISTINA APARECIDA DA SILVA VIKTOR MEIRA SOUZA AS MUDANÇAS NAS OBRIGAÇÕES FISCAIS ACESSÓRIAS COM SPED (EFD-CONTRIBUIÇÕES) E O…

Obrigações Acessórias Municipais DECLARAÇÃO MENSAL DE SERVIÇOS - DMS É uma solução que possibilita a substituição dos procedimentos manuais de declaração e emissão da guia para recolhimento do ISS por um sistema integrado de gestão, proporcionando facilidade, agilidade, segurança e comodidade na declaração do Imposto Sobre Serviços - ISS, facilitando e agilizando o cumprimento das obrigações tributárias instituídas na Legislação Municipal de Campo Grande. Devendo ser utilizado por…

contato com o exercício da profissão em uma ou mais das diferentes áreas de atuação da classe profissional, auxiliando em suas escolhas futuras. Durante o estágio foram desenvolvidas atividades em diversos departamentos, tais como: departamento pessoal - com a realização de atividades de contratação e demissão de funcionários, emissão e conferência de folha de pagamento, envio de arquivo sefip para apuração do FGTS e INSS; departamento fiscal - com emissão e lançamentos de notas…

Empresa 14 2. ÁREAS DA EMPRESA 16 2.1 Organograma 16 2.2 Descrições das atribuições dos Departamentos da Empresa 2.2.1 Assessoria Jurídica 16 2.2.2 Diretoria Administração Geral 17 2.2.3 Departamento Fiscal 17 2.2.4 Departamento Pessoal / RH 18 2.2.5 Departamento Contábil 18 2.2.6 Gerente Geral 19 2.2.7 Departamento Auditorial 20 2.2.8 Departamento de Pericia 20 2.2.9 Departamento de Judicial 2.2.10 departamento Extra Judicial 2.2.11…

Distinções entre direitos reais e creditícios: • Quanto aos sujeitos: Pessoais: dualidade de sujeitos – ativo e passivo; Reais: só um sujeito (relação homem e coisa). • Quanto a ação: Pessoais: atribuem a seu titular uma ação pessoal dirigida somente a um indivíduo; Reais: conferem a seu titular uma ação contra quem indistintamente detiver a coisa; • Quanto ao limite: Pessoais: ilimitado – autonomia da vontade – permite criação de novas figuras contratuais; Reais: não…

GERENTE DE CONTABILIDADE 07 3.1 MISSÃO DO CARGO 07 3.2 RESPONSABILIDADES 07 3.3 DEPARTAMENTO JURÍDICO 08 3.4 DEPARTAMENTO FINANCEIRO 09 3.4 DEPARTAMENTO FISCAL 09 3.5 PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES 09 3.6 DEPARTAMENTO PESSOAL 09 3.7.1 Algumas rotinas da área 10 3.7 DEPARTAMENTO DE SEGUROS 10 3.8 DEPARTAMENTO CONTÁBIL 10 4 MERCADO EM QUE A EMPRESA ATUA 12 5 PRINCIPAIS CLIENTES 13 6 CONCORRENTES 13 7 SAZONALIDADE 13 8…

funcionários próprios e não por escritório de contabilidade. O departamento de contabilidade é responsável pelos seguintes setores: contabilidade, fiscal, controle patrimonial e pessoal. O setor da contabilidade é responsável pela escrituração contábil, elaboração de relatórios societários, fiscais e gerenciais, de acordo com os princípios contábeis. O setor de pessoal é responsável por todas as rotinas em suas áreas de atuação, tais como: • • • • • Registro dos…