1 Defina A Adicional De Insalubridade

v Respostas 1 - Comente sobre as etapas fundamentais da Higiene do trabalho. Reconhecimento dos agentes ambientais – Trata-se do Processo Qualitativo da Higiene do Trabalho, que tem como objetivo conhecer detalhadamente todos os métodos, os processos e as operações. Também é fundamental conhecer os estados físicos, as características físico-químicas de matérias primas, produtos intermediários, produtos finais e rejeitos, o número de pessoas expostas, a frequência de exposição, o…

saúde (ruído, poeiras, esforços repetitivos etc.) é recomendado a solicitação de exames complementares, visando manter um histórico anterior ao início na atividade dentro da empresa. O CUSTO DOS EXAMES COMPLEMENTARES E ATESTADO É DA EMPRESA. Obs.: 1) Apesar da legislação não prevê ou autorizar sindicância do candidato; várias empresas adotam esse procedimento como padrão, principalmente para cargos que irão ter acesso a valores financeiros. O importante é registrar que esse processo é…

Direito do trabalho é ramo do direito e privado, tendo seu nascedouro no direito civil. Entretanto, as regras do direito do trabalho são de interesse do Estado, destarte, hodiernamente, entende-se que o direito do trabalho seja privado[1][1], contudo, devido aos interesses que abarca comporta, também, regras de direito público[2][2]. Assim, por exemplo, não pode o empregador combinar de não assinar a CTPS do empregado em troca de um pagamento mais vantajoso, ou algum tipo de bonificação

Escola Técnica Imperador APOSTILA DE HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO Orientador: Raymacson Leal de Araújo 2012 HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO 1 – CONCEITUAÇÃO DA HIGIENE DO TRABALHO A Higiene do Trabalho e uma das ciencias que atuam no campo da Saude Ocupacional, aplicando os principios e recursos da Engenharia e da Medicina, no controle e prevencao das doencas ocupacionais. Estas, chamadas tambem de doencas do trabalho ou moleculas profissionais, sao estados…

ADMISSÃO E FOLHA DE PAGAMENTO SANTA LUZIA - MG 2009 ADMISSÃO E FOLHA DE PAGAMENTO Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis Santa Luzia - MG 2009 sumário 1 INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO ............................................................................................4 2.1 PROCEDIMENTOS PARA ADMISSAO .............................................................4 2.1.1 DOCUMENTOS NECESSARIOS À ADMISSA…

CURSO: TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO MÓDULO: ADMINISTRAÇAO E LEGISLAÇÃO APLICADA PROF. : ADIEL SILVA BRITO MÓDULO I TEMAS : 01. HIERARQUIA DAS LEIS 02. FONTES DO DIREITO 03. ADICIONAIS : INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE 04. RESPONSABILIDADES : CIVIL & CRIMINAL NOS ACIDENTES DE TRABALHO 05. DURAÇÃO DA JORNADA DE TRABALHO 06. PROTEÇÃO DO TRABALHO DA MULHER 07. PROTEÇÃO DO TRABALHO DO MENOR …

nocivos causadores de malefícios à sua saúde, inclusive de proporcionar condições para que o empregado trabalhe em um ambiente salubre. Palavras-chave: Direitos Humanos. Saúde do Trabalhador. Segurança e Medicina do Trabalho. Insalubridade. 7 LISTA DE TABELAS Tabela 1 - Limites de Tolerância para Ruído Contínuo ou Intermitente ............61 e 62 8 LISTA DE ABREVIATURAS E SIGLAS ART – Artigo CAT – Comunicado Acidente de Trabalho CC – Código Civil CF –…

Aula 1 1- Quais são os três recursos essenciais nas organizações? Recursos naturais, Recursos financeiros e Recursos humanos. 2- De acordo com o que estudamos, por que os Recursos Humanos são importantes nas organizações? Este recurso compreende vários pontos das organizações, como nível de informação e formação das pessoas, desenvolvimento profissional. 3- Quais são as áreas que dividem os Recursos Humanos? Em duas áreas: estratégia e técnica. 4- Qual a ciência que dá apoio à…

Coordenadora de Processos Acadêmicos Juliana Alves Coordenadora de Ambiente Virtual Lusana Verissimo Coordenador de Operações Marcio Olivério Como citar esse documento: CAMPOS, Barbara Monteiro Gomes de. Saúde e Segurança do Trabalho. Valinhos, p. 1-47, 2012. Disponível em: . Acesso em: 01 fev. 2012. © 2012 Anhanguera Publicações Proibida a reprodução final ou parcial por qualquer meio de impressão, em forma idêntica,resumida ou modificada em língua portuguesa ou qualquer outro…

QUESTÕES PARA PROVA=ADM.RH. 1 = Após um Programa de Treinamento e Desenvolvimento realizado na Companhia de Melhoramentos Urbanos, houve a conscientização dos gestores para a importância da interdependência das partes que compõem o todo. Isto tornou os gerentes mais preocupados em investir em funcionários multitarefas, no desenvolvimento humano e no conhecimento de todas as áreas da organização, pois o corpo de gestores passou a ter uma visão (A) sistêmica. (B) funcional. (C) especializada. (D)