Trabalho decente

Sistema de Ensino Presencial Conectado
ADMINISTRAÇÃO BACHARELADO

JHonatas viesque

74481657

Trabalho Decente

Cornélio Procópio - Paraná
2011

Jhonatas viesque

Trabalho Decente

Trabalho Interdisciplinar apresentado ao Curso de Administração Bacharelado à Universidade Norte do Paraná – UNOPAR VIRTUAL, para as disciplinas do 1º Semestre.

Professores: Adriana Rampazzo, Marcelo Silveira, Wilson Sanches e Márcia Bastos.

Cornélio Procópio - Paraná
2011

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3

2 TRABALHO DECENTE 4
2.1 CONCEITO DE TRABALHO DECENTE 4
2.2 PRIORIDADES DA AGENDA NACIONAL DE TRABALHO 4
2.2.1 Análise dos Avanços desde 2003 dessas prioridades 4
2.3 TRABALHOS DECENTES NA REGIÃO x 4
2.4 VIABILIDADE DO TRABALHO DECENTE PARA AS EMPRESAS 4
2.5 PAPEL DO ADMINISTRADOR NA PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE 4
2.6 ANÁLISE DOS TEXTOS ENCONTRADOS 4

4 CONCLUSÃO 7

REFERÊNCIAS 8

INTRODUÇÃO
Este trabalho tem por objetivo, mostrar a importância da Empresa em estar se adequando a realidade do Trabalho Decente como benefício, e de como este pode influenciar no aumento dos seus rendimentos.

TRABALHO DECENTE
A necessidade das empresas em aumentar seus rendimentos e conseqüentemente seus lucros. Originaram em uma grande depreciação do trabalhador. Causando efeito contrário ao que foi previsto.
Os trabalhadores para sustentarem suas famílias eram forçados a trabalhar em condições precárias, horas excessivas, com salários muitos baixos. Alguns eram obrigados a trabalhar em regime de escravidão, mulheres exercendo a mesma função que os homens com diferença de salário, crianças deixando o estudo para ajudarem suas famílias no trabalho.
Notou-se que aumentaram seus lucros durante um período determinado, no entanto cresceram gastos com outras áreas, como empregados doentes, não havia rendimento com produto, trabalhadores pobres com baixa escolaridade e qualificação profissional.
O Governo em conjunto com a Organização Internacional do Trabalho começa em