Teoria geral de sistemas

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ASSOCIAÇÃO EDUCACIONAL E ASSISTENCIAL SANTA LUCIA
FACULDADE DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS SANTA LUCIA

GRADUAÇÃO EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO

Relatório 2008/2

Mogi Mirim 2008

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ASSOCIAÇÃO EDUCACIONAL E ASSISTENCIAL SANTA LUCIA
FACULDADE DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS SANTA LUCIA

GRADUAÇÃO EM SISTEMAS DE INFORMAÇÃO

Relatório 2008/2

Equipe TécnicaWellington Barreto RA 20080075

Relatório apresentado como exigência parcial para conclusão da disciplina (2º semestre): Teoria Geral dos Sistemas no curso de Graduação em Sistemas de Informação.

Mogi Mirim 2008

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SUMÁRIO 1. 2. 2.1 2.2 3. 4. Introdução........................................................................................................................1 A importância dautilização de metodologia e mapeamento de processos para o desenvolvimento de sistemas de informação..................................................................2 Metodologia para o desenvolvimento de um sistema de informação..............................3 Fases do Desenvolvimento do Projeto de sistemas........................................................5 Consideraçõesfinais.......................................................................................................7 Bibliografia.......................................................................................................................8

1 1. Introdução Atualmente, o mercado de trabalho está muito competitivo, isso é muito visível, desta forma, nota-se que há a necessidade de se diferenciar no atendimento eserviços, mas para isso, as novas tecnologias são as principais armas nesta luta pela vida comercial. Atualmente, é possível observar que vem aumentando gradativamente à competitividade no mercado de trabalho, entretanto, as organizações necessitam de um diferencial para atender as exigências, para isso, acredita-se nas novas tecnologias que é de fundamental importância. No primeiro capítulo, seráabordada a importância de se mapear os processos, que é o primeiro passo para a criação de um sistema eficaz, que trará as soluções para a empresa com rapidez e sucesso, trazendo aos funcionários envolvidos dentro desse processo, um leque de opções para quaisquer problemas e ou situações encontradas no dia-a-dia de qualquer empresa. Rezende e Abreu (2003) afirmam que “os procedimentos sãoatividades necessárias para execução de qualquer sistema, que antecedem ou sucedem a atividade principal, interligando lógica e fisicamente as tarefas envolvidas no ciclo de funcionamento”. Entretanto, neste capítulo haverá um enfoque na inicialização do desenvolvimento de um sistema, onde o analista deverá ter a capacidade de desenvolver um projeto para seguir durante a criação desse sistema. O segundocapítulo apresenta a metodologia de desenvolvimento de sistemas em que o profissional da área de tecnologia da informação (TI), verificará dentre as ferramentas disponíveis hoje no mercado, a que melhor se encaixa nos problemas e necessidades apresentadas pelas organizações, buscando sempre a que oferecer o melhor custo/benefício. De acordo com Rezende e Abreu (2003), “metodologia não é uma técnicasomente, pois se pode utilizar qualquer técnica para o desenvolvimento de projeto, sistema ou software, de acordo, com a preferência e competência da equipe multidisciplinar envolvida”. Em suma este capítulo mostrará que o desenvolvimento de sistemas trará soluções mais eficazes e na maioria das vezes estará reduzindo os custos em todos os processos de produção das organizações. O terceirocapítulo mostra as fases da metodologia para o desenvolvimento de um

2 sistema claro e objetivo. Conforme Gordon e Gordon (2002), “embora os sistemas possam diferir substancialmente uns dos outros, seu desenvolvimento segue um roteiro previsível, bem definido e manejável”. Diante disso o capítulo mostrará as fases para a implantação e execução de um sistema de acordo com um mapeamento detalhado...
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