Comportamento organizacional

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ANHANGUERA EDUCACIONAL
FACULDADE DE BAURU

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

ATPS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL:
ETAPAS 3 e 4

Resumo

Etapa 3: Inovação e as organizações
Atividade com o intuito de analisar a velocidade das mudanças nas organizações e os efeitos desta mudança.

Etapa 4: O individuo/Personalidade e Motivação
Esta atividade é importante para identificar a diferença entreconcepções de personalidade e as diferentes formas de uso do termo motivação.

“ Há dois tipos de pessoas no mundo: os realistas e os sonhadores. Os realistas sabem onde estão indo. Os sonhadores já estiveram lá. “
Robert Orben

Sumário

1. Pesquisa sobre o Conceito de Inovação........................4 até 7
2. Resultado apresentado pela pesquisa....................................83. Conceito de inovação..............................................................9
4. Inovação Organizacional.......................................................10
5. Inovação tecnológica nas empresas brasileiras....................11
6. Personalidade........................................................................12
7. Dimensões daPersonalidade………………….......................13
8. Introdução a processos motivacionais............................14 e 15

Pesquisa sobre o Conceito de Inovação

Perguntas
1. O que você entende por inovação?
2. Por que a inovação é necessária dentro de uma empresa?

Para Valdirene C. Codato,42 anos
1. Inovação é você inventar algo ou mudar algo para trazer de volta. Quando inovamos procuramos trazer algo inesperado eúnico.

2. A inovação é muito importante e necessária dentro de uma empresa pelo fato de sempre procurar evoluir e atender as necessidades do mercado. Podemos inovar tanto em produtos e serviços procurando trazer algo novo, como também resgatar algo que estava perdido. E dentro da empresa para nos adaptarmos as realidades e as novas tecnologias.

Para Liliane Cristina da Paz, 20 anos.
1.Inovação é algo que já existe, porém é feita de forma diferenciada, com algo mais do que o comum.

2. A inovação é necessária para que a empresa tenha mais chances de competitividade entre as outras empresas.

Para Marcos Vinicius, 28 anos.
1. Inovação é algo melhor do que já vimos no mercado, é uma novidade.

2. A inovação é importante para as empresas pois fortalece o mercadoainda mais,porque a empresa cresce na medida dos investimentos que gera as inovações.

Para Neusa Antonelo, 51 anos.
1. Inovação é algo que podemos comparar. Algo de hoje em dia, com uma coisa produzida algum tempo atrás, ou seja, a melhoria dos produtos através das pesquisas.
2. Para o crescimento da empresa é preciso que ela sempre inove tudo o que faz, tanto os produtos como a maneiraque elas trabalham.

Para Felipe Souza, 23 anos.
1. Inovação é algo que foi produzido através de pesquisas feitas de acordo com as necessidades dos consumidores ou pessoas.

2. As empresas através da Inovação aceleram o mercado competitivo, pois alcança o ideal entre os produtos que consumidores adquirem sendo que um produto inovador pode ser algo que não existe, ou que já existe de umamaneira simples e comum. Inovação é necessário para que a empresa viva na Era digital.

Para Sherman Chaves, 30 anos.
1. Inovação é uma busca de novos conhecimentos. Se você conhece como administrar uma empresa, mas sempre procura inovar seu conhecimento administrativo.

2. A inovação é importante para a busca do conhecimento. Se a empresa conhece como produzir algo, não pode parar deinovar, senão outras empresas que buscam inovar ganham preferencia no mercado

Para Paulo Venancio, 18 anos.
1. Inovação é você sempre inovar seus conhecimentos, suas características para não ficar atrás no mercado.

2. Inovação é importante para fazer a empresa crescer.

Para Danielle Pachoal, 23 anos.
1. Inovação é tudo o que vemos de novo. É sempre procurar se...
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