comportamento organizacional

UNIVERSIDADE BRAZ CUBAS
Disciplina: Comportamento Organizacional
Profª. Naiara Albuquerque
Curso: Gestão Financeira

ATIVIDADE 1 –
1) Disserte sobre os sentidos do trabalho na contemporaneidade a partir da sua experiência profissional e como este sentido se relaciona com a cultura da empresa. Cite a fonte consultada: livro/artigo/site/autor/ano/ dentre outras informações.

O homem trabalha quando põem em uma atividade suas habilidades físicas/intelectuais e agem com consciência para alcançar um objetivo/finalidade.
Em minha experiência profissional aprendi que muitas pessoas de motivam no trabalho pelo objetivo que ela tem conseguir bem materiais, se especializar em seu trabalho, ser reconhecido em seu meio, ser auto-suficiente, ou como no meu caso todos os citados acima.

2) Analise a frase: “Quem entender como os homens transformam a natureza, como se organizam para produzir, entenderá muito sobre como e por que o homem se comporta”. (CODO, 1984, p.137).

Essa frase quer dizer que quem conseguir entender como funciona a organização dos homens conseguirá entender tudo, pois, a partir dessa relação que se entende o comportamento humano em seu mundo, pois, o trabalho pode ser uma atividade, mais nem toda atividade humana é um trabalho e, além disso, o trabalho é exclusivamente humano, o trabalho é determinante no comportamento humano, ou seja, a forma de se vestir, os lugares que freqüenta os horários para se deitar e se levantar, as suas expectativas, seus projetos para o futuro, sua linguagem e seu afeto. Suas palavras, suas reflexões, suas fantasias são estigmatizadas pela classe social a que pertence; ou seja, trazem a marca do lugar que o indivíduo ocupa na produção.