Comportamento organizacional
2584 palavras
11 páginas
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERPADENILSON ALBUQUERQUE DA SILVA RA: 365620
DIANDRA MYCHELLE SENA LOPES RA: 364365
FRANCISCO WELLIGTON DE MOURA CASTRO JUNIOR RA: 372109
IVANETE VIANA DOS SANTOS RA: 371570
MARIA FRANCISCA DOS SANTOS RA: 364558
CAXIAS - MA
2012
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
ADENILSON ALBUQUERQUE DA SILVA RA: 365620
DIANDRA MYCHELLE SENA LOPES RA: 364365
FRANCISCO WELLIGTON DE MOURA CASTRO JUNIOR RA: 372109
IVANETE VIANA DOS SANTOS RA: 371570
MARIA FRANCISCA DOS SANTOS RA: 364558
(Trabalho para obtenção da 1° nota da disciplina Técnicas de Negociação, da Faculdade Anhanguera Educacional, em Caxias – MA, sob a orientação do professor Jean Oliveira).
CAXIAS - MA
2012
ADENILSON ALBUQUERQUE DA SILVA RA: 365620
DIANDRA MYCHELLE SENA LOPES RA: 364365
FRANCISCO WELLIGTON DE MOURA CASTRO JUNIOR RA: 372109
IVANETE VIANA DOS SANTOS RA: 371570
MARIA FRANCISCA DOS SANTOS RA: 364558
(Trabalho para obtenção da 1° nota da disciplina Técnicas de Negociação, da Faculdade Anhanguera Educacional, em Caxias – MA, sob a orientação do professor Jean Oliveira).
BANCA EXAMINADORA
___________________________
Profª. Cristiane Vinholli
Anhanguera Educacional Ltda
__________________________
Prof. Jean Oliveira
Anhanguera Educacional Ltda
RESUMO
Em todo o mundo atuais gestores organizacionais estão adotando práticas de gestão totalmente adverso para as reais necessidades e exigências do terceiro milênio. o campo do comportamento organizacional, armado com estudos e pesquisas, esses gerentes fornece um conjunto de ferramentas não só é eficaz para a obtenção de resultados nas organizações, mas também para o desenvolvimento e satisfação no trabalho para as