ORGONOGRAMA DE UMA EMPRESA

INTRODUÇÃO A INFORMÁTICA Trabalho de Graduação, apresentado Disciplina de Introdução á Administração, do curso de Administração da Faculdade Anchieta de Ensino Superior do Paraná – FAESP Prof. Paulo Muro. CURITIBA 2013 RESUMO Na pesquisa deste trabalho vários pontos importantes serão demonstrados, dentre eles a parte organizacional e funcional de um escritório de advocacia e a administração que envolve isto. SUMÁRIO RESUMO 2 1 INTRODUÇÃO 4 2 HISTÓRIA DA EMPRESA 5 3 DESENVOLVIMENTO 6 4 GLOSSÁRIO 7 5TABELA DA ESTRUTURA E OS SETORES DO ROCHA ADVOGADOS ASSOCIADOS. 9 6 QUESTIONARIO 10 7 RESPOSTAS 11 8 ORGONOGRAMA 15 9 CONCLUSÃO 16 10 REFERÊNCIAS 16 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho visa demonstrar a forma de organização administrativa de um escritório de advocacia de médio porte prestador de Assistência Jurídica Trabalhista Empresarial. O referido escritório é voltado à Orientação jurídica trabalhista a empresas, tanto na orientação prévia (consultas, pareceres, participação em negociação). 2 HISTÓRIA DA EMPRESA O Escritório ROCHA ADVOGADOS ASSOCIADOS, iniciou suas atividades no ano de 1996, tendo como fundadores o advogado Euclides Alcides Rocha, este após longos anos dedicados à Magistratura do Trabalho e ao Magistério Universitário, atualmente na condição de consultor e o advogado Alexandre Euclides Rocha, Mestre em Direito pela PUCPR, atuante advogado e consultor trabalhista patronal desde 1997, hoje

A VISÃO DA EMPRESA SOBRE LIDERANÇA ELEN LUCY FIGUEIREDO SANTOS JOÃO BATISTA LIMA LORIENE APARECIDA ALVES SILAS AUGUSTO ALVES RESUMO (no máximo 150 palavras - Microsoft Word possui a opção contar palavras e parágrafo simples – espaçamento 1). PALAVRAS-CHAVE: Liderança, Cultura organizacional e Estrutura nas organizações. INTRODUÇÃO (A introdução deve ter não menos que 3 e não mais do que 5 páginas). A globalização e a competitividade crescente fazem com que a as…

... 00 2 RECURSOS HUMANOS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA................................................................................................... 00 2.1 XXXXXXXXXXXXXX ...................................................................... 00 2.2 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX.............................00 3 CONTABILIDADE................................................................................ 00 3.1…

---------------------------------------------------------------------05 2.3.1 Visão--------------------------------------------------------------------------------05 2.3.2 Missão------------------------------------------------------------------------------05 2.4 DETALHAMENTO DA EMPRESA----------------------------------------------------05 2.4.1 Características e Diferenciais-------------------------------------------------05 2.4.2 Estrutura…

pedido), aonde a loja vai ate a sala do cliente. 4.5 – LOCALIZAÇÃO DO NEGOCIO ENDEREÇO: (FABRICA) UNIVERSIDADE POTIGUAR - UNP (FLORIANO PEIXOTO) 5 - PLANOS OPERACIONAIS 5.1 – PROCESSOS OPERACIONAIS Nosso processo operacional consiste em etapas: 1ª Escolha das peças junto ao fornecedor, 2ª Escolha dos produtos de personalização, 3ª Setor de vendas, 4ª Escolha do produto pelo Cliente (venda) 5ª Personalização. 5.2 – NECESSIDADEDE PESSOAL |N° de…

A Gosto Natural foi criado em maio de 2012, por isso ainda não obtemos uma objeção de lucro e crescimento. A empresa possui um capital de 80 mil reais, cujo nosso planejamento é duplicar o valor do investimento, buscando clientes e parceiros duradouros. Pretendemos ampliar nosso mercado e conseguir cada vez mais clientes, comprar novos equipamentos, investir em tecnologia, aumentar o numero de empregados e conseguir benefícios para todos envolvidos na empresa. 02 …

13 1- Introdução A contabilidade é um instrumento da função administrativa que tem por finalidade controlar, prestar informações sobre o patrimônio das empresas, neste trabalho terá algumas definições importantes para o estudo contábil e verá que de forma pratica a contabilidade é um sistema em si, mas que faz parte de outro sistema: O Empresarial. Será também evidenciada a importância das entidades e do patrimônio como objeto de estudo da…

David Freire de Assis Rodrigo Silva da Costa Gonçalves Thiago Cristino Sekiguchi Desenvolvimento de metodo das teorias e práticas em sala de aula e laboratório na Prototipação do Sistemas (Telas do Sistema). São Bernardo do Campo 2010 Ademir Vieira França Alexandre José Zanardi Carlos Roberto Paladino David Freire de Assis Rodrigo Silva da Costa Gonçalves Thiago Cristino Sekiguchi Desenvolvimento de metodo das terorias e práticas em sala de aula e laboratório na…

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS SÃO JOSÉ DOS CAMPOS 2014 Estruturas Organizacionais “O VALE” Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre em disciplinas do 3º semestre do curso de Administração da Universidade Paulista. Sob orientação do professor Evandro Paulino SÃO JOSÉ DOS CAMPOS 2014 LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura…

tendo 400 funcionários avon contratados diretamente pela empresa e 105 funcionários terceirizados que no total são 505. Orgonograma. 2.3.1 MISSÃO, VALORES, VISÃO E OBJETIVOS ORGANIZACIONAIS Missão - Ser líder global em beleza - Ser a marca de escolha das mulheres - Ser líder em vendas diretas - Ser o melhor lugar para se trabalhar - Ser a maior Fundação para as mulheres - Ser a empresa mais admirada Valores: Confiança, Respeito, Crença, Humildade, Integridade Visão "Ser…