Resumo Uma Nova Visã O Do Sofrimento Humano Nas Organizacoes

CINEMA Bruno Chapadeiro Ribeiro1 RESUMO O presente texto foi formulado a partir de minha pesquisa de mestrado a qual é recém-iniciada e não conta ainda com os resultados das dinâmicas de análise críticas dos filmes em questão. Tendo como foco a gestão e a saúde no trabalho, buscamos, num primeiro momento, apresentar as transformações estruturais do capitalismo mundial nas condições da globalização, explicitando o processo de reestruturação produtiva e as novas exigências do…

LOGÍSTICA HUMANITÁRIA E LOGÍSTICA EMPRESARIAL: RELAÇÕES, CONCEITOS E DESAFIOS. Christiane Wenck Nogueira Mirian Buss Gonçalves Antônio Galvão Novaes Programa de Pós-graduação em Engenharia de Produção Universidade Federal de Santa Catarina RESUMO Situações de natureza emergencial como desastres naturais (furacões, enchentes, terremotos, maremotos), atentados terroristas, guerras e outros eventos deste tipo exigem um tratamento logístico especial, que vem sendo denominado de…

Semestre do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Tecnologia da Informação, da Universidade Paulista – UNIP, campus Anchieta, sob a orientação do Professor Marcos Argachoy e coordenação da Professora Adriane Colosseti. São Paulo, 2013 RESUMO Durante esses meses de aprendizado, viemos aqui falar um pouco sobre como desenvolvemos esse Projeto, esse semestre como tema temos que montar uma filial de uma empresa do ramo de produtos farmacêuticos. A Champions Indústria…

84-99 | julho-dezembro de 2010 Psicologia do Trabalho e das Organizações: Produção Científica e Desafios Metodológicos Work and Organizational Psychology: Scientific Production and Methodological Challenges Sonia Maria Guedes GondimI Jairo Eduardo Borges-AndradeII Antonio Virgílio Bittencourt BastosI Resumo Este artigo discorre sobre a produção científica na subárea de conhecimento da psicologia do trabalho e das organizações e sinaliza os desafios metodológicos que cercam…

EMPREENDEDORISMO SOCIAL, COMBATE À POBREZA E DESAFIOS PARA GERAÇÃO DE EMANCIPAÇÃO SOCIAL NO BRASIL Edson Marques Oliveira1 RESUMO: O tema empreendedorismo social no Brasil pode ser considerando como um tema ainda em construção. Mas já é notório a sua importância e impacto na realidade social, mundial e Brasileira. Este tema e fenômeno surge em meio aos desdobramentos paradoxais da globalização, que gera riqueza mas também muita pobreza, tanto estrutural como política. O que faz…

Psicologia do Trabalho: aspectos históricos, abordagens e desafios atuais Work psychology: historical aspects, approaches and current challenges Luís Henrique da Costa Leão Resumo Esse artigo apresenta aspectos da trajetória histórico-­‐conceitual das relações entre a Psicologia e o Trabalho. Problematiza a emergência dessa

travada pelos sindicatos pela jornada de trabalho de oito horas, pelo direito de usufruírem uma vida criativa depois de longas horas de monótono trabalho mecânico. Abriu novas saídas para os chamados “cultural e educacionalmente desfavorecidos”. Mas as necessidades vitais do corpo e da alma, especialmente das crianças. As organizações que construíram as fundações do serviço social de grupo foram as que defendiam auto-ajuda e recreação informal: conjuntos residenciais, centro…

EXPLORATÓRIO NUMA ORGANIZAÇÃO BANCÁRIA Paloma Gomes Franco1 Elizandra Pinoti Ferreira2 Anne Pinheiro Leal3 RESUMO O assédio moral, apesar de estar na “ordem do dia” das organizações e da sociedade, no Brasil ainda carece, para seu melhor entendimento, de um aprofundamento. Assim, definiu-se como objetivo deste trabalho propor um quadro inicial para a análise do tema assédio moral nas organizações e suas intersecções com a gestão de pessoas, o que, acredita-se, fornecerá bases para…

BRASILEIRO DE GESTÃO & MARKETING - IBGM CURSO DE GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ELIZABETE MARIA ARRUDA ESTRESSE NO TRABALHO RECIFE-PE 2011 ELIZABETE MARIA ARRUDA ESTRESSE NO TRABALHO Trabalho de conclusão de curso apresentado como pré-requisito para obtenção da graduação no curso de Gestão em Recursos Humanos, no IBGM - Instituto Brasileiro de Gestão e Marketing.

“A tradicional separação entre as disciplinas de humanas, exatas e naturais, perde sentido, já que o que se busca é o conhecimento integrado de todas elas para a solução dos problemas ambientais” (REIGOTA). SUMARIO RESUMO.....................................................................................................1 ABSTRACT.................................................................................................2 INTRODUÇÃO.........................