Resumo Monge E O Executivo

FABIANO RODRIGUES TISCHER RESUMO O bullying é uma ação ilícita que remete a vítima a constantes agressões tanto psíquicas, quanto corporais. É de caráter interpessoal em relação á sociedade, devido a falta de infraestrutura escolar e de educação familiar, ocasionando as crianças a constantes apelos as brincadeiras de mau gosto, às vezes até sem saber, denominada de “Bullying”. PALAVRAS-CHAVE: Ilícito, bullying, crime, errado, ensino escasso, humilhação psíquica e corporal. …

PERFIS DE LIDERANÇA NO ÂMBITO CORPORATIVO Jaqueline Ambos da Silva Prof. Maria Isabel Rei de Miranda Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharel em Administração (ADG285) –Metodologia do Trabalho Acadêmico 08/11/2012 RESUMO Liderança é um tema tão complexo, considerado essencial para a atualidade. O processo da globalização e a revolução tecnológica impõem novas exigências ao mercado e os líderes são as pessoas que se destacam frente a esse cenário de…

Resumo: Capítulo 1 Liderança: abordagens no contexto contemporâneo Fábio Montenegro Mathias Introdução A liderança é necessária em todos os tipos de organização humana, principalmente nas empresas e seus departamentos. Pode se dizer que uma das habilidades mais importantes e necessárias, no mundo é a habilidade de liderança. Liderança é definida como a habilidade para influenciar outros em direção a um objetivo. Liderança é frequentemente comparada com gerenciamento. O ato de gerenciar

LIDERANÇA Emanuela T. da Silva Chaiane da Veiga RESUMO A liderança faz toda a diferença nas organizações, quando utilizadas às ferramentas necessárias e técnicas para aprimorar as habilidades humanas, facilitando assim a influência com as pessoas. Muitas organizações investem constantemente em liderança, em prol do desenvolvimento interpessoal, agregando valor nos resultados conquistados. Para isso, existem milhares de definições sobre liderança, sendo o foco influenciar um…

mocinhas trouxeram o menu. E então? Todos olhavam para mim. Olhei para o menu e nada, nem uma palavra, nem uma dica, parecia estar em outro planeta. O alemão é uma língua germânica, semelhante ao dinamarquês, o sueco, o norueguês e o holandês. Em resumo: ”grego” para mim. Mas resolvi o problema. Teria que continuar com as mímicas, então olhando para a mocinha, bati os braços como se fossem asas e fiz “có, có, ri, co”. Foi uma beleza, todos entenderam, todos riram. Aí perguntaram o acompanhamento

O PODER DA LIDERANÇA EFICAZ PARA O BOM DESEMPENHO DOS ENCARREGADOS OPERACIONAIS DA EMPRESA TAM TUBOS DA AMAZONIA LTDA. Silvia Caldas Barros¹Tâmila Luana Silva Aparício²Orientadora: Suelânia Cristina Gonzaga de Figueiredo³RESUMO Este artigo tem o objetivo de estudar uma boa liderança eficaz aos encarregados operacionais da empresa Tam Tubos, para que venham trazer resultados positivos, tanto para empresa, como para si mesmo. Sabemos que o líder sabe e deve criar um ambiente necessário…

de Ensino e de Aprendizagem: 2.1 Aula expositiva dialogada com a apresentação em Power point e aula expositiva dialogada com esquemas no quadro. 3. Atividade(s) Formativa(s): 3.1. Exercícios escritos sobre o conteúdo ministrado. 3.2. Resumo de artigo sobre as habilidades do Administrador (3 h/a) 4. Ambientes de Aprendizagem: sala de aula Tópico: 2 Carga Horária: 06 Descrição: 1. Conteúdos: ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA E A ABORDAGEM CLÁSSICA 1.1 Os…

habilidade de negociação, carisma, empatia, habilidade na resolução de problemas, entusiasmo, etc. Em resumo, as empresas precisam de líderes que saibam conduzir sua equipe aos objetivos e metas traçados pela companhia. Parafraseando o maior líder que já existiu, Jesus Cristo: “Quem quiser ser líder deve ser primeiro servidor. Se você quiser liderar, deve servir.” Citado no livro O Monge e o Executivo, de James C. Hunter. Diante das ideias expostas, a liderança do Mário está…

Neste retiro John aprende junto com mais cinco pessoas aprendem mais sobre as formas claras e agradáveis da liderança com base nos princípios fundamentais de grandes lideres, e isto tudo aprende com um famoso empresário que abandona tudo para virar um monge. Engana-se a pessoa que antes de ler julga o livro pela capa ao pensar que a história é desenvolvida por pregações religiosas. 2. PROLOGO John Daily era um homem de negócios bem sucedido. Trabalhava numa grande empresa, onde…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO 5 RESUMO 6 capítulo i 1 ENTENDENDO UM POUCO SOBRE LIDERANÇA 7 1 1 TEORIAS 8 1 2 Tipos de liderança 9 CAPÍTULO II 2 CARACTERÍSTICAS DE UMA LIDERANÇA DE SUCESSO 10 2 1 Cultura organizacional, metas e objetivos 10 2 2 Autoridade x poder 10 2 3 Achatando a pirâmide hierárquica da empresa 12 2 4 Utilizar-se de uma linguagem clara e objetiva 12 2 5 Possuir uma visão “aérea” da empresa 16 2 6 Assumindo…