Quanto Deverei Depositar Em Um Fundo Com A Finalidade De

crédito imobiliário (SCI) e as associações de poupança e empréstimos (APE), entre outras. As instituições auxiliares: propõe-se a colocar em contato poupadores e investidores, facilitando o acesso destes àqueles. Ex: as bolsas de valores, cuja finalidade, consiste em propiciar liquidez aos títulos emitidos pelas empresas (ações), através de institucionalização do mercado secundário para esses haveres. Outra caracterização de instituição financeira é a capacidade de criar ou não moeda…

crédito imobiliário (SCI) e as associações de poupança e empréstimos (APE), entre outras. As instituições auxiliares: propõe-se a colocar em contato poupadores e investidores, facilitando o acesso destes àqueles. Ex: as bolsas de valores, cuja finalidade, consiste em propiciar liquidez aos títulos emitidos pelas empresas (ações), através de institucionalização do mercado secundário para esses haveres. Outra caracterização de instituição financeira é a capacidade de criar ou não…

recursos; • Critérios econômicos: rentabilidade do investimento; • Critérios imponderáveis: fatores não convertidos em dinheiro. Neste curso, a atenção especial será sobre os critérios econômicos, ou seja, a principal questão que será abordada é quanto à rentabilidade dos investimentos. 4 CAPÍTULO II – MATEMÁTICA FINANCEIRA A Matemática Financeira se preocupa com o valor do dinheiro no tempo. E pode-se iniciar o estudo sobre o tema com a seguinte frase: “NÃO SE SOMA OU…

rendimento sobre um investimento de 7.000 u.m.? α 240  =  4.000 7.000 240 x 7.000 α =  = 420 u.m. 4.000 Exercício 6 Considerando o mesmo investimento de 4.000 u.m. que proporciona um rendimento de 240 u.m. determine quanto deveria ter investido P para receber 600 u.m.? 240 600  =  α 4.000 4.000 x 600 α =  = 10.000 u.m 240 Cálculo Comercial e Financeiro Guia do Formando II 45 II. PROPORCIONALIDADE…

músicos de um clube, dois dias por semana; professor de escola, duas aulas por semana); Trabalhador contratado para reforçar a produção por pouco tempo (deve ser contratado por tempo determinado, quantas vezes for necessárias e não como eventual); Quanto o tempo de execução se alonga, ultrapassando o que poderia ser considerado “curta duração”, temos o contrato por prazo indeterminado. Sob Dependência: A subordinação do empregado às ordens do empregador (colocando à disposição…

.................: R$ 110,40 (720 + 660) x 8% Multa: 40% sobre o fundo de garantia (saldo do mês + quitação do mês) (970,00 + 110,40) x 40% = R$ 432,16 Total do FGTS = R$ 1512,00 Na verdade a multa é de 50%, sendo 40% para o funcionário e 10% para a previdência. Importante: Quem for demitido sem justa causa, não receberá diretamente da empresa, o valor correspondente a 40% do valor do FGTS. Agora a empresa deve depositar esses 40% na conta do FGTS do empregado, até a data da…

estabelecido em qualquer dos níveis, porém mais comum, que estejam ligadas ao nível estratégico para auxiliar com subsidio e parecer técnico nos processos decisórios. 2.5 Organograma É uma representação gráfica e abreviada da organização, tem como finalidade representar os órgãos componentes da empresa, quando possível, de forma genéricas funções desenvolvidas pelos órgãos, as vinculações/relações de interdependências entre os órgãos, os níveis administrativos que compõe a…

09 7) Outros Requisitos Indispensáveis para o Estatuto 10 8) Reforma ou Alteração Estatutária 10 9) Recomendação de Ordem Geral quanto à Denominação do Centro Espírita ou Instituições Afins 10 10) Estrutura Administrativa das Instituições Espíritas 11 ANEXOS

de Estatuto no Cartório 09 5) Dispensa da Publicação dos Atos Constitutivos 09 6)Requisitos Legais doEstatuto 09 7) Outros Requisitos Indispensáveis para o Estatuto 10 8) Reforma ou Alteração Estatutária 10 9) Recomendação de Ordem Geral quanto à Denominação do Centro Espírita ou Instituições Afins 10 10) Estrutura Administrativa das Instituições Espíritas 11 ANEXOS 11 1) Modelo do Termo de Abertura do Livro de Atas de Assembléias Gerais 11 2) Modelo do Termo de…

posteriormente, e ainda em vigor, dispondo, por exemplo, sobre o Descanso Semanal Remunerado (Lei n. º 605/49, e Decreto n. º 27.048/49), gratificação natalina, ou 13.º Salário (Lei 4.090/62), e outras já alteradas como a Lei de Greve de 1964, e a Lei do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço de 1966, que foram substituídas por leis posteriores. 3 DIREITO DO TRABALHO RELAÇÃO DE TRABALHO E RELAÇÃO DE EMPREGO Relação de Trabalho: caráter genérico; refere-se a toda relação…