Perguntas E Respostas Sobre O Ppra

FBIO ROMERO VIRGOLINO BARROS A PERCEPO DE LIDERANAS DE UMA EMPRESA DE CONSTRUO CIVIL SOBRE O SISTEMA DE GESTO DE SEGURANA DO TRABALHO UM ESTUDO DE CASO Recife, PE 2011 FBIO ROMERO VIRGOLINO BARROS A PERCEPO DE LIDERANAS DE UMA EMPRESA DE CONSTRUO CIVIL SOBRE O SISTEMA DE GESTO DE SEGURANA DO TRABALHO UM ESTUDO DE CASO Dissertao apresentada ao Curso de Ps-graduo em Engenharia Civil, da Escola Politcnica de Pernambuco da Universidade de Pernambuco para obteno do ttulo de Mestre em…

......................................................................... 41 12.4. Custos do Acidente............................................................................................ 45 13. PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS – PPRA...................47 13.1. Intrudução.......................................................................................................... 48 13.2. Apresentação da Empresa.....................................................................

Doença na Pele Que Possa Ter Sido Causada Pelo Uso Do Seu Uniforme?......................... p 128 FIGURA 24 - Questão nº 14 – Você Participou Da Escolha Do Seu Uniforme? ....... p 129 FIGURA 25 - Questão nº 15 – Você Foi Informado Sobre A Utilização De Uniforme na Empresa E Suas Razoes?................................................. p 130 FIGURA 26 Questão nº 16 – Você Tem Alguma Sugestão Que Possa Melhorar O Seu…

Trabalho Estabelecimento para o Trabalho casos de iminentese Funcionamento Riscos aos Normatiza a Trabalhadores existência dos SESMT 7 Saúde & Segurança Ocupacional – Legislação Brasileira NR-6 EPI NR-7 NR-8 NR-9 NR-10 PPRA Segurança em EDIFICAÇÕES Programa de Instalações e Define Prevenção a Riscos Estabelece a Serviços de Necessidades Ambientais Necessidade de Eletricidade para o Trabalho, Requisitos Técnicos Exames Mínimos para Suas…

conceito de si mesmo (self-concept), seus conhecimentos e suas habilidades. Estudando a liderança, este pesquisador chega a estabelecer uma teoria da inteligência e da competência emocional. Já em meados dos anos 80, a produção científica e empírica sobre as competências desenvolve-se vertiginosamente e, hoje em dia, nenhum manual de gestão, de psicologia do trabalho ou de pedagogia pode deixar de abordar esse tema. Os modelos atuais chegaram ao ponto de conseguir a integração das…

estudo foi realizado através da aplicação de questionários constituídos de 28 perguntas quantitativas e qualitativas, contendo questões sobre dados socioeconômicos, seguido de perguntas que permitiram identificar os principais motivos de ocorrência de doenças e acidentes nos trabalhadores. Dos resultados obtidos observou-se que dos 37 pescadores entrevistados, houve predominância do gênero masculino com 76%. Em avaliação sobre a sua própria saúde a maioria considera boa (43%). Os…

ornamentais, especialmente o de beneficiamento da matéria prima bruta, expõe os colaboradores a condições de risco, tal como ruídos e umidade que podem ocasionar acidentes de trabalho e doenças ocupacionais que, afora os prejuízos dos trabalhadores, afetam sobre maneira a saúde financeira das empresas e os conseqüentemente os cofres públicos Por outro lado, os órgãos públicos responsáveis pela fiscalização e cumprimento das leis que beneficiam os trabalhadores se mostram ineficiente.…

gerando dúvidas sobre qual delas deverá ser aplicada ao caso exemplificado. No caso em tela, a Lei 11.907/2009 goza de uma posição hierárquica privilegiada em nosso ordenamento jurídico, uma vez que se classifica como Lei Federal Ordinária, enquanto que a NR-7 foi editada por força da Portaria do MTE n. 24 / 1994. Sendo assim, deve prevalecer a Lei 11.907/2009. Outras normativas corroboram no sentido de que a decisão do Médico Perito do INSS deva, legalmente, prevalecer sobre a…

regulamentadora 18 CONFEA – Conselho Federal de Engenharia, Arquitetura e Agronomia CREA – Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia SINDUSCON – Sindicato da Indústria da Construção Civil PCMAT - Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho PPRA – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais PCMSO – Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional SENAI – Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial SESC - Serviço Social do Comércio SESI – Serviço Social da Indústria RGE…

funcionários, como o salário, pagamento de férias, fundos, etc. 2º) O passivo que envolve as reclamações trabalhistas feitas pelos funcionários que ocorre pelo descumprimento das normas regidas pela CLT; sendo que o limite aceitável de ações é de 10% sobre o número de funcionários. Ainda com relação ao passivo trabalhista normal, Pontes (2008) informa que atualmente um funcionário trabalhando legalmente (com carteira assinada) custa 102% para a empresa, além do seu salário, ou…