Organograma Hospitalar

Ouro Preto 2010 SUMÁRIO 1 Empresa 1.1 Descrição das empresas 1.2 Missão 1.3 Visão 1.4 Valores 1.5 Nome Fantasia e Logomarca 1.6 Regime tributário 1.6.1 Forma jurídica 1.6.2 Formação e responsabilidades dos gerentes 1.6.3 Organograma e descrição das funções 2 Aspectos estratégicos 2.1 missao 2.2 visão 2.3 valores 2.4 ambiente externo e interno 3 marketing 3.1area de atuação 3.1.1 ramos e mercados 3.1.2 tipos de clientes 3.2 analise de mercado consumidor

07 3.4 PRINCIPAIS PRODUTOS E SERVIÇOS.........................................07 4 DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS.......................08 4.1 IMPORTANCIA DO RH....................................................................08 4.2 ORGANOGRAMA.............................................................................08 4.3 MODELO DE GESTÃO DE PESSOAS............................................09 4.4 PLANEJAMENTO DE PESSOAL.....................................................09 4

RELEVANTES DA ORIGEM DA ORGANIZAÇÃO 5 2.3 NATUREZA E RAMO DE ATUAÇÃO 5 2.4 PORTE DA EMPRESA 5 2.5 PRINCIPAIS PRODUTOS 5 2.6 PRINCIPAIS FORNECEDORES, INSUMOS, MATÉRIAS-PRIMA E SERVIÇOS 5 2.7 PRINCIPAIS MERCADOS 6 2.8 PRINCIPAIS CONCORRENTES 6 2.9 ORGANOGRAMA 6 3. ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: NÍVEIS HIERÁRQUICOS DA EMPRESA (ESTRATÉGICO, TÁTICO E OPERACIONAL) CONSIDERANDO AS FUNÇÕES E DESCREVENDO AS HABILIDADES E COMPETÊNCIAS DE CADA CARGO. 7 3.1 PRODUÇÃO: OPERAÇÕES QUE CONSTITUEM O…

localizado na Rua Peixoto Gomide, 625 – Cerqueira César – São Paulo/SP. Fonte: http://www.planodeestudante.com.br/hospitais/hospital31.html 1.5 - Principais equipamentos. Na parte de equipamentos hospitalares são adquiridos equipamentos destinados ao bom funcionamento das práticas hospitalares, são os equipamentos e produtos de utilização, camas, macas, equipamentos de monitoramento das funções vitais, monitoramento clínico dos pacientes. • Cama

ARTES DEPARTAMENTO DE TURISMO DISCIPLINA: PLANEJAMENTO E GESTÃO DE MEIOS DE HOSPEDAGEM. PROFESSOR: JOSÉ GÂNDARA CURITIBA 2012 Sumário INTRODUÇÃO 4 DESENVOLVIMENTO 5 1. TIPOLOGIAS DE HOTEL. 5 2. CLASSIFICAÇÃO DOS HOTÉIS. 8 3. ORGANOGRAMA. 10 CONCLUSÃO. 11 REFERÊNCIAS 12 INTRODUÇÃO Os meios de hospedagem são parte fundamental da indústria do turismo, e recebem os mais variados perfis de turistas, por isso devem buscar sempre adequar-se a sua demanda, atender e…

PELA INSTITUIÇÃO: SÃO PACIENTES QUE SOFREM DE EPILEPSIA, ALCOOLISMO, ATRASO NO DESENVOLVIMNTO NEUROPSICOMOTOR (CRIANÇA), TRANSTORNO COMPORTAMENTAL E EMOCIONAL NA INFÂNCIA E NA ADOLESCENCIA. - ESTRUTURA E FUNCIONAMNETO DA ORGANIZAÇÃO: HIERARQUIA, ORGANOGRAMA, DEPARTAMENTAÇÃO, POLITICAS SÓCIO-ADMINISTRATIVAS, ENTRE OUTROS (SE OUVER): assistente social: Samara. Enfermeira: naja Médicas psiquiatra: Adelina e Célia Psicólogo: Jorge Terapeuta ocupacional: Karine e leda Técnico de…

categorias. As atividades e responsabilidades da organização são determinadas por sua estrutura organizacional e, de acordo com valores assumidos por um conjunto de características é possível identificar o tipo da estrutura que é reproduzida em um organograma e refletido em seus relacionamentos quais sejam: a direção, a divisão, a gerência, a assessoria, o departamento e influencia na forma como os processos são executados. Cada departamento tem sua cadeia de valor agregada com…

história do INCA teve início em 1920. Nessa década, acompanhando o processo de expansão institucional das atividades de saúde no País, foi criado o Departamento Nacional de Saúde Pública – primeira organização de abrangência nacional na área. No organograma do Departamento foi inserida uma seção destinada ao combate do câncer, que considerava a doença um problema de saúde pública. No entanto, a ação estatal neste campo ainda era tímida. Os resultados dependeram em grande parte de…

constituição 7 1.2 – Origem da organização 7 1.3 – Informações sobre o porte da empresa 8 1.4 – Principais produtos 8 1.5 – Principais mercados e segmentos desses mercados em que se encontra o cliente alvo 9 1.6 – Principais fornecedores 9 1.7 – Organograma da organização 10 1.8 – Análise da prática atual da empresa 11 1.9 – Administração por objetivos 11 1.9.1 – M2 11 1.9.2 – Lean 11 1.9.3 – Kaizen 12 1.9.4– 5S 13 2. Modelo de descentralização 14 2.1 – TAG 14 3.…

Posto de Enfermagem, Expurgo, Banheiros Serviço de Apoio: Cozinha/Nutrição Outros serviços: Lanchonete, Posto Bancário – ITAÚ, Laboratório Jardim, Revistaria. 2. RELAÇÃO ENTRE ORGANIZAÇÃO PESQUISADA E TEORIAS ESTUDADAS Algumas organizações hospitalares estão adotando novas práticas gerenciais, substituindo cada vez mais as estruturas rígidas e hierarquizadas, por estruturas mais ágeis e flexíveis. Neste contexto de mudanças organizacionais, a estrutura organizacional clássica e o…