Observar E Descrever O Impacto Do Problema Econômico Na Organização A Dinâmica Dos Mercados

Orientações didáticas ............................................................................................ 59 5.3 Questões socioambientais ............................................................................................. 63 5.3.1 Dinâmicas da natureza .......................................................................................... 63 5.3.2 As questões socioambientais ................................................................................ 69 5.3.3 A…

de 800 empregos diretos. Em 2008, o Grupo Roma incorporou as empresas Impercol e Colore. A nova empresa do grupo, a Roma Química, indústria que nasce tendo como um dos seus principais produtos a solução inovadora e definitiva para a pichação, problema que aflige muitos países no mundo, pela severa degradação que provoca aos patrimônios pessoais, públicos e ambientais. Roma Química, com grande vocação no desenvolvimento de soluções e produtos inovadores, de alta tecnologia e…

A Revolução Cubana na encruzilhada: a crise dos anos 90 e as alternativas- elementos para um debate ignorado Marcos Antonio da Silva1 Guillermo A. Johnson2 Anatólio Medeiros Arce3 Resumo O presente trabalho analisa o desenvolvimento econômico de Cuba nos anos 90, o período mais agudo do processo de transição socialista instaurado no país pela Revolução de 1959. Para tanto, apresenta, brevemente, os contornos da crise econômica profunda que o país enfrentou na primeira metade…

O PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO COMO UMA FERRAMENTA DE GESTÃO RESUMO: Atualmente, aumentou-se a procura por pessoas eficazes e dinâmicas, capazes de aumentar a perspectiva de vida das empresas e, conseqüentemente, alcançar o sucesso. O processo para fazer com que essas pessoas trabalhem é de extrema importância para a empresa que quer chegar ao sucesso. Os objetivos organizacionais podem ser atingidos somente com, e através de pessoas, por isso a importância do cuidado com a condução do

recrutar, selecionar e manter motivadas as pessoas para que atendam aos objetivos da organização e os das pessoas. Trata-se de uma atividade mediadora entre a organização e seu contingente de pessoal. É através das pessoas que as organizações conseguem obter resultados econômicos e maximizar a satisfação de seus diferentes públicos. A evolução dos mercados e da sociedade fez surgir um novo tipo de organização, que passa a enxergar que as pessoas são os recursos que…

processo de planejamento estratégico nas empresas é intensificado. Com a concorrência gerada pela globalização das economias, o planejamento passou a ser primordial pelas organizações, principalmente pelo fato de que a construção de estratégias de mercado depende de planos estruturados e apoiados em informações eficazes e diversificadas. O processo de formulação de estratégias vem sendo analisado e estudado longamente por diversos autores, propondo modelos que tem o propósito de…

da Direcção de Finanças de Coimbra, durante seis meses. Este estágio foi uma oportunidade de entrar em contacto com o mercado de trabalho, de forma a complementar e aperfeiçoar as competências sócio-profissionais através de uma ligação entre o sistema educativo e o contacto com o mundo laboral. Refiro, também, que o relatório de estágio destina-se não só a descrever as actividades desenvolvidas ao longo do estágio mas também a apresentar um enquadramento do trabalho…

CHEILA MARISA ALMEIDA GOMES O IMPACTO DO MARKETING DE GUERRILHA NA COMUNICAÇÃO DAS MARCAS UM ESTUDO DE CASO UNIVERSIDADE LUSÓFONA DA UNIVERSIDADE DO PORTO FACULDADE DE CIÊNCIAS SOCIAIS PORTO CHEILA MARISA ALMEIDA GOMES O IMPACTO DO MARKETING DE GUERRILHA NA COMUNICAÇÃO DAS MARCAS – UM ESTUDO DE CASO Dissertação apresentada na Universidade Lusófona do Porto para a obtenção do grau de mestre em Marketing e Publicidade. Professora Doutora Elisabete Serra, Instituto Superior da Maia …

A TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO E A DINÂMICA ORGANIZACIONAL: FOCO NA EMPRESA DONIZETE DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LTDA. RESUMO O presente artigo teve como objetivo investigar a dinâmica organizacional da empresa Donizete à luz da teoria geral da administração. Para isto, pretendeu-se analisar as práticas de gestão da empresa à luz dos pilares da teoria geral da administração; das concepções modernas da teoria geral da administração e dos programas e estratégias de mudança. A pesquisa tem

provocada por um estímulo. A teoria da psicologia tem sido alvo de muitas críticas, por mostrar apenas mecanismos sociais visíveis restringindo-se a descrever os fatos. A psicologia social nova molda-se em alimentar um a visão restrita da vida social, reduzida apenas à interação entre indivíduos, deixando de lado uma totalidade mais complexa e dinâmica das criações humanas. * HUMILHAÇÃO SOCIAL Um caso de inferioridade social, desigualdade de classes. No mundo em que vivemos é…