O Mediador De Emoções

um terceiro neutro e imparcial (mediador) decidem conversar e buscar por elas próprias o reestabelecimento de seu vínculo amigável e a solução do seu problema. Nesse caso, as próprias partes são quem tomam a decisão, agindo o mediador apenas como um facilitador deste processo. Ele ajuda as partes reestabelecerem o interesse pela conversa e resolução de seu conflito, sem palpitar ou forçar o acordo, sua função é ajudar na comunicação através da neutralização de emoções e reestabelecimento…

1- PRÉ-MEDIAÇÃO 2- Boas vindas. Apresentação. Nomes. 3- Mediador não decide. Facilita a comunicação. 4- Vantagens da Mediação. 5- Sigilo. 6- Neutro em relação à questão. 7- Imparcial em relação às partes. Será o Mediador das duas partes. 8- Respeito mútuo. Falar e ouvir. 9- Igualdade de oportunidades. 10- Tempo de cada sessão. Agendamento. 11- Vontade das partes. São autônomas. Podem desistir. 12- Sessão privada. Regras. 13- Aspectos legais do acordo. 14- Tomar notas.…

•Destacar como lidarem com as quatro emoções básicas: medo, alegria, tristeza e ira •Ajudar a expressarem sentimentos que lhes desagradam 2.PÚBLICO-ALVO: 15 a 20 crianças de quatro a seis anos 3.RECURSOS MATERIAIS E HUMANOS •Recursos materiais: cartolinas, canetas hidro-cor, revistas velhas •Outros recursos materiais, caso se faça opção por um treinamento e expressão das múltiplas inteligências (Ver fonte de referência 5º) •Recursos Humanos: um a dois Mediadores previamente…

é a motivação? No contexto da Teoria da Actividade, um dos aspectos é a motivação do aluno no processo de ensino e aprendizagem. E a pergunta desafiante que surge é: como motivá-lo? O que é de seu interesse? Nesse processo o professor se torna o mediador, o facilitador. Cabe a ele incentivar, motivar, direccionar e mediar o processo de ensino e aprendizagem com intencionalidade pedagógica. Diante dos conflitos não é diferente. Deve predominar a solidariedade, o respeito e a imparcialidade.

entende-las. Em meio a relações intrapessoais, alguns conceitos devem ser levados em consideração: Autoestima: respeito e admiração por si próprio. Autogerenciamento: capacidade de gerenciara nosso próprio eu, nossos impulsos, anseios e emoções. Automotivação: capacidade de automotivar-se. Estímulos: modificações do meio que provocam estímulos. Já nas relações interpessoais devemos levar outros conceitos em consideração para que o relacionamento seja promissor. São eles:…

ou física dotada de capacidade cilvil pode recorrer à mediação. O envolvido em um conflito podem procurar um profissional em mediação ou uma entidade que forneça esse serviço. - como é o processo de mediação (principais técnicas utilizadas pelos mediadores) O processo de mediação ocorre por meio do diálogo. E apresenta as seguintes etapas Pré-mediação: fase preparatória, explicação do procedimento, objetivos, regras e escutar as partes. Abertura: preparação do ambiente Investigação do…

MEDIAÇÃO ESCOLAR — UMA MUDANÇA DE PARADIGMA Pedro Morais Martins, Mediador de Conflitos e Vice-Presidente do IMAP - Instituto de Mediação e Arbitragem de Portugal Nos últimos anos temos assistido a um crescimento da Mediação de Conflitos em Portugal, tendo-se esta vindo a afirmar como uma resposta ao aumento da litigiosidade social, que permite uma maior satisfação das pessoas, ao verem atendidas as suas necessidades de forma mais célere. Com a introdução da Mediação de Conflitos em…

entrave que, se não cuidado, pode se transformar em um caos? Um mediador pode ser a solução. A mediação é um processo que pode ser exercido por qualquer pessoa capacitada e que objetiva a resolução satisfatória de um impasse. Contudo, sem ética e responsabilidade, de nada adiantará a atuação desse personagem. “O mediador deve lançar mão de preceitos do direito, da psicologia, da comunicação, entre outras áreas de conhecimento. Mediadores despreparados não levam em conta algumas…

entende-las. Em meio a relações intrapessoais, alguns conceitos devem ser levados em consideração: Autoestima: respeito e admiração por si próprio. Autogerenciamento: capacidade de gerenciara nosso próprio eu, nossos impulsos, anseios e emoções. Automotivação: capacidade de automotivar-se. Estímulos: modificações do meio que provocam estímulos. Já nas relações interpessoais devemos levar outros conceitos em consideração para que o relacionamento seja promissor. São eles:…

resumida da obra Teoria e Prática da Mediação do autor Juan Carlos Vezzulla. Introdução A mediação pode ser definida como método consensual de solução de conflitos, voluntário e sigiloso, no qual duas ou mais pessoas, com o auxílio de um mediador (terceiro imparcial e capacitado, facilitador do diálogo) discutem pacificamente, buscando alcançar uma solução mutuamente satisfatória para o problema, melhorando o diálogo e a comunicação entre as mesmas, pondo fim a controvérsia existente.