Considere A Necessidade De Realizar O Processo Admissional

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 Rotinas Trabalhistas 4 2.1 CTPS 4 2.2 Exames admissional 6 2.3 Registro do Empregado 6 2.4 Contrato de Trabalho 9 2.5 Importância da apresentação dos documentos para admissão 11 3 Diferenças Individuais 13 3.1 O que é liderança 13 3.2 O que é Motivacão 13 3.3 Teoria das Necessidades de Maslow 14 3.4 Fatores que influenciam a Teoria dos Fatores de Herzberg 15 3.5 Diferença entre grupos

riscos do processo de trabalho, e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores, com assessoria do SESMT( Segurança e medicina do Trabalho), onde houver; b) elaborar plano de trabalho que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho; c) participar da implementação e do controle da qualidade das medidas de prevenção necessárias, bem como da avaliação das prioridades de ação nos locais de trabalho; d)…

demonstrar o nível de conhecimento adquirido através das matérias ministradas: Recrutamento e Seleção Legislação e Práticas trabalhistas e Auditoria em Recursos Humanos. Diante da proposta criamos uma empresa fictícia e implantamos os devidos processos de gestão de RH. Nome da Empresa: Globo Reciclagem. Município de Atuação: Goiânia – Goiás. Ramo de atividade: Sensível redução do consumo incontrolável das fontes naturais de matéria prima, já que na maioria das vezes, não são…

trabalho e previdência social (CTPS) – O Principal documento do trabalhador onde é arquivado férias, salario data de admissão entre outros facilitando, aos órgãos competentes fiscalizar evitando assim as fraudes cometidas pelo empregador. Exame admissional – Uma conquista valiosa tanto para o empregador como para o empregado, no momento onde o cidadão e admitido pelo empregador o mesmo terá a segurança de que o candidato esta apto a função a ser desenvolvida, e no momento em que é…

destinadas ao mercado doméstico. O compromisso com o desenvolvimento sustentável orienta as práticas de manejo dos plantios de eucalipto e a preservação dos ecossistemas. As práticas ambientais adotadas nas fábricas são também objeto de contínuos processos de aprimoramento. A responsabilidade social se reflete, entre outros aspectos, no significativo programa de ação social desenvolvido com as comunidades nas áreas de atuação da Companhia. O controle acionário da Reluj é exercido…

INTRODUÇÃO____________________________________________________ 2 2- DESENVOLVIMENTO______________________________________________ 2 2.1-ROTINAS TRABALHISTAS_______________________________________ 3 2.2- DIFERENÇAS INDIVIDUAIS_____________________________________ 3 2.3- PROCESSO CONTÁBIL_________________________________________ 7 2.4- DESCONTOS SIMPLES________________________________________ 11 2.5- ANÁLISE MERCADOLÓDICO REGIONAL_________________________ 14 …

Exame admissional O Exame Admissional é um exame médico simples e obrigatório, solicitado pelas empresas antes de firmar a contratação de um funcionário com carteira assinada. O exame médico admissional está previsto no artigo 168 da CLT, o qual diz: “Será obrigatório exame médico, por conta do empregador, nas condições estabelecidas neste artigo e nas

Meio Ambiente Com o objetivo de adequar os processos da empresa de forma que garanta a excelência operacional, melhoria da imagem e aumento da competitividade da Método perante o mercado e a sociedade, a empresa criou o Sistema Integrado de Gestão (SIG). Núcleo criado com o objetivo de adequar os processos internos da empresa, obtendo as certificações ISO 9001 e 14001 em novembro de 2010. Objetivos: Progredir sempre através do desenvolvimento de processos e profissionais; Reduzir a…

ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO 14 2.14 OPERAÇÕES E LOGÍSTICA 15 3 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17 INTRODUÇÃO Há treze anos a Limpel vem prestando o serviço de recolhimento de resíduos classe II para as empresas privadas de Maceió. Em 2011, com a necessidade das empresas em dar o destino correto aos resíduos de Classe I (resíduos perigosos), iniciou a prestação do serviço de recolhimento e transporte para empresas privadas das capitais de Alagoas e Sergipe. Ao longo do tempo, a Limpel vem…

administrar novos talentos para o sucesso de uma organização, valorizando as pessoas e assessorando-as através de treinamentos adequados para cada área. Exerce um papel de destaque nos RH das empresas, é um agente inovador, no gerenciamento de processos, e isso gera muitos benefícios para uma organização .A gestão de pessoas, visa valorizar os profissionais de uma forma mais humanista, diferentemente do cenário antigo que simplesmente requisitava uma técnica aprimorada de cada…