Como motivar sua equipe

É um livro conciso, mas poderoso. Há uma seqüência de técnicas e dicas criativas que vai ajudar você e sua equipe a sair da mediocridade e do baixo desempenho. A verdade é que nenhum desses princípios e idéias inovadoras tem valor a não ser que você os aplique no dia- a- dia da empresa. Isto certamente vai ajudar os executivos a criar uma ambiente de trabalho acolhedor e vibrante para seus colaboradores. Para montar uma equipe motivada, primeiro tem que fazer com que seus colaboradores queiram ser influenciado e inspirado por você, essa é uma questão chave. Mas a realidade é que as pessoas só ficam motivadas a fazer o que é do seu interesse. Seu objetivo como gerente, portanto, é fazer com que encontre pontos de identificação entre o seu próprio bem estar e o da organização. Quando isso acontece, os colaboradores demonstram um entusiasmo natural para trabalhar com mais afinco porque isso representa a realização de alguma meta ou desejo pessoal. Essa é apenas uma outra maneira de dizer que a motivação está dentro de cada um. E que ela nos impulsionam a buscar o que desejamos. Para conseguir motivar sua equipe, descubra por que seus colaboradores querem ser motivados por você. Reconheça que a verdadeira motivação está dentro de você e direcione os colaboradores para o que é mais importante e significativo. Muitos gerentes tentam motivar suas equipes usando as abordagens positivas quanto as negativas, lembre-se que a motivação não pode vir através de medo e…

COMO MOTIVAR MINHA EQUIPE DESMOTIVADA? Como motivar minha equipe desmotivada SEJA CLARO E HUMILDE O primeiro passo é ser claro com toda a equipe (não converse apenas com os líderes mas com toda a equipe). Apresente resultados (números se possível) e pergunte a eles o que está acontecendo? DICA DE ARREBENTAR: Se possível chame um por um da sua equipe e converse pessoalmente. Você empreendedor precisa ser muito acessível e humilde para que eles possam se abrir com você e lhe contar as…

COMO MOTIVAR SUA EQUIPE Este Livro escrito por Anne Bruce foi escrito para que executivos possam aplicar em suas carreiras. O livro aborda também estratégias aplicadas em empresas de primeira linha como Disney, SAS, Levi´s, Starbucks e Hotéis Four Seasons, entre outras. Traz também várias técnicas diferentes e criatividades que pode ajudar equipes, devendo ser aplicadas no dia-a-dia. MONTE UMA EQUIPE MOTIVADA Quando falamos de trabalho em equipe, sabemos que os gerentes e lideres tem…

24 DICAS PARA CRIAR UM AMBIENTE DE TRABALHO DIVERTIDO E ESTIMULANTE. Dica 1:MONTE UMA EQUIPE MOTIVADA Ao descobrir o porquê seus colaboradores querem ser motivados por você, estará preparado para estimular sua equipe, porém lembre-se que a motivação é intrínseca, então inspire seus colaboradores a dar o seu melhor e liberar o seu potencial. Dica 2: O QUE NÓS GANHAMOS COM ISSO Utilizar de medo e manipulação para melhorar desempenho não dar bons resultados, pois os funcionários…

WhatsApp: conheça os principais mitos e verdades sobre o mensageiro por LUCIANA MALINE Da Redação 82 comentários O WhatsApp não se tornou o mensageiro mais popular entre usuários de smartphones à toa. Com um leque de recursos que geram a comunicação rápida, além de gratuita, o aplicativo possui versões compatíveis com Android, iOS, Windows Phone, BlackBerry e Symbian. Por essas e outras, mitos, dúvidas e especulações sobre as possibilidades do app têm confundido a cabeça de muita…

significa movimento. Quem motiva uma pessoa, isto é, quem lhe causa motivação, provoca nela um novo ânimo, e ela começa a agir em busca de novos horizontes, de novas conquistas.Motive-se, pois, buscando objetivos pré determinados, tentando com mais vontade alcançar seus objetivos, seus desejos; por isso, a preocupação constante deve ser prevenir situações que possam desmotivar as pessoas.A motivação pode ser definida como o conjunto de fatores que determina a conduta de um indivíduo. A…

Aprendendo a Motivar Sua Equipe Leandra Cecília Diniz Silva de Oliveira Introdução A Motivação é algo intrapessoal, mas precisamos de estímulos internos e externos para que ela possa fluir. Para estimular nossa equipe é necessário que ela saiba que tem um papel importante no processo de mudança da organização, para isso é preciso está aberto para ouvir as idéias propostas pela equipe em relação às mudanças. Toda motivação resulta em atingir resultados, buscando sempre…

Rafael de Rezende Roque Professor- Jailson Nascimento Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Gestão Comercial (GCO0053) – Prática do Módulo I 27/06/2012 RESUMO Esta pesquisa tem como objetivo principal de esclarecer um pouco sobre o líder, liderança e porque a motivação na equipe é importante. Destacando também o líder suas características e qualidades que tornan essa pessoa tão importante no grupo.

Motivar Equipe de Vendas O que mais observo nas empresas, é que a motivação é a quemenos precisa-se investir. Não é a motivação em dinheiro e sim a motivação que surge pelo relacionamento interpessoal. O Colaborador tem uma necessidade de ser valorizado. Trabalhar em um ambientepropício a um crescimento pessoal e profissional é a maior motivação. Muitas vezes isso se concretiza quando os gerentes e os diretores passam a ouvir um pouco mais os funcionários. O empresário deveentender…

vandsoares@uol.com.br FACULDADE ANHANGUERA DE BAURU Vanessa Cervantes Lago RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I Disciplina da 5ª Série do curso de Administração COMO LIDERAR E MOTIVAR EQUIPES DE TRABALHO? Bauru Junho / 2012 DADOS DO ESTAGIÁRIO …