Comente Os Principios De Administração De Taylor

1-Influenciaram a administração? R;:A Igreja Católica,as Organizações Militares,Revolução 1 – Comente os princípios de administração de Taylor? R= O objetivo de pagar melhores salários e reduzir custos unitários de produção: estabelecimento de processos padronizados que permitem o controle das operações; condições de trabalho adequadas para que as normas sejam cumpridas; treinamento de funcionários; atmosfera de cooperação e ambiente psicológico adequado. O objetivo principal é…

ESTUDO DIRIGIDO 1. Escreva sucintamente a biografia de Frederick Winslow Taylor. Foi um engenheiro mecânico norte-americano, nascido em 1856 em Filadélfia nos Estados Unidos, ficou conhecido como o pai da Teoria Científica do Trabalho (ou taylorismo, designação dada em sua homenagem). Iniciou a sua carreira profissional com 18 anos como aprendiz de mecânico estudando à noite no curso de Engenharia Mecânica. Em 1881, já como engenheiro chefe nas fábricas de aço Midway, e após várias…

Quem foi Taylor? Frederick Winslow, nasceu no dia vinte de março de mil oitocentos e cinquenta e seis e morreu no dia 21 de março de mil novecentos e quinze, foi um engenheiro mecânico estadunidense, que é conhecido como o “Pai da Administração Científica” por propor a utilização de métodos científicos na administração de empresas, sendo o seu foco a eficiência e a eficácia operacional na administração industrial e, portanto, revolucionando todo o sistema produtivo no início do…

sobre a Revolução Industrial e sua contribuição para o surgimento da Administração como Ciência. 2. Fale sobre a influência da igreja católica e militar na administração. 3. Qual o nome do Trabalho desenvolvido por Taylor na Escola da Administração Científica? 4. Comente os principais aspectos da Organização Racional do Trabalho de que são: a) Análise do Trabalho e Estudo dos tempos e movimentos. b) Taylor verificou que a divisão do trabalho em tarefas, e a…

ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO A abordagem clássica se divide em: Administração Científica com o americano Frederick Winslow Taylor Teoria Clássica com o europeu Henry Fayol. Partiram de pontos distintos com a preocupação de aumentar a eficiência na empresa. Seus postulados dominaram aproximadamente as quatro primeiras décadas do século XX no panorama administrativo das organizações. A origem da Abordagem Clássica da Administração está nas conseqüências geradas pela…

Para que o operário colabore com a empresa e trabalhe dentro dos padrões de tempo previstos, Taylor e seus seguidores desenvolveram planos de incentivos salariais e prêmios de produção. A idéia básica era a de que a remuneração baseada no tempo não estimulava ninguém a trabalhar mais e deveria ser substituída por remuneração baseada na produção de cada operário (salário por peça). A implantação da Administração Científica levou o operário americano a ser um dos operários mais bem pagos…

Trabalho de Administração e Gestão de Negócios 31/03/2014 1) Responda as seguintes questões a respeito do caso acima: a) O comportamento dos funcionários foi antiético ou eles agiram dentro da legalidade, buscando “brechas” no sistema? Como não havia um código de conduta para os vendedores, mostrando que não poderia tomar tal atitude, não foi antiético. Os vendedores descobriram uma possibilidade para favorecer todo o grupo, aumentando as vendas e ao mesmo tempo…

Atividades das aulas 1 e 2 1-Discorra com suas palavras as principais teorias que compõem a Teoria Geral da Administração. As principais teorias que compõem a Teoria Geral da Administração são: Teoria Cientifica de 1903, seu enfoque é a tarefa de racionalização do trabalho no nível operacional na indústria e seus autores são Frederick W. Taylor e seus seguidores; Teoria Clássica de 1916, seu enfoque era estrutura: organização e forma e seu autor é Henri Fayol; As duas surgiram…

QUESTIONÁRIO – ADMINISTRAÇÃO - Profa.Miriam Vidal Correia Franzese QUESTÕES DE REVISÃO E DISCUSSÃO: 1. “O desenvolvimento do pensamento administrativo foi determinado pelas épocas e condições”. Você concorda ou discorda desta afirmação? 2. O que é uma organização? Por que administradores são importantes para o sucesso de uma organização? 3. Quais as quatro funções comuns ao trabalho de todo administrador? Descreva-as de forma breve. 4. De quais habilidades administrativas precisa um…

Revisão da avaliação 15.04.13 1) Comente os princípios de administração de Taylor. Planejamento: substituir os métodos empíricos e improvisados por métodos científicos e testados Preparo: selecionar os trabalhadores para suas melhores aptidões e treiná-los para cada cargo Controle: supervisionar se o trabalho está sendo executado como foi estabelecido Execução: disciplinar o trabalho Exceção: os administradores devem concentrar-se apenas nos desvios dos processos. 2)…