Acerca De Como As Características Da Organização Pública

muitas vezes, do fato de não ter, na Administração Pública, um sistema de gestão de pessoas em que se busque, através de treinamentos e desenvolvimentos, trabalhar a gestão por competências na busca de melhores resultados que satisfaçam aos usuários de um modo geral. Diante do exposto, este artigo tem como objetivo discutir as formas de atuação da Administração Pública quanto ao gerenciamento de pessoas, a importância de se ter na gestão pública um sistema que busque nas pessoas a…

estar atentos às tendências e preparados para as descontinuidades. Dentro deste contexto, analise as seguintes afirmações: As tendências são mudanças lentas, mas constantes. Dessa forma, afetam o mercado como um todo. Assinale a opção correta acerca dessas duas afirmações: Resposta Selecionada: c. As duas afirmações são verdadeiras, sendo a segunda uma justificativa correta da primeira. Resposta Correta: b. As duas afirmações são verdadeiras, sendo a segunda uma…

Giovanna Carranza – Administração Pública Curso de Administração Pública - Módulo I 01. Uma organização é uma combinação intencional de pessoas e de tecnologia para atingir um(a) determinado(a): a) Objetivo. b) Planejamento. c) Meta d) Tarefa e) Compromisso 02. O trabalho envolvendo a combinação e direção da utilização dos recursos necessários para atingir objetivos específicos chama-se: a) Contabilidade b) Administração c) Economia d) Planejamento contábil e) Controle…

indicadores sociais e sua aplicação nas atividades ligadas ao planejamento governamental e ao ciclo de formulação e avaliação de políticas públicas vêm crescendo no País, nas diferentes esferas de governo e nos diversos fóruns de discussão dessas questões. Tal fato deve-se, em primeiro lugar, certamente, às mudanças institucionais por que a administração pública tem passado no País, em especial com a consolidação da sistemática do planejamento plurianual, com o aprimoramento dos…

revolução cultural iniciada com o Iluminismo. [editar]História da Antropologia Embora a grande maioria dos autores concorde que a antropologia se tenha definido enquanto disciplina só depois da revolução Iluminista, a partir de um debate mais claro acerca de objeto e método, as origens do saber antropológico remontam à Antiguidade Clássica, atravessando séculos. Enquanto o ser humano pensou sobre si mesmo e sobre sua relação com o "outro", pensou antropologicamente. A Antropologia é…

trabalho daquelas. Na sociedade moderna, as pessoas nascem, crescem, aprendem, vivem, trabalham, se divertem, são tratadas e morrem dentro de organizações. As organizações são extremamente heterogêneas e diversificadas, de tamanhos diferentes, de características diferentes, de estruturas diferentes, de objetivos diferentes. Existem organizações lucrativas (chamadas empresas) e organizações não lucrativas (como Exército, Igreja, serviços públicos, entidades filantrópicas, organizações não…

acadêmicos e bolsistas de iniciação científica sobre a elaboração de artigos científicos, muito utilizados para divulgação de idéias, estudos avançados e resultados de pesquisa. Com uma organização e normatização própria, o artigo é uma publicação pequena, que possui elementos pré, textuais e pós, com componentes e características específicas. O texto ou parte principal do trabalho inclui introdução, desenvolvimento e considerações finais, sendo redigido com regras específicas. O estilo…

Competitividade, desempenho superior ao dos concorrentes 1 www.pontodosconcursos.com.br CURSO ON-LINE – NOÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO – AGENTE DE POLÍCIA FEDRAL PROFESSOR: VINICIUS OLIVEIRA RIBEIRO Para se avaliar o desempenho de uma organização, alguns critérios devem ser observados, servindo de parâmetro para a empresa. Vejamos: • Eficiência no uso dos recursos; • Satisfação dos funcionários; • Qualidade dos produtos e serviços; • Satisfação dos…

2. Impacto dAS ABORDAGENS DA TEORIA ADMINISTRAÇÃO nA visão de GEStÃO DE PESSOAS NAS organizações 2.3. Gestão de pessoas nas organizações: visão atual 3. GESTÃO DE PESSOAS NO PODER JUDICIÁRIO BRASILEIRO 3.1. Gestão de Pessoas na Administração Pública no Brasil 3.2. Administração Judiciária e a gestão de pessoas 3.2.1 Distorções na gestão de pessoas do poder Judiciário 4. Desafios gerenciais da gestão de pessoas na justiça cearense 5. Considerações Finais REFERÊNCIAS…

29 de julho de 1805 e faleceu aos 53 anos (16/04/1859). Durante este tempo, ficou conhecido como visconde de Tocqueville, ou Alexis de Tocqueville e atuou como pensador político, historiador e escritor. Tornou-se famoso em virtude das suas análises acerca da Revolução Francesa (1789-1799), da democracia americana e da evolução das democracias ocidentais em geral. Alexis de Tocqueville pertenceu a uma grande família aristocrática normanda. Embora consagrado como homem de letras,…