5 Principais Características De Contrato Por Prazo Deter

caráter não eventual, e o trabalho deve ser de natureza contínua, não podendo ser episódico, ocasional. Um dos requisitos do contrato de trabalho é a continuidade na prestação de serviços, pois aquele pacto é um contrato de trato sucessivo, de duração, que não se exaure numa única prestação, como ocorre com a compra e venda, em que é pago o preço e entregue a coisa. No contrato de trabalho, há a habitualidade na prestação dos serviços, que na maioria das vezes é feita diariamente, mas…

não tivessem sido herdados. A origem da Contabilidade está ligada a necessidade de registros do comércio. Há indícios de que as primeiras cidades comerciais eram dos fenícios. A prática do comércio não era exclusiva destes, sendo exercida nas principais cidades da Antiguidade. A atividade de troca e venda dos comerciantes semíticos requeria o acompanhamento das variações de seus bens quando cada transação era efetuada. As trocas de bens e serviços eram seguidas de simples registros…

tático e operacional. 2. Tipos de Planejamento 2.1- Planejamento Estratégico A empresa como um todo e é organizado pelos níveis hierárquicos da empresa. É pertinente com desígnios de longo prazo e com ações estratégicas para alcançá-los. O planejamento consiste em medidas e resultados em longo prazo visando planejar estratégias e almejando a vantagem concorrente das organizações e acrescentando seu poderio em relação à concorrência. Conforme CHIAVENATO “É um conjunto de tomada…

artigo apresenta, nas seções 2 e 3, respectivamente, uma revisão da literatura sobre BSC e sobre os fatores críticos para sua implementação. Na seção 4, é apresentada a estratégia de pesquisa adotada, detalhando-se os aspectos metodológicos. Na seção 5, são apresentados os resultados da pesquisa empírica. Finalmente, a última seção apresenta as conclusões. 2. Visão geral do balanced scorecard O Balanced Scorecard (BSC) desenvolvido por Kaplan e Norton em 1992 resultou das necessidades…

execução, se necessário forçada, das decisões da AP. A auto-execução é a capacidade que a AP tem de declarar o direito aplicável a um caso concreto. A AP tem também a capacidade de decidir quais são os atos que é necessário praticar. Há 5 princípios que se aplicam a atuação da AP: Princípio da Legalidade da execução- só pode haver execução de ato administrativo pela forma e nos termos que estão previstos nas leis e pelos seus fundamentos (art. 49 nº2 CPA); Principio do…

Orientação para Fiscais dos Contratos Públicos celebrados pelo INPA: Ciente da carência de doutrina existente para nortear as atividades inerentes aos fiscais dos contratos celebrados pelo INPA e de livros e manuais em que possam amparar-se, tomei a liberdade de compilar os ensinamentos do eminente jurista Léo da Silva Alves, para facilitar-lhes o trabalho. Espero que sirvam de alguma valia para aqueles que, realmente, desejam desempenhar a função com seriedade e com o ânimo de vê-la…

valor mostrado naquele instante, assim a mercadoria é vendida pelo preço do primeiro interessado, ou seja, o maior preço aceito por um dos compradores participantes. 2- O novo Veiling Holambra: Devido a obter uma expansão em torno de 12% ao ano e deter atualmente cerca de 45% de todo o mercado nacional de flores, vasos e plantas ornamentais, a cooperativa se viu obrigada a realizar um grande investimento numa obra de infraestrutura gigantesca, e em Julho de 2009 inaugurou na cidade de…

conquista dos mercados sul-americanos. Sobravam aviões, principalmente os Douglas DC-3 e C-47. A oferta de mão-de-obra especializada, principalmente pilotos preparados para a guerra e logo a seguir desconvocados, inflacionou o mercado de trabalho. A principal conseqüência foi o aparecimento de inúmeras empresas, aproximadamente 60, das quais com toda certeza 25 chegaram a operar. Os investimentos necessários foram obtidos da poupança popular, outros por intermédio de bancos. Das…

desenvolvimento tecnológico e o humano. 2. DESENVOLVIMENTO A. JUSTIFICATIVA O profissional de recursos humanos não desempenha simplesmente uma função dentro da empresa, mais sim dirige pessoas, estabelece metas e objetivos a serem atingidos a curto e longo prazo. O responsável por fiscalizar e organizar as tarefas diárias de uma empresa é o profissional de recursos humanos, e a ele cabe à tarefa de fazer funcionar todo um setor operacional, que depende do desempenho pessoal de cada…

APLICADA À ADMINISTRAÇÃO SILVIO RIBEIRO silvioadm@mail.fpte.br (14) 3533-3272/9124-4812 Significado de Qualidade e de Melhoria da Qualidade A maioria das pessoas tem uma compreensão conceitual de qualidde como algo relacionado a uma ou mais características desejáveis que um produto ou serviço deve ter. Compreender e melhorar a qualidade é um fator-chave que conduz ao sucesso, crescimento e a melhor posição de competitividade de um negócio. 2 29/03/15 05:05 Presidente do comité…