Plano Estrategico Empresa Familiar Com Problemas

.......................................................................... ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS – 3º MÓDULO JOILDO SILVA SOUZA – RA 243462010 ANDRÉIA LOPES DE ABREU – RA 243522010 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PLANEJEMENTO DE RECURSOS HUMANOS ............................................................................................................................... Guarulhos 2011 JOILDO SILVA SOUZA – RA 243462010 ANDRÉIA LOPES DE…

Educacional, será apresentada neste trabalho a analise das estruturas empresarias de duas empresas: Metalfixer, e a Máximos Módulos Metálicos, feitas através de pesquisas e questionários, a fim de cumprir o desafio proposto. Dentro de uma apresentação formal, a empresa Metafixer, nosso objeto de estudo, é uma indústria que atua na fabricação de parafusos que foi fundada em 1960 e tem origem dentro de um grupo familiar. Após a morte de seu fundador, houve um decréscimo no seu…

Introdução Planejamento é processo de busca de equilíbrio entre recursos e objetivos, visando ao melhor funcionamento de empresas, instituições, setores de trabalho, organizações, planejar é sempre processo de reflexão, de tomada de decisão sobre a ação; processo de previsão de necessidades, Planejar, em sentido amplo, é um processo que "visa dar respostas a um problema, estabelecendo fins e meios que apontem para sua superação, Planejamento é responder as perguntas "o quê", "como" e…

uma empresa familiar que, levada pelo sucesso de seu principal produto, vê-se em uma encruzilhada: aventurar-se em outro mercado ou não. A decisão a ser tomada envolve a produção, o marketing, o setor de vendas, a área financeira e os recursos humanos. Este caso convida os estudantes a pensar ao lado do gestor da empresa e compartilhar com ele todas as dificuldades que um gestor enfrenta para a tomada de uma decisão como a proposta. Palavras-chave: empresa familiar, planejamento…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Administração Administração Recursos Humanos RELATÓRIO: Plano de Ação Professor EAD: Raquel de Oliveira Henrique Tutor EAD: Bagé, RS 2014 ANHANGUERA EDUCACIONAL RELATÓRIO: Plano de Ação Trabalho científico da Faculdade de Administração da Anhanguera Educacional, com o requisito parcial à obtenção de aprovação na disciplina de Administração de Recursos Humanos, sob orientação da professora…

1 INTRODUÇÃO Inúmeras empresas surgem com grande potencial, com um mercado promissor a ser conquistado. Contudo, muitas vezes acabam não traduzindo resultados que satisfaçam seus empreendedores, especialmente as micro e pequenas empresas que precisam adaptar-se e pensar em alternativas para permanecer em um mercado que cada vez mais competitivo. As pesquisas e estatísticas revelam um número considerável de empresas que surgem no mercado fecham as portas ainda nos dois primeiros anos…

Fazenda São Pedro, a qual tem administração familiar e diante da competitividade do mercado e do crescimento do seu negócio se viu obrigada a escolher: aventurar-se em outro mercado ou não. Esta decisão envolverá todos os setores da empresa, mas vai além da análise contábil, financeira, técnica e comercial, pois neste estudo de caso buscaremos identificar os desequilíbrios e determinar suas causas, para desenvolver um planejamento estratégico, explorando os pontos…

objetivo analisar o papel da identidade feminina como lideres no ramo da construção civil, através de pesquisa aplicada na empresa Constel Construções e Telefonia Ltda. Vimos ao longo dos anos acompanhando as transformações que ocorreram no comportamento feminino, diante a sociedade, da família e do mercado de trabalho. Acompanhamos o surgimento de novos formatos familiares, onde a figura do homem provedor e da mulher responsável somente pela condução do lar e educação dos filhos…

Redalyc Sistema de Informação Científica Rede de Revistas Científicas da América Latina o Caribe, a Espanha e Portugal Soliz Estrada, Rolando Juan; Moretto Neto, Luis; Augustin, Eziane Samara Planejamento Estratégico Pessoal Revista de Ciências da Administração, vol. 13, núm. 30, mayo-agosto, 2011, pp. 118145 Universidade Federal de Santa Catarina Santa Catarina, Brasil Disponível em: http://www.redalyc.org/src/inicio/ArtPdfRed.jsp?iCve=273520054006 Revista de Ciências da…

1 INTRODUÇÃO O estudo de caso aqui abordado trata sobre a análise de uma empresa, a Quintessência, que será analisada pelo estudante de administração, com o intuito de assimilar as teorias estudadas na faculdade. Serão tratados assuntos como: Analise das ações de gestão de pessoas no que diz respeito ao planejamento estratégico da organização, avaliação do plano e gestão de pessoas que esta sendo elaborado pela empresa, descrição das competências, recrutamento pessoal e responsabilidade…