Ambiente Contextual Organizacional

13 Professor: Alunos: QUESTÕES PARA DISCUSSÃO 1- Qual a influencia do ambiente na ação gerencial? Você concorda mais com a visão onipotente ou com a visão simbólica da Administração. Justifique? É de grande importância, pois através da analise da perspectiva da incerteza ambiental e da dependência, destacam-se simultaneamente algumas das estratégias de administração, da relação com o ambiente, adotadas pelas organizações. Concordamos com a visão onipotente, pois a…

3.3.3 PODER E CULTURA ORGANIZACIONAL A cultura organizacional deve ser vista de forma associada com as manifestações de poder na organização. O poder mantém e homologa a cultura da organização. Esse caráter preservador do poder levar ao controle. As organizações são também agentes controladores de seus membros e do ambiente organizacional. E essa face oculta da organização, como controladora e aprisionadora, que influencia a imagem desfavorável do mundo organizacional na sociedade…

QUESTIONÁRIO Capitulo 3 1- Qual a influencia do ambiente na ação gerencial? Você concorda mais com a visão onipotente ou com a visão simbólica da Administração. Justifique? R.=> É de grande importância, pois através da analise da perspectiva da incerteza ambiental e da dependência, destacam-se simultaneamente algumas das estratégias de administração, da relação com o ambiente, adotadas pelas organizações. A visão onipotente, pois a qualidade dos administradores é que determina a…

DE GESTÃO O ambiente organizacional Professor Alexandre Fernandes OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM Definir o ambiente organizacional e destacar sua importância para a administração.  Destacar a cultura organizacional como definidora do ambiente interno da organização.  Identificar e descrever os principais componentes do ambiente contextual e do ambiente operacional.  Apresentar a análise de stakeholders como técnica de análise ambiental. 2  AMBIENTE DAS ORGANIZAÇÕES O ambiente…

compostas por pessoas: * realização das tarefas; * tomada de decisão; Estrutura Organizacional: limite de funções; comportamentos e responsabilidades; ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: - regras; - descrição de cargos; - procedimentos internos; - relações de autoridade; - divisão do trabalho; “Organização é uma entidade que possui um propósito, é composta por pessoas e tem uma estrutura organizacional”. As empresas procuram satisfazer as necessidades dos: -…

- AVIES INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR E FORMAÇÃO AVANÇADA DE VITÓRIA – IESFAVI ANDRÉ DA COSTA CARDOZO COELHO BRUNA DA SILVA FLAVIA ARYELLE TOFANO ALVES GLEITON LEITE JOSIELE RAMALHO ALMEIDA O IMPACTO DOS FATORES TECNOLÓGICOS NA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: um estudo exploratório em uma empresa de ensino superior. VITÓRIA 2015 ANDRÉ DA COSTA CARDOZO COELHO BRUNA DA SILVA

Questões para Discussão (1) Independente do tipo de organização, o ambiente é uma força poderosa com impacto no sucesso ou no insucesso das organizações. Cabe aos administradores monitorarem e analisarem o ambiente organizacional para detectar potenciais oportunidades e ameaças para suas organizações. Nem todos os elementos do ambiente organizacional exercem a mesma influência na organização. O ambiente externo é o contexto no qual as organizações existem e operam, sendo…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO PROFª. MAITÊ AMBIENTE ORGANIZACIONAL Todas as organizações, independente das suas características, sempre serão impactadas pela forças presentes nos vários ambientes em que estão inseridas. Uma organização tem como objetivo principal criar riqueza para os acionistas ou donos do capital - shareholders- por meio da satisfação das necessidades e expectativas dos stakeholders multiplicando essa riqueza para todos. Para alcançar os resultados esperados…

matéria, enquanto que outras tratam de cuidar do meio ambiente apenas quando são coagidas pelos órgãos de fiscalização ou pela sociedade? Por que algumas são inovadoras enquanto outras são retardatárias? Porque elas apresentam condutas tão variadas em relação ao meio ambiente e à sustentabilidade ambiental? De que maneira as organizações através das Tecnologias de Gestão podem se anteciparem aos impactos causados no meio ambiente por meio da atividade fim da…

FERNANDO PEREIRA Capítulo 3 – O ambiente organizacional Questões para discussão Caicó-RN 2014 1- Qual é a influência do ambiente na ação gerencial? Você concorda mais com a visão onipotente ou simbólica da administração? Justifique. Resposta: Independente do tipo de organização, o ambiente é uma força ou uma tendência poderosa com impacto no sucesso ou no insucesso da organização. E cabe ao administrador monitorar e analisar o ambiente organizacional para detectar…