Modelo de avaliação de desempenho

|1 - DADOS: |
|Nome do avaliado: |Cargo: |
|Supervisor imediato: |Cargo: |
|Supervisor mediato: |Período a avaliar: Janeiro à Dezembro |

|2 - CARACTERÍSTICAS: Exponha brevemente as tarefas e responsabilidades do avaliado |
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|3 - QUALIFICAÇÃO: Ao preencher a qualificação da avaliação, classifique em que medida acredita ter atendido em cada uma das competências definidas, de |
|acordo com sua categoria. |
|1 |Extraordinário desempenho |Supera amplamente o cumprimento das competências