Maslow

UNIVERSIDADE FEEVALE

CRISTIANO PIRES
GUILHERME H. CONSTANT

ABRAHAM HAROLD MASLOW

Novo Hamburgo, março de 2012.
CRISTIANO PIRES
GUILHERME H. CONSTANT

ABRAHAM HAROLD MASLOW

UNIVERSIDADE FEEVALE
INSTITUTO DE CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

Professor : GUSTAVO HOFF

NOVO HAMBURGO, março de 2012.

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 3

2 – QUEM FOI ABRAHAM MASLOW 4

3 – A HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE MASLOW 5

4 – TEORIA COMPORTAMENTAL 7

CONSIDERAÇÕES FINAIS 8

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 9

INTRODUÇÃO

Este trabalho foi solicitado pelo professor Gustavo Hoff, é um trabalho realizado em dupla, correspondente a disciplina de Gestão de Operações. O objetivo do mesmo é conhecer as obras de Abrahan Maslow e sua teoria da Hierarquia das necessidades.
O tema principal fala sobre os tipos de motivações humanas e porque são tão importantes na vida das pessoas e de como as necessidades menores devem ser satisfeitas antes das necessidades de níveis maiores. O trabalho que teremos a baixo irá trazer mais sobre esta teoria e trazer o quadro de maslow.
O método de pesquisa utilizado pelo aluno foi o método de pesquisa bibliográfica, onde foi recorrido a livros e sites da internet para justificar e dar um embasamento ao trabalho. Segundo Prodanov e Freitas (2009), a pesquisa bibliográfica aproxima o pesquisador do material já escrito sobre o assunto que esta sendo pesquisado.
Na sequência do trabalho teremos: quem foi Abraham Maslow, a Hierarquia das necessidades de Maslow, Administração contemporânea e considerações finais.

1 - QUEM FOI ABRAHAM MASLOW

Abraham Maslow nasceu em Nova York em primeiro de abril de 1908, no bairro Brooklin. De família judia, foi o primeiro de sete filhos, de família muito exigente nos estudos, sempre foi muito cobrado pelos pais. Começou estudando direito na City College em Nova York, porém acabou estudando só ate o terceiro semestre.
Fui um garoto tremendamente infeliz…Minha família era